• 2024-11-21

Ako začať v kariére v oblasti financií

Мировая война муравьёв - Кочевые муравьи

Мировая война муравьёв - Кочевые муравьи

Obsah:

Anonim

Podľa experta na prenájom v priemysle a bývalého prezidenta spoločnosti OneWire Brin McCagg sú možnosti pre zdatných a kvalifikovaných absolventov, ktorí majú záujem o kariéru v oblasti finančných služieb, ľahko dostupné, najmä pre tých, ktorí sa pri hľadaní zamestnania správajú správne.

Ako začať v kariére priemyslu finančných služieb

Silný a rastúci trend v posledných niekoľkých rokoch bol pre zamestnávateľov finančných služieb, aby silne čerpali zo svojich vlastných programov stáží na obsadenie vstupných pozícií. Títo zamestnávatelia môžu starostlivo vyhodnotiť výkonnosť uchádzačov o zamestnanie v rámci svojej organizácie a vziať záhadu z toho, čo môže byť veľmi zložitý proces skríningu talentov. Pán McCagg radí vysokoškolským študentom, aby začali zhromažďovať skúsenosti z praxe už v prvom ročníku, aj keď to znamená pracovať zadarmo v počiatočnej pozícii.

Kandidáti na začiatku svojej vysokoškolskej kariéry by sa mali uchádzať o programy stáží vo vedúcich firmách poskytujúcich finančné služby ako o plán A, ale tiež sa zameriavajú na menšie organizácie ako plán zálohovania. Miestna maklérska, finančná alebo banková spoločnosť nemusí mať štruktúrovaný program stáží, ale môže byť otvorená pre organizovanie praxe v rámci stáží pre vysokoškolského študenta alebo absolventa z danej oblasti. Pokles miestnymi firmami počas prestávok v škole, aby sa dozvedeli otázky a klepli na rodinné kontakty na uľahčenie procesu.

Vysokoškolské roky sú tiež rozhodujúcim časom na vybudovanie profilu kandidáta, ktorý sa oceňuje v rôznych oblastiach finančných služieb prostredníctvom akademických a koedukačných skúseností. Napríklad uchádzači o pozície v oblasti investičného bankovníctva musia mať veľmi silné akademické záznamy s vysokým GPA, vzorom prijímania náročných kurzov a dôkazom nadradenej pracovnej etiky. Zvážte finančne orientované pozície s klubmi, organizáciami a študentskou vládnou asociáciou vo vašom areáli.

Kultivujte solídne akademické základy v kvantitatívnych, technických a vedeckých disciplínach, aby ste doplnili ekonomiku a podnikové kurzy. Kandidát, ktorý má dvojaký význam v ekonomike a matematike, bude často atraktívnejší ako ten, ktorý má len biznis.

Študenti zacielení na predaj musia rozvíjať a predvádzať silné medziľudské zručnosti, vytrvalosť a konkurenčnú povahu. Obchodovanie vyžaduje rýchle úsudky a vynikajúce zručnosti.

Možnosti výskumu dobre v Advance

Existuje široká škála možností na zváženie v sektore finančných služieb a študenti by mali začať skúmať tieto diskrétne oblasti na začiatku svojej vysokoškolskej kariéry. Po čítaní o týchto odboroch by študenti mali viesť informačné rozhovory s odborníkmi vykonávajúcimi záujmové úlohy, aby sa dozvedeli viac.

Mnohé vysoké školy ponúkajú pracovné tiene, ktoré poskytujú vynikajúcu príležitosť pre študentov pozorovať odborníkov z prvej ruky v rôznych funkčných oblastiach.

Stratégie hľadania práce pre seniorov vysokých škôl

Študenti by mali začať skúmať možnosti náboru, ktoré im ponúka ich kariérna kancelária v priebehu juniorského roka, aby sa pripravili na svoje vyššie zamestnanie.Väčšina zamestnávateľov finančných služieb najíma na začiatku roka a seniori môžu byť chytení za stráže, ak čakajú do svojho posledného roka na cieľových zamestnávateľov, vytvárajú životopisy a sprievodné listy a pripravujú sa na pohovory. Okrem rozhovorov s univerzitami, preskúmajte možnosti účasti na náborových akciách mimo školského areálu sponzorovaných vašou vysokou školou alebo veľtrhmi práce, ktoré umožnia všetkým študentom vysokých škôl zúčastniť sa.

