Ako odpovedať Sticky Job Interview otázky

Ak chcete získať zmysel pre vaše osobné a profesionálne vášne, silné stránky a slabé stránky, anketári sa môžu pokúsiť určiť, aký typ pracovných činností vás nezaujíma.

Základným predpokladom je, že svoju najlepšiu prácu vložíte do úloh, o ktoré ste vášnivý. Preto otázka „Čo vám nebude chýbať vo vašej minulosti alebo v aktuálnom zamestnaní?“ Pomáha anketárovi pochopiť, či budete alebo nie ste vhodný pre zodpovednosť za prácu.

Kľúčom k odpovedi na túto otázku je byť čestný, ale aj pozitívny, aj keď sa zameriavate na to, čo sa javí ako negatívna otázka. Toto nie je čas na to, aby sa dozorcovia alebo kolegovia z Badmouth sťažovali na zariadenia spoločnosti, alebo sa rozprávali o projekte alebo úlohe, ktorú naozaj pohŕdate.

Porovnajte svoju prácu s novou prácou

Spolu s úprimnosťou a pozitivitou by sa vaša odpoveď mala tiež pozerať dopredu na prácu, o ktorú sa uchádzate. Začnite tým, že vytvoríte zoznam rôznych častí vašej minulosti alebo súčasnej pozície, ktorá pre vás mala najmenší záujem. Snažte sa zahrnúť aspoň niektoré povinnosti, ktoré ste museli vykonávať len vo výnimočných prípadoch, a neboli rozhodujúce pre váš celkový úspech.

Potom preskúmajte prácu, s ktorou sa rozprávate, a vypíšte zoznam rôznych oblastí zodpovednosti zahrnutých v opise. Ak práca nemá dostatok detailov, potom sa pozrite do sekcie zamestnanosti na internetovej stránke organizácie, aby ste zistili, či existuje podrobnejší opis pozície. Môžete tiež skenovať hlavné pracovné miesta podľa názvu, aby ste videli, čo iní zamestnávatelia zapracovali do práce.

Uprednostnite zoznam pracovných činností súvisiacich s vašou cieľovou úlohou. Ak si nie ste istí relatívnou dôležitosťou rôznych zložiek práce, požiadajte odborníkov v danej oblasti, aby vám pomohli s hodnotením.

Vyberte 3 veci, ktoré nie sú prioritou

Nakoniec si vyberte tri aspekty vašej minulosti alebo súčasnej práce, ktorá vás zaujímala najmenej.

Porovnajte tento zoznam s vašou prioritou zoznam pracovných činností pre vašu cieľovú prácu. Chcete sa uistiť, že všetky úlohy, ktoré spomeniete, nebudú pravdepodobne uprednostňované vaším cieľovým zamestnávateľom, ani by nemali byť často vykonávané alebo veľmi dôležité aspekty pozície.

Udržujte ho čestný, ale pozitívny

Keď odpovedáte na otázku, vyhnite sa negatívnym formuláciám o tom, čo zdieľate. Pokúste sa použiť neutrálnejší prístup, ktorý ukazuje, že ste boli schopní urobiť prácu aj napriek tomu, že ste ju príliš nestimulovali.

Mali by ste byť úprimní k úlohám, ktoré vás neodvolali, ale zároveň by ste mali zaujať pozitívny prístup pri vysvetľovaní dôvodov, prečo. Nechceli by ste povedať: "Ako manažér maloobchodného predaja som nenávidel počítať zásoby. Bola to jedna z najviac nudných vecí, ktoré som kedy musel urobiť, a to ma zbláznilo."

Namiesto toho by ste mali vyjadriť svoju odpoveď spôsobom, ktorý naznačuje, že ste si užili viac stimulujúcich, náročných projektov, ale stále ste sa naučili kultivovať správny stupeň disciplíny pre typ úloh, ktoré by mohli byť únavné vykonávať, ale sú stále potrebné na dokončenie.

Napríklad by ste mohli povedať: "Ako obchodný manažér pre butik pre oblečenie som si naozaj užil takmer všetky aspekty mojej práce. Domnievam sa, že aspekt, ktorý ma zaujímal najmenší záujem, bol inventár nepredaných odevov, pretože som ho nenašiel Bol som schopný sústrediť sa na detaily práce a urobiť presné počty, pretože som vedel, že moje výsledky budú dôležité, keď príde na projekty, ktoré som si užil, ako napríklad výber kusov pre našu novú líniu pádu. “ t

Vzorové odpovede

Pozrite sa na niektoré vzorky odpovedí na túto otázku a použite ich na inšpiráciu, keď prídete s vlastnou odpoveďou.

• Aj keď som miloval svoj čas ako administratívny asistent v spoločnosti XYZ Company, vždy som chcel mať možnosť preukázať svoje skúsenosti v oblasti fundraisingu a udeľovania grantov, ale nikdy som nemal možnosť rozšíriť svoje povinnosti. Som nadšený vyhliadkou na túto pozíciu, ktorá ponúka rozdelenie 60/40 medzi administratívnymi povinnosťami a udeľovaním grantov. Tento druh pozície mi umožní ukázať svoje schopnosti vo viacerých oblastiach.
• Ako predajca spoločnosti ABC Company som získal cenné predajné zručnosti a mal som vynikajúce mentorstvo od svojich nadriadených. Aj keď som sa tešil z toho, že som schopný uskutočňovať svoje vlastné hovory, vždy som si prial, aby sme tiež robili niekoľko tímových predajov, pretože mám pocit, že som veľmi zručný v predaji v skupinovom prostredí a milujem možnosť pracovať a učiť sa moji kolegovia. Verím, že budem prosperovať v predajnej pozícii vo Vašej spoločnosti, a to z dôvodu veľkého dôrazu, ktorý kladiete na tímovú prácu a skupinový predaj.