• 2025-02-23

Armáda narukoval prácu Descriptions - Vojenské spravodajstvo

Насколько реален переход компьютеров на ARM?

Насколько реален переход компьютеров на ARM?

Obsah:

Anonim

Všetky bojové práce v armáde ponúkajú určitú formu podpory bojovým jednotkám. Vojenské spravodajstvo je dôležitá práca, ktorá si vyžaduje dôkladné pochopenie cudzích kultúr a jazykov, ako aj analytické schopnosti na posúdenie vojenských schopností iných krajín.

Analytici a úradníci spravodajstva používajú tieto informácie na určenie zmien v spôsobilosti nepriateľa, zraniteľnosti a pravdepodobných smeroch činnosti. Inteligentný analytik je primárne zodpovedný za dohľad, koordináciu a účasť na analýze, spracovaní a distribúcii strategických a taktických informácií.

Kvalifikácia pre armádu MOS 35

Analytici spravodajskej služby absolvujú 10 týždňov základného bojového výcviku a 16 týždňov pokročilého individuálneho výcviku na pracovisku. Na to, aby sa kvalifikovali, musia uchádzači získať 101 bodov v kvalifikovanom technickom segmente skúšky ozbrojených síl odborného výcviku (ASVAB).

Povinnosti analytikov vojenského spravodajstva armády

Členovia spravodajskej komunity interpretujú a pripravujú spravodajstvo na podporu bojových veliteľov. Aj keď to znie ako táto práca by zahŕňala veľa špionážnych filmov, veľa práce je veľmi zložité a časovo náročné.

Personál podporujúci inteligenciu pomáha pri vytváraní a udržiavaní systematických, krížovo odkazovaných spravodajských záznamov a súborov, prijíma a spracováva prichádzajúce správy a správy a pomáha pri určovaní významu a spoľahlivosti prichádzajúcich informácií.

Tu sú armádne MOS (vojenské profesijné špeciality), ktoré spadajú do oblasti Vojenského spravodajstva:

  • 35F - Analytik spravodajstva: Pripravuje citlivé informácie a pomáha pri vytváraní a udržiavaní systematických, krížovo odkazovaných spravodajských záznamov a súborov.
  • 35G - Analytik geografickej inteligencie: Používa fotografie a elektronické, mechanické a optické zariadenia na získavanie informácií zo snímok. Získava inteligenciu štúdiom a analýzou obrázkov a videí.
  • 35 l - Agent pre spravodajskú službu:Agent pre kontrarozviedku (CI) vykonáva vyšetrovanie s cieľom odhaliť a čeliť teroristickým hrozbám. Agent identifikuje a započítava aktivity akéhokoľvek zahraničného protivníka, ktorý predstavuje hrozbu pre armádne sily. Agent tiež poskytuje kontrarozviedkové správy, odhady, hodnotenia hrozieb a zraniteľnosť.
  • 35 M - Human Intelligence (HUMINT) Zberateľ: Vykonáva operácie zdroja, vypočúvania a debriefings zbierať časovo citlivé informácie o nepriateľských silách.
  • 35N - Analytik signálovej inteligencie (SIGINT): Vykonáva analýzy a reportovanie zahraničných komunikácií a ne-komunikácií a prenáša tieto informácie produkovaním bojových, strategických a taktických spravodajských správ.
  • 35P - Kryptologický lingvista:Zodpovedá najmä za identifikáciu cudzích komunikácií pomocou signálového zariadenia. Táto úloha je kľúčová, pretože obrana národa závisí vo veľkej miere od informácií pochádzajúcich z cudzích jazykov.
  • 35Q - Špecialista na Cryptologic Network Warfare:Vykonáva kryptologickú digitálnu analýzu na stanovenie cieľovej identifikácie a prevádzkových modelov a identifikuje, hlási a udržiava spravodajské informácie.
  • 35S - Zberač / analytik signálov: Využíva nehlasovú komunikáciu a iné elektronické signály a poskytuje spravodajské správy a primárne zodpovedá za vykonávanie detekcie, získavania, umiestnenia a identifikácie zahraničnej elektronickej spravodajskej služby.
  • 35T - Udržiavač / integrátor systémov vojenského spravodajstva:Zodpovedá predovšetkým za udržiavanie a integráciu systémov zhromažďovania spravodajských informácií, počítačov a sietí používaných vojakmi vojenskej spravodajskej služby (MI).
  • 35 - - Vedúci spravodajský seržant / hlavný spravodajca: Dohliada na spravodajský dohľad, zber, analýzu, spracovanie a distribučné aktivity v skupine, divízii, zboru, armáde a porovnateľných alebo vyšších úrovniach.
  • 35 - - Vedúci seržant: Inteligencia a inteligencia: Dohliada na zber, spracovanie, vývoj a šírenie kontrarozviedky, spravodajských informácií a informácií o ľudskej inteligencii.

Zaujímavé články

Naučte sa propagovať svoju hudbu online

Naučte sa propagovať svoju hudbu online

Online hudobná propagácia môže byť najlepším priateľom hudobníka, ale môže byť aj ohromujúca. Niektoré rady, aby sa cesta k sláve jednoduchšie.

Poskytovanie výhod, ktoré udržia zamestnancov

Poskytovanie výhod, ktoré udržia zamestnancov

Zamestnanci potrebujú výhody, ktoré sú prispôsobené potrebám ich rodiny, ľahko prístupné kdekoľvek na akomkoľvek zariadení a efektívne vysvetlené.

Tipy na poskytovanie svedeckej výpovede v súdnej sieni

Tipy na poskytovanie svedeckej výpovede v súdnej sieni

Je ľahké byť nervózny, než budete svedčiť na súde, ale nie je čoho báť. Naučte sa, ako si ju môžete vziať na seba, keď budete nabudúce stáť svedka.

Ako dať dobrý smer svojim zamestnancom

Ako dať dobrý smer svojim zamestnancom

Súčasťou supervízie alebo manažéra je aj usmerňovanie zamestnancov. Naučte sa, ako efektívne poskytovať trasy.

Poskytovanie spätnej väzby neúspešným kandidátom na vašu prácu

Poskytovanie spätnej väzby neúspešným kandidátom na vašu prácu

Aj keď nie ste povinní poskytnúť spätnú väzbu svojim neúspešným uchádzačom o zamestnanie za predpokladu, že je to láskavé a milé. Tu sú tipy na to, čo povedať.

Ako dať Coworker spätnú väzbu pre 360 ​​Review

Ako dať Coworker spätnú väzbu pre 360 ​​Review

Vedieť, ako odpovedať na žiadosť manažéra o spätnú väzbu na 360 recenzií? Ako odpovedáte, je to rozdiel v spätnej väzbe, ktorú váš spolupracovník dostáva.