• 2024-06-28

Popis úlohy Farrier

WHAT TO LOOK FOR IN A FARRIER

WHAT TO LOOK FOR IN A FARRIER

Obsah:

Anonim

Faréri sú vysoko kvalifikovaní odborníci na starostlivosť o koňovitých. Hoci je známe, že táto práca je veľmi fyzicky náročná, práca v odvetví starostlivosti o kopytá ponúka značné finančné odmeny a flexibilný harmonogram.

povinnosti

Faréri používajú rôzne nástroje, ako napríklad rašple a kliešte, na orezávanie a tvarovanie konských kopýt. V prípade potreby tiež upravujú, pretvárajú a aplikujú podkovy na kopyto. Kone vo všeobecnosti vyžadujú strihanie každých šesť až osem týždňov, aby sa zachovala správna rovnováha nôh a dolných končatín.

Široká škála obuvi v rôznych veľkostiach, hmotnostiach a prevedeniach je k dispozícii na použitie s minimálnym pretvorením, ale niektorí farmári sú skúsení v kovaní a môžu vyrábať topánky na zákazku. Jednotlivci s týmito železnými pracovnými zručnosťami sa tiež označujú ako kováči. Väčšina topánok je prefabrikovanej odrody; nedávny prieskum amerického časopisu Farriers Journal ukázal, že menej ako 10 percent obuvi boli zákazkové objednávky.

Farmeri musia pri určovaní, aké úpravy urobiť, starostlivo zhodnotiť konformáciu koňa, chôdzu a rovnováhu kopyta. Niektorí sa špecializujú na korekčné orezávanie a šitie mladých, rastúcich koní a použitie epoxidových, živicových a lepiacich topánok na zmenu uhla nohy a dolných končatín a na podporu správneho rastu.

Klienti koní sú tiež rutinne konzultovaní s odporúčaniami o produktoch starostlivosti o kopytá, krmivách, doplnkoch, sprejoch a zariadení.

Fyzicky musia byť podkováči schopní dlhodobo stáť pri ohýbaní a zdvíhaní nôh koňa. Je to veľmi fyzicky náročná profesia a vyžaduje si stupeň sily a zdatnosti.

Dopyt po službách

Podľa denníka American Farriers Journal z roku 2011 pracuje priemerný farmár na plný úväzok na takmer 270 koňoch ročne a priemerne 7,1 návštev na koňa ročne. To pridáva viac ako 1 900 odrezkov.

Okrem rutinnej starostlivosti existuje aj častý dopyt po „pohotovostnej službe“, keď kôň stráca topánku alebo má boľavú nohu, ktorá si vyžaduje pozornosť.

Možnosti kariéry

Viac ako 90% dnes pracujúcich farmárov je samostatne zárobkovo činných. Táto profesia ponúka veľmi flexibilný rozvrh a niektorí farmári sa rozhodnú cestovať po pretekárskych alebo výstavných okruhoch. Niektorí farmári sa okrem práce na obuvi rozhodnú, že budú pracovať len na čiastočný úväzok a budú prevádzkovať výcvik koní, vanning alebo chov.

Faréri môžu pracovať s rôznymi plemenami v rôznych prostrediach, od farmy až po závodisko. Pôžitok z koní, dostihových koní a dokonca aj zoo môžu vyžadovať pozornosť od podkovára. Môžu sa tiež poradiť s veterinárnymi lekármi a konštruovať špeciálne topánky alebo protézy na pomoc koňom s ťažkými problémami s nohou.

Vzdelávanie, odborná príprava a certifikácia

Existujú tri hlavné certifikačné skupiny pre farmárov v Spojených štátoch: Asociácia Amerických Farrierov (AFA), Cech profesionálnych podriadených (GPF) a Bratstvo pracovných združení (BWFA). Tieto združenia ponúkajú svojim členom aj ďalšie výhody, ako sú zľavy na nákupy, skupinové poistné programy a kliniky ďalšieho vzdelávania. Certifikácia sa nevyžaduje pre túto profesiu, ale väčšina farmárov patrí aspoň do jednej profesijnej skupiny.