Keďže programy odbornej prípravy analytikov sú mimoriadne konkurencieschopné, uchádzači by sa mali zamerať aj na niektoré možnosti plánu B. McCagg sa odvolával na pozície back office, ako je technológia a dodržiavanie predpisov, ako aj na pracovné miesta v obchodnom a peňažnom manažmente ako oblasti s pokračujúcim prijímaním zamestnancov v oblasti investícií. Väčšina zamestnávateľov je otvorená pre žiadosti uchádzačov mimo zoznamu kampusov, kde aktívne prijímajú.

Vypracujte zoznam zamestnávateľov v sektoroch záujmov a prihláste sa online na pozície v skoršom veku. Dajte jasne najavo, že ste ochotní cestovať do firemných priestorov na pohovory. Kompletný online profil s OneWire, aby vás viac ako 300 zamestnávateľov, ktorí pracujú s touto finančnou službou, mohli identifikovať ako životaschopného kandidáta. Tiež skenovať ich výpisy a tie z iných hlavných pracovných miest a aplikovať na čo najviac pozícií, ako je to možné.

Siete Tipy pre financie Majors

Kariérni experti sú vo všeobecnej dohode, že najúčinnejšou stratégiou pri hľadaní zamestnania je vytváranie sietí. Vysokoškolskí juniori, ktorí sa zaujímajú o kariéru v oblasti finančných služieb, by mali zozbierať zoznam kontaktov na prístup k informáciám a radám o postgraduálnych pracovných miestach. Ako začať:

  • Kontakt na vysokú školu kariéru a absolventov úradu pre návrhy.
  • Zúčastnite sa univerzitných kampaní a regionálnych panelov a sieťových podujatí na zdroje.
  • Zaregistrujte sa na LinkedIn. Pripojiť sa k vysokoškolským a priemyselným skupinám v systéme a osloviť kolegov pre informačné rozhovory.
  • Požiadajte fakultu, aby odporučila bývalých študentov alebo kolegov na stretnutia.
  • Požiadajte rodičov, aby navrhli zoznam rodinných kontaktov. Pošlite im poznámku, vrátane fotografie a osobnej aktualizácie. Požiadať o zavedenie akýchkoľvek kontaktov vo finančných službách za účelom informačných rozhovorov.
  • Oslovte priateľov Facebooku, ktorí pracujú v oblasti financií, ktorí absolvovali v posledných dvoch rokoch a požiadali ich, aby s nimi naplánovali návštevy v ich kancelárii.

Zaujímavé články

Verejné očakávania policajtov

Verejné očakávania policajtov

Polícia je náročná profesia a verejná mienka voči polícii robí prácu viac. Polícia môže zlepšiť svoje postavenie prostredníctvom odbornej prípravy.

Čo znamená poistenie

Čo znamená poistenie

Príručka o označovaní poistenia vrátane CLU, RHU a CPCU poistenia pre profesionálov.

Prečo ľudia nenávidia reklamu tak veľa

Prečo ľudia nenávidia reklamu tak veľa

Keď sa tieto druhy reklám objavia, zmeníte kanál alebo prekliate pod dychom. Je to jeden z vašich reklamných pet peeves na tomto top 10 zoznam?

Sledujte, čo robíte po práci Zlé správanie môže vás stratiť prácu

Sledujte, čo robíte po práci Zlé správanie môže vás stratiť prácu

Zlé správanie, dokonca aj po práci, môže spôsobiť stratu zamestnania a poškodenie vašej kariéry. Zistite, aké veci poškodia vašu profesionálnu povesť.

Čo znamenajú názvy pracovných miest v organizačnej štruktúre?

Čo znamenajú názvy pracovných miest v organizačnej štruktúre?

Pozrite sa na pracovné názvy, ich funkcie v organizácii vašej spoločnosti a význam hierarchie práce na organizačných schémach.

Čo o vás ľudia najviac kritizujú?

Čo o vás ľudia najviac kritizujú?

Naučte sa, ako odpovedať na otázku o pracovnom pohovore: "Čo o vás ľudia najčastejšie kritizujú?" Tu je niekoľko príkladov skvelých odpovedí.