• 2025-01-18

Informácie pre úradníkov pre colnú správu a ochranu hraníc

inFORM - Interacting With a Dynamic Shape Display

inFORM - Interacting With a Dynamic Shape Display

Obsah:

Anonim

Keďže obchod a cestovanie naďalej rastú, stále viac ľudí a tovaru sa každý rok dostáva do Spojených štátov. Bohužiaľ, nie každý, kto má návštevy, má dobré úmysly, a preto si môžete zaslúžiť dobrý plat ako úradník pre colnú správu a ochranu hraníc v USA. Špecializovaní dôstojníci strážia prístavy vstupu do Spojených štátov a ich okolia.

Čo robia colní úradníci

Colný zástupca alebo úradník je zodpovedný za presadzovanie zákonov, ciel a daní týkajúcich sa dovozu a vývozu tovaru, osôb a materiálov. Najmä od teroristických útokov z 11. septembra 2001 je jednou z najdôležitejších úloh, ktorú hrajú americkí colníci, držať nebezpečné materiály pred vstupom alebo výstupom zo Spojených štátov.

Úradníci pre colnú správu a ochranu hraníc sú pridelení divízii colných a pohraničných ochranných operácií, jednej z troch jednotných oddelení v rámci úradu USA pre colnú správu a ochranu hraníc ministerstva vnútornej bezpečnosti. Ďalšími dvoma jednotnými oddeleniami sú americká hraničná hliadka a divízia pre colnú správu a ochranu hraníc.

Zatiaľ čo sa colníci, ako aj príslušníci pohraničnej hliadky zameriavajú na udržanie bezpečnosti a ochrany štátnych hraníc, primárne zameranie colníkov sa zameriava na dovoz a vývoz tovaru a materiálov na rozdiel od prisťahovalectva.

Colníci pracujú na medzinárodných letiskách, námorných prístavoch a pozemných prístavoch v Spojených štátoch a na kľúčových miestach po celom svete. Kontrolujú náklad, cestujúcich a batožinu, aby pomohli udržať nelegálne drogy a iné kontrabandy v ceste do USA.

Uplatňujú aj zákony týkajúce sa pohybu duševného vlastníctva a zabezpečujú, aby sa potenciálne invázne zvieratá a rastliny nedostali do krajiny nelegálne.

Colníci pomáhajú zabezpečiť výber dovozných daní a poplatkov, ktoré zase pomáhajú miestnemu obchodu a ekonomike USA.

Plat pre colných úradníkov Spojených štátov

Colníci sú najatí buď na platovú triedu GS-5 alebo GS-7 v rámci mzdového systému federálnej vlády v závislosti od skúseností a vzdelania.

Začiatok platu na úrovni GS-5 je okolo 32 000 USD - nezahŕňa nadčasy, dávky alebo federálnu miestnu mzdu - a vyžaduje buď tri roky skúseností s ľuďmi alebo bakalársky titul.

Plat platov GS-7 začína vo výške približne 40 000 USD pred platením nadčasov a miest a vyžaduje si akúkoľvek kombináciu špecializovaných skúseností, vzdelania na úrovni absolventov a vynikajúce akademické výsledky.

Požiadavky na úradníka pre colnú správu a ochranu hraníc v USA

Podľa pracoviska americkej federálnej vlády, USAJOBS, aby ste boli považovaný za prácu colného úradníka, musíte byť občanom Spojených štátov vo veku od 21 do 37 rokov. Musíte tiež žiť v Spojených štátoch v minulosti. 3 roky a je držiteľom platného vodičského preukazu.

Potom, čo požiadate o prácu, budete musieť prejsť dôkladnou previerkou, lekárskym vyšetrením a posúdením fyzickej zdatnosti.

Ak ste najatí, budete mať 30-dňový orientačný tréning vo vašom domovskom prístave predtým, ako prejdete 19-týždňovým vzdelávacím programom vo Federálnom školiacom centre v Glynco, Gruzínsko.

Výhody práce colného úradníka v USA

Práca úradníka USA pre colnú správu a ochranu hraníc ponúka dobrý plat, veľké federálne výhody a stabilitu v zamestnaní. Čo je však dôležitejšie, práca v colnej a pohraničnej ochrane ponúka veľkú príležitosť slúžiť iným a pomôcť udržať vašu krajinu v bezpečí.


Zaujímavé články

Typy kariérnych sietí Udalosti zúčastniť

Typy kariérnych sietí Udalosti zúčastniť

Existuje mnoho kariérnych sietí, ktoré vám pomôžu vytvoriť profesionálne spojenie. Tu je prehľad rôznych typov programov.

Rôzne typy komerčných lízingov

Rôzne typy komerčných lízingov

Ďalšie informácie o typoch prenájmu bežne používaných v komerčných nehnuteľnostiach s týmto ľahko čitateľným grafom a tiež získať niekoľko tipov, ako si spomenúť na ich podmienky.

Druhy diskriminácie na pracovisku

Druhy diskriminácie na pracovisku

Čo je diskriminácia na pracovisku? Získajte informácie o rôznych typoch diskriminácie v zamestnaní, o tom, ako riešiť otázky diskriminácie a podať sťažnosť.

Rôzne typy agentúr zamestnanosti

Rôzne typy agentúr zamestnanosti

Tu sú informácie o každom type agentúry práce, vrátane vyhľadávacích a výkonných vyhľadávacích firiem, pohotovostných agentúr a udržaných vyhľadávacích firiem.

Typy vysokoškolských rekrutačných programov

Typy vysokoškolských rekrutačných programov

Zistite viac o možnostiach rekvalifikačného programu pre zamestnávateľov, študentov a absolventov, vrátane náboru a výberu zamestnancov v areáli.

Druhy zamestnaneckých výhod a výhod

Druhy zamestnaneckých výhod a výhod

Niektoré zamestnanecké požitky sú stanovené zákonom, existujú aj iné výhody, ktoré zamestnávatelia poskytujú.