Pre tých, ktorí práve začínajú podnikať, existuje množstvo škôl, ktoré vyučujú základy starostlivosti o koňovité nohy spolu s niektorými triedami o anatómiu koní, fyziológii, konformácii a správaní.

Väčšina podkovákov pracuje ako učni už niekoľko rokov, než sa vydajú na slobodu. Tréning pomáha učňovi doladiť jeho zručnosti a zároveň získať radu a pomoc skúseného odborníka.

plat

Prieskum amerického Farriers Journal z roku 2011 ukázal, že skúsení farmári na plný úväzok ťahajú v priemere 92 600 USD (nárast z 80 000 USD v roku 2008). Na čiastočný úväzok a noví farmári hlásili v priemere 24 000 USD. Zatiaľ čo kompenzácia sa môže značne líšiť v závislosti od geografickej polohy a typu práce, táto oblasť je v odvetví koní dobre známa pre svoj veľmi solídny potenciál.

Priemerný poplatok za orezávanie bez topánok bol v prieskume AFJ zaznamenaný ako 40 USD. So štyrmi sudovými topánkami bola táto cena uvedená ako niečo málo cez 100 dolárov.

Aj keď hrubý plat môže byť podstatný, farmár musí zvážiť aj náklady na udržanie svojho podniku. K týmto úvahám patria náklady ako poistenie, členské poplatky za obchodné združenia, údržba nákladných vozidiel, výmena alebo oprava plynu a zariadení.

Pracovný výhľad

Očakáva sa, že dopyt po farmároch v najbližších rokoch bude postupne rásť a očakáva sa, že plat bude aj naďalej stúpať. V Spojených štátoch je iba deväť miliónov koní a každý kôň potrebuje starostlivosť o nohy niekoľkokrát ročne. Očakáva sa, že v priebehu nasledujúcich desiatich rokov sa v tejto oblasti očakáva silný rast pracovných miest.

Podľa Americkej asociácie Farrier's, väčšina farmárov sú muži, ale ženy v súčasnosti tvoria 10 percent poľa a toto číslo sa zvyšuje.


Zaujímavé články

2 Stratégie Surefire na zvýšenie príjmov z predaja

2 Stratégie Surefire na zvýšenie príjmov z predaja

Úspechy v predaji sú jedno: predaj dosť na dosiahnutie zisku. Existujú dve rôzne stratégie, ktorými sa môžete do tohto bodu dostať.

Ako dať dva týždne oznámenia pri ukončení

Ako dať dva týždne oznámenia pri ukončení

Zvyčajne dávate dvojtýždennú výpoveď, keď odstúpite z práce. Váš zamestnávateľ vám však nesmie dovoliť pracovať počas tejto doby. Uč sa viac.

Dva týždne oznámenia rezignáciu e-mailovú správu

Dva týždne oznámenia rezignáciu e-mailovú správu

Použite tento príklad e-mailovej správy o odstúpení od zmluvy a prispôsobte ho tak, aby vyhovoval vašim vlastným okolnostiam, keď poskytujete zamestnávateľovi dva týždne vopred.

Dva týždne Oznámenie vzorky rezignácie Letter

Dva týždne Oznámenie vzorky rezignácie Letter

Príklady rezignácie listov, ktoré sa použijú na oznámenie dvoch týždňov, keď odstúpia zo zamestnania, viac vzorových listov rezignácie a tipy, ako rezignovať.

Je Národná výzva na poskytnutie služby dvojročná?

Je Národná výzva na poskytnutie služby dvojročná?

Národná výzva na službu umožňuje vojenským rekrutom vybrať si dvoj- alebo trojročné aktívne služobné obdobia v závislosti od toho, na akú prácu sa kvalifikujú.

Viazanie predajnej kompenzácie na predajné kvóty

Viazanie predajnej kompenzácie na predajné kvóty

Získanie vášho obchodného tímu na splnenie alebo prekročenie ich cieľov môže byť rovnako jednoduché ako vytvorenie štruktúry odmeňovania. Ďalšie informácie o viazaní náhrad kvót.