• 2024-09-28

Článok II Vojenského kódexu Spojených štátov amerických

Ę s p ë c į ä l de Halloween ?

Ę s p ë c į ä l de Halloween ?

Obsah:

Anonim

Existuje šesť krátkych a ľahko zapamätateľných článkov kódexu správania. V skutočnosti každý prvý týždeň základného výcviku vojenského člena bude vyžadovať zapamätanie si šiestich článkov kódexu správania a ich recitovanie doslovne inštruktorovi v stresujúcom prostredí. Ak uvažujete o vstupe do armády, prečítajte si ich a uložte ich do pamäti, ako budete rásť z nich do amerického člena ozbrojených síl. Konkrétne článok II je nasledovný: t

Nikdy sa nevzdám svojej vlastnej slobodnej vôle. Ak som vo velení, nikdy sa nevzdám členov svojho velenia, kým majú stále prostriedky na odpor.

To znamená, že príslušníci ozbrojených síl sa nikdy nemôžu dobrovoľne vzdať. Dokonca aj keď sú izolované a už nie sú schopné spôsobiť obete na nepriateľa alebo sa inak brániť, je ich povinnosťou vyhnúť sa zajatiu a vrátiť sa k najbližšej priateľskej sile.

Vzdanie sa je úmyselným činom príslušníkov Ozbrojených síl, ktorí sa obracajú na nepriateľské sily, keď si to nevyžadujú najvyššia nevyhnutnosť alebo krajnosť. Odovzdanie je vždy nečestné a nikdy neprípustné. Ak nie je šanca na zmysluplný odpor, únik je nemožný a ďalšie boje by viedli k ich smrti bez významnej straty pre nepriateľa, členovia ozbrojených síl by sa mali vnímať ako „zajatí“ proti svojej vôli oproti okolnostiam, ktoré sú považované za dobrovoľne „vzdať sa“.

Musia si uvedomiť, že zachytenie bolo diktované márnosťou situácie a ohromnými silami nepriateľa. V tomto prípade nie je zachytenie nepoctivé. Zodpovednosť a autorita veliteľa sa nikdy nerozšíria na odovzdanie velenia, aj keď je izolovaný, odrezaný alebo obklopený, zatiaľ čo jednotka má primeranú moc odolať, vymaniť sa alebo sa vyhnúť návratu k priateľským silám. Tu je to, čo vojenský personál potrebuje vedieť, konkrétne, členovia služieb by mali:

  • Pochopte, že keď sú odrezaní, zostrelení alebo inak izolovaní na území pod kontrolou, musia vynaložiť všetko úsilie, aby sa vyhli zachyteniu. K dostupným kurzom patrí zatajovanie, kým nie je obnovený priateľskými záchrannými silami, vyhýbavým cestovaním na priateľské alebo neutrálne územie a vyhýbavým cestovaním do iných vopred určených oblastí.
  • Pochopte, že zachytenie nepredstavuje nečestný čin, ak člen služby vyčerpal všetky primerané prostriedky, ako sa mu vyhnúť a jedinou alternatívou je smrť alebo vážne zranenie.
  • Pochopte a buďte si istí svojou schopnosťou zostať nažive pomocou zručností prežitia pri obchádzaní, postupov a techník záchrany vyhľadávacích a obnovovacích síl a postupov na správne používanie určených cieľov úniku.

Osobitné ustanovenia pre zdravotníckych pracovníkov a kaplánov

Žiadna dodatočná flexibilita. Zdravotnícky personál a kapláni však podliehajú zákonnému odchytu. Môžu sa uchýliť len k zbraniam v sebaobrane alebo pri obrane zranených a chorých v ich obvinení, keď sú napadnutí v rozpore so Ženevským dohovorom. Musia sa zdržať akéhokoľvek agresívneho konania a nesmú použiť silu, aby zabránili ich zachyteniu alebo zásahu ich jednotky nepriateľom. Na druhej strane je úplne legitímne, aby sa zdravotnícka jednotka stiahla tvárou v tvár nepriateľovi.

Články

  • Článok I - Som Američan, bojujúci v silách, ktoré strážia moju krajinu a náš spôsob života. Som pripravený dať svoj život do obrany.
  • Článok II - Nikