• 2024-11-21

Možnosti civilnej kariéry pre ženy veteránov

Реклама Обувь Кари - "Курьи ноги"

Реклама Обувь Кари - "Курьи ноги"

Obsah:

Anonim

Podľa ministerstva pre záležitosti veteránov sú približne 1,6 milióna amerických veteránov ženy. Ženské veterinári sa líšia od civilných žien a od ich mužských kolegov, ktorí tiež opustili armádu. V porovnaní s inými ženami dosahujú ženy veteráni vyššie vzdelanie. Mužskí i ženskí veteráni nájdu dlhodobé príležitosti v určitých sektoroch a opustia armádu zručnosťami, ktoré ich robia vhodnými pre konkrétne povolania.

Ženské veterinári sú vysoko vzdelaní

Ženy veteráni sú zvyčajne lepšie vzdelaní ako ich civilné náprotivky. Diplom na strednej škole je minimálna požiadavka na vzdelanie pre vojenských učiteľov, ale väčšinou ide nad rámec toho, či už predtým, než bude slúžiť, alebo po ukončení služby.

Dvadsaťjeden percent ženských veteránov má bakalársky titul v porovnaní s 18% žien, ktoré nie sú veteránmi, a 14% má pokročilý titul, zatiaľ čo len 10% žien, ktoré nie sú veteránmi. Nie každý ženský veterinár dokončí svoje vysokoškolské vzdelanie - 44 percent žien veteránov malo nejakú vysokú školu ako najvyššiu úroveň vzdelania v porovnaní s 32 percentami žien, ktoré nie sú veteránmi - ale je možné, že mnohí veteráni žien využili pomoc pri výučbe, ktorá bola poskytnutá počas ich služby. ale neskončili svoje stupne.

Samičia veteráni zvyčajne čakajú o niečo dlhšie, než zarobia. Sedemdesiatjeden percent dosahuje svoje bakalárske alebo pokročilé vzdelanie vo veku 35 až 64 rokov.

Ženy Veteráni a voľba kariéry

Samice veteránov robia rôzne voľby kariéry ako iné ženy. Viac ako dvakrát toľko ľudí volí prácu vo vládnych zamestnaniach - 34 percent veteránov oproti 16 percentám veteránov. Zahrnuté v tomto sektore sú miestne, štátne a vládne zamestnanie. Aspoň časť z toho možno pripísať iniciatívam, ktoré aktívne prijímajú veteránov na vládne práce.

Vláda zaviedla iniciatívy, ako je príležitosť na prácu veteránov (VOW), aby prenajali Heroes Act, ktorý prezident Barack Obama podpísal do zákona v roku 2011. Tento zákon vyžaduje, aby federálne agentúry zaobchádzať s aktívnymi členmi služby ako veteráni, čo im dáva prednosť pri prijímaní rozhodnutí o prijímaní zamestnancov. Umožňuje aktívnym členom služby začať vyhľadávanie práce v očakávaní opustenia ozbrojených síl. Môže uľahčiť prechod na civilný život. Spoločnosti v súkromnom sektore majú tiež programy, ktoré zvyšujú ich prijímanie veteránov.

Tam sú niektoré rozdiely v typoch práce žien veteránov vybrať. Štyridsaťdeväť percent pracuje v riadiacich a profesijných povolaniach, zatiaľ čo len 40% ostatných žien to robí. Ale viac ne-veteránov ako veteráni pracujú v oblastiach služieb (22% oproti 15%) alebo v kanceláriách a predajoch (30% oproti 29%).

Pri výbere povolania po službe v ozbrojených silách by veteráni mali zvážiť jedinečné kvality, ktoré prinášajú civilnej pracovnej sile, najmä vedenie, disciplínu a tímovú prácu.

Medzi mäkkými zručnosťami, ktoré im umožňujú vykonávať svoju prácu, sa veterinári prostredníctvom svojich služieb rozvíjajú vynikajúce schopnosti budovať vzťahy a riešiť problémy. Vďaka nim sú obzvlášť vhodné pre analýzy operačného výskumu a predajné kariéry.

V závislosti od ich špecifických vojenských úloh, veterinári tiež prinášajú svojim civilným pracovníkom špecifické tvrdé zručnosti. Školenie, ktoré kladie dôraz na technologické zručnosti, sa priamo premieta do pracovných miest v oblasti IT. Veterinári so skúsenosťami v ošetrovateľstve to môžu aplikovať na civilné certifikačné požiadavky. Pozadie matematiky a financií spolu s osobnými znalosťami vojenského života môžu urobiť veterána obzvlášť vhodným pre pracovné miesta, ktoré zahŕňajú pomoc vojenským rodinám chrániť ich investície a úspory.

8 najlepších kariér pre ženy veteránov

CareerCast.com's Jobs Rated Report obsahuje 8 najlepších kariet pre veteránov. Oni sú:

Finančný poradca

Finančné poradcovia pomáhajú ľuďom plánovať krátkodobé a dlhodobé finančné ciele.

Minimálne vzdelávacie požiadavky: Bakalársky titul (Navrhovaný majorov: financie, obchod, účtovníctvo)

Priemerná ročná mzda (2017):$90,640

Počet zamestnaných osôb (2016): 271,900

Predpokladaný rast zamestnanosti (2016-2026): 15 percent (oveľa rýchlejšie ako priemer všetkých zamestnaní)

Plánované otvorenia pracovných miest (2016-2026): 40,400

Analytik informačnej bezpečnosti

Analytici informačnej bezpečnosti vyvíjajú a implementujú plány na ochranu počítačových sietí a systémov organizácie.

Minimálne vzdelávacie požiadavky: Bakalársky titul v odbore Informatika, informačné zabezpečenie a programovanie

Priemerná ročná mzda (2017):$95,510

Počet zamestnaných osôb (2016): 100,000

Predpokladaný rast zamestnanosti (2016-2026): 28 percent (oveľa rýchlejšie ako priemer všetkých zamestnaní)

Plánované otvorenia pracovných miest (2016-2026): 28,500

Manžérsky konzultant

Manažérski konzultanti pracujú s organizáciami, aby im pomohli stať sa efektívnejšími alebo výnosnejšími.

Minimálne vzdelávacie požiadavky: Bakalársky titul

Priemerná ročná mzda (2017):$82,450

Počet zamestnaných osôb (2016): 806,400

Predpokladaný rast zamestnanosti (2016-2026): 14 percent (rýchlejšie ako priemer všetkých zamestnaní)

Plánované otvorenia pracovných miest (2016-2026): 115,200

Ošetrovateľka

Lekári poskytujú primárnu a špeciálnu starostlivosť pacientom, podľa potreby konzultujú s lekármi a ďalšími zdravotníckymi pracovníkmi.

Minimálne vzdelávacie požiadavky: Nurse Practitioner magisterský titul a registrovaná sestra (RN) Licencia

Priemerná ročná mzda (2017):$103,880

Počet zamestnaných osôb (2016): 155,500

Predpokladaný rast zamestnanosti (2016-2026): 36 percent (oveľa rýchlejšie ako priemer všetkých zamestnaní)

Plánované otvorenia pracovných miest (2016-2026): 56,100

Operačný výskumný analytik

Analytici operačného výskumu využívajú matematické znalosti na pomoc podnikom a iným organizáciám pri riešení problémov.

Minimálne vzdelávacie požiadavky: Bakalársky titul v odbore Operačný výskum, inžinierstvo, matematika, informatika alebo Analytics

Priemerná ročná mzda (2017):$81,390

Počet zamestnaných osôb (2016): 114,000

Predpokladaný rast zamestnanosti (2016-2026): 27 percent (oveľa rýchlejšie ako priemer všetkých zamestnaní)

Plánované otvorenia pracovných miest (2016-2026): 31,300

Registrovaná sestra (RN)

Registrované sestry (RNs) liečia pacientov a radia im a ich rodinám.

Minimálne vzdelávacie požiadavky: Bakalársky vedy (prednostne) alebo spolupracovník v ošetrovateľstve alebo diplom zo schváleného ošetrovateľského programu

Priemerná ročná mzda (2017):$70,000

Počet zamestnaných osôb (2016): 2,955,200

Predpokladaný rast zamestnanosti (2016-2026): 15 percent (oveľa rýchlejšie ako priemer všetkých zamestnaní)

Plánované otvorenia pracovných miest (2016-2026): 438,100

Manažér predaja

Manažéri predaja dohliadajú na obchodné tímy spoločností vrátane prijímania a školení zamestnancov, prideľovania teritórií, stanovovania predajných cieľov a analýzy štatistík.

Minimálne vzdelávacie požiadavky: Bakalársky titul

Priemerná ročná mzda (2017):$121,060

Počet zamestnaných osôb (2016): 385,500

Predpokladaný rast zamestnanosti (2016-2026): 7 percent (tak rýchlo ako priemer za všetky povolania)

Plánované otvorenia pracovných miest (2016-2026): 28,900

Softvérový inžinier

Softwaroví inžinieri vyvíjajú softvér, pričom uplatňujú technické princípy. Úrad pre štatistiku práce uvádza informácie o tomto povolaní pod profesijným názvom Software Developer, a teda údaje uvedené nižšie. Podľa niektorých zdrojov však tieto pracovné miesta súvisia, ale nie rovnaké. Vývojári softvéru nie sú nevyhnutne inžiniermi („Software Development vs. Software Engineering“. Software Engineer Insider).

Minimálne vzdelávacie požiadavky: Bakalársky titul v odbore Informatika

Priemerná ročná mzda (2017):$101,790

Počet zamestnaných osôb (2016): 1,256,200

Predpokladaný rast zamestnanosti (2016-2026): 24 percent (oveľa rýchlejšie ako priemer všetkých zamestnaní)

Plánované otvorenia pracovných miest (2016-2026): 302,500

zdroje

  • Profil amerických veteránov: 2016. Národné centrum pre analýzu a štatistiku veteránov. 2017
  • Správa veteránky žien. Oddelenie pre záležitosti veteránov: Národné centrum pre analýzu a štatistiku veteránov. Február 2017
  • "Veľké pracovné miesta pre vojenských veteránov v roku 2017" CareerCastVeterans Network
  • Vzdelávanie a štatistické údaje z Úradu pre štatistiku práce, Ministerstvo práce USA, Príručka pracovných výhľadov; Úrad pre zamestnanosť a odbornú prípravu, Ministerstvo práce USA, O * NET Online

Zaujímavé články

Počítačové systémy Analyst Job Popis: Plat, zručnosti a ďalšie

Počítačové systémy Analyst Job Popis: Plat, zručnosti a ďalšie

Analytici počítačových systémov pomáhajú spoločnostiam alebo iným organizáciám efektívne a efektívne využívať počítačovú technológiu.

Vzorová politika pre skryté zbrane pre pracoviská

Vzorová politika pre skryté zbrane pre pracoviská

Táto vzorová skrytá zbraňová politika pre pracoviská je informatívna, ale nemá byť chápaná ako právne poradenstvo pre zamestnávateľov.

Koncepčný zoznam zručností a kľúčové slová pre životopisy

Koncepčný zoznam zručností a kľúčové slová pre životopisy

Čo sú koncepčné zručnosti? Prečo sú dôležité na pracovisku? Tu sú príklady koncepčných zručností pre životopisy, sprievodné listy a rozhovory.

Aké náklady majú hudobní promotéri tvár?

Aké náklady majú hudobní promotéri tvár?

Ste začínajúci alebo začínajúci hudobný promotér? Ak áno, budete zodpovedný za uvedenie na show. Objavte nejaké náklady, ktorým by ste mohli čeliť.

Spôsobí, že zoznam hostí koncertu môže pomôcť propagovať udalosť

Spôsobí, že zoznam hostí koncertu môže pomôcť propagovať udalosť

Koncert hostí zoznamy môže byť veľká bolesť hlavy pre toho, kto je na starosti. Získajte viac informácií o tom, čo je zoznam hostí, a o tom, ako prospieva propagácii hudby a udalostí

Organizátori koncertov, bookmakeri a agenti

Organizátori koncertov, bookmakeri a agenti

V hudobnom priemysle je veľa rúk. Naučte sa rozdiely medzi hudobnými promotérmi, bookermi a agentmi.