Ako Severance & Dovolenka platiť ovplyvniť nezamestnanosť?

Keď ste prepustení zo zamestnania a dostanete odstupné, môže to mať vplyv na dávky v nezamestnanosti. Odstup je spravidla paušálna suma alebo pravidelná platba, ktorú zamestnancom poskytujú niektoré spoločnosti pri ukončení zamestnania.

Všeobecne povedané, zamestnávatelia nie sú zo zákona povinní poskytovať odstupné ani po prepúšťaní. Mnohí sa však rozhodnú tak urobiť pre udržanie dobrej vôle medzi odchádzajúcimi zamestnancami.

Ako nedávno prepustený zamestnanec budete pravdepodobne veľmi rád, že ste sa dozvedeli, že váš bývalý bývalý zamestnávateľ ponúkol odstupné. Je však dôležité vedieť, ako odstupné funguje, aby sa znížili šance na finančné prekvapenia na ceste. Nie je to úplne to isté, ako keď dostávate pravidelnú výplatu.

Budete musieť napríklad platiť dane z odstupného, ​​či už ho dostávate v paušálnej sume alebo v pravidelných intervaloch, rovnako ako platíte dane zo štandardnej výplaty.

Dane z odstupného môžu byť vyššie v závislosti od spôsobu, akým sa váš zamestnávateľ rozhodne pre stanovenie mzdy.

V závislosti od toho, kde bývate, môže dôjsť k ovplyvneniu vašej nezamestnanosti, zníženiu alebo oddialeniu potenciálnej výplaty.

Ako Severance Pay ovplyvňuje nezamestnanosť

Rôzne štáty majú rozdielne politiky týkajúce sa odstupného a či váš plat ovplyvní dávky v nezamestnanosti, závisí od štátneho práva.

Napríklad odchodné nemá vplyv na vaše výhody v Kalifornii, aj keď ho dostanete v paušálnej sume namiesto pravidelných splátok, ako je výplata. Musíte oznámiť sumu, ktorú dostanete, a zaplatiť na nej dane, ako by ste mali akýkoľvek iný príjem, ale neodpočíta sa od vašej náhrady v nezamestnanosti.

Ak budete v New Yorku naďalej dostávať rovnaké dávky, aké ste dostali počas práce, vo väčšine prípadov by ste nemali nárok na nezamestnanosť. Môžete mať nárok na dávky v nezamestnanosti, ak je týždenné odstupné nižšie ako maximálna týždenná sadzba poistenia v nezamestnanosti.

V Texase odstupné môže oddialiť alebo zastaviť prijímanie dávok v nezamestnanosti a platby sa oneskoria, kým neuplynie doba krytia platby. Nezamestnaní pracovníci na Floride nemajú nárok na náhradu v nezamestnanosti za každý týždeň, že odstupné sa rovná alebo je vyššie ako týždenná dávka. Ak je odstupné nižšie ako nezamestnanosť, bude vám vyplatený rozdiel.

Pretože štátne zákony a individuálne okolnosti sa líšia, overte si u svojho štátneho oddelenia práce, aké pravidlá určujú, či sa kvalifikujete.

Aj keď sa odstupné neodpočítava od dávok v nezamestnanosti, musíte ho nahlásiť pri podaní nároku.

Platiť v Lieu of Notice

Podobne ako pri odchode zo zamestnania, aj náhrada mzdy je mzda vyplácaná zamestnancovi, ktorý bol prepustený bez výpovednej lehoty, keď zamestnávateľ musel vopred oznámiť prepustenie.

Keď dostávate odmenu za nevyužitú dovolenku alebo príspevky na flexibilnú dovolenku pri odchode zo zamestnania, môže to mať vplyv na dávky v nezamestnanosti. Štátne predpisy o tom, ako bude mať platená dovolenka vplyv na dávky v nezamestnanosti sa líšia. Informujte sa u svojho úradu o nezamestnanosti, aby ste získali definitívnu odpoveď na vašu lokalitu.

Ako prázdninové mzdy ovplyvňujú nezamestnanosť

V niektorých štátoch paušálne platby za čas dovolenky priznané pri ukončení nebudú znižovať dávky. Keď zamestnanci dostávajú priebežné platby za dovolenku, keď sú nezamestnaní, tieto platby často znižujú ich kontroly v nezamestnanosti. Niektoré štáty však umožňujú všetkým pracovníkom bez stanoveného dátumu na obnovenie zamestnania získať plné dávky pri poberaní dovolenky.

Keď štáty znižujú dávky, niektoré odpočítavajú celú sumu z odmien v nezamestnanosti, zatiaľ čo iné znížia platby o percentuálny podiel z platenej dovolenky. Niektoré štáty umožňujú určitú sumu dovolenky alebo iné príjmy pred znížením dávky dolára za dolár.

Zamestnaní zamestnanci so stanoveným dátumom návratu do práce, ktorí využívajú platenú dovolenku počas obdobia nezamestnanosti, budú mať zvyčajne znížené dávky.

Skontrolujte sa u svojho úradu práce

Vzhľadom k tomu, zákony sa líšia od štátu k štátu, je dôležité sa poraďte so svojím štátnym úradom pre nezamestnanosť, ako sa bude platiť odstupné. Môžete nájsť informácie, ktoré potrebujete online, alebo budete môcť nájsť telefónne číslo, ktoré vás požiada o pomoc. Nečakajte, že požiadate o dávky, aj keď si nie ste istí svojou aktuálnou spôsobilosťou.

Získajte nárok v systéme, aby ste mohli získať maximálne výhody, na ktoré máte nárok. Oznámte svoje odstupné pri podaní nároku a vaša náhrada v nezamestnanosti sa vypočíta pre vás.

Ak ste tiež členom odborovej organizácie alebo sa na vás vzťahuje iný typ pracovnej zmluvy, požiadajte o pomoc v nezamestnanosti svoju obchodnú kanceláriu.

Podanie odvolania

Ak váš nárok na nezamestnanosť odmietne štátne oddelenie nezamestnanosti alebo ho zamestnávateľ napadne, máte právo odvolať sa proti zamietnutiu žiadosti o podporu v nezamestnanosti.

Uvedené informácie nie sú právnym poradenstvom a nenahrádzajú takéto rady. Štátne a federálne zákony sa často menia a informácie nemusia odrážať zákony vášho štátu alebo najnovšie zmeny zákona.