Začnite kariéru v predaji

Ľudia si z mnohých dôvodov vyberajú predajnú kariéru. Od neobmedzeného príjmu až po autonómiu až po veľkorysú flexibilitu majú kariéry v predaji čo ponúknuť motivovaným pracovníkom.

Ak máte záujem o pokračovanie predaja kariéru, zvážte výhody a nevýhody, vrátane celkovej kompenzácie a výhody, výber kariéry vo vnútri predaja.

Dynamické prostredie

Stráviť väčšinu svojho pracovného dňa na telefóne môže byť vyčerpaný. Zamestnávatelia to vedia a uvedomujú si, že potrebujú poskytnúť pozitívnu pracovnú atmosféru, aby udržali morálnu vysokú úroveň svojich obchodných síl.

Mnohí interní predajcovia pracujú v prostrediach s vysokoenergetickými rannými stretnutiami, častými „prestávkami v práci“, počas ktorých sa vyhlasujú súťaže, uznávajú sa špičkoví hráči a zdieľajú sa rýchle tipy a triky.

Dokonca aj v reps, ktorí pracujú z domova alebo zo vzdialenej kancelárie, môžu očakávať, že zažijú dynamické prostredie. Aj keď nemusia dostať plné, pozitívne účinky, ktoré môžu tí, ktorí pracujú v call centre alebo v kancelárskom prostredí, pracujúci na diaľku často opakujú, že ich kultúra práce je pozitívna a energická.

Vysoká kompenzácia

Väčšina predajných pozícií ponúka možnosť zarobiť značný príjem, pretože váš príjem do značnej miery závisí od počtu produktov alebo služieb, ktoré predávate. Ostatné faktory hrajú svoju úlohu aj ako trh, na ktorý predávate, spoločnosť, pre ktorú pracujete, a samozrejme aj váš výkon. Z týchto faktorov, jediný, ktorý máte úplnú kontrolu nad tým, ako dobre budete vykonávať na dennej báze.

Tí, ktorí sa zameriavajú na dokonalosť, sú často odmenení bonusmi, veľkými províznymi províziami a možnosťami na získanie cien a ocenení. Súťaže, ktoré sa zameriavajú na konkrétne výsledky, sú spoločné pre prácu vo vnútri predaja, pričom mnohé spoločnosti organizujú týždenné alebo dokonca denné súťaže.

Zatiaľ čo niektorí uchádzači o zamestnanie sa domnievajú, že mimo predaja odborníci zarábajú viac príjmov ako v reps, pravda je taká, že obe pozície platia zhruba rovnaké pre top výkonných umelcov, aj keď v rámci obchodných opakovaní robiť väčšie percento ich ročných príjmov z bonusových stimulov, ako sú súťaže, výlety, a ďalšie ocenenia.

Skutočná flexibilita

Byť schopný pracovať odkiaľkoľvek na svete, nie je niečo, čo by sa vo vnútornom predajnom odvetví mohlo tešiť, ale mnohí obchodní zástupcovia môžu a môžu to považovať za príťažlivý faktor pri výbere svojej kariéry.

Predstavte si, že budete môcť pracovať z domu niekoľko mesiacov v roku, kabínu na pláži počas letných mesiacov, a dokonca z letoviska v Kostarike niekoľko týždňov v roku. Pokiaľ máte prístup k spoľahlivému telefónnemu a internetovému prístupu a máte povolenie na prácu v USA, mnohí zamestnávatelia sa nestarajú o to, kde sú ich zamestnanci. V skutočnosti zamestnávatelia chápu, že čím vyššia je morálka ich zamestnancov, tým lepšie a dôslednejšie výsledky.

Na diaľku je potrebná silná disciplína a organizačné zručnosti, ale pre tých, ktorí majú temperament, môže byť obrovská výhoda pracovať z akéhokoľvek miesta, kde chcú. Pokiaľ je váš zamestnávateľ viac zameraný na výsledky ako na každodenné videnie vašej tváre, byť schopný pracovať odkiaľkoľvek môže byť fantastickým prínosom pri výbere vnútornej predajnej kariéry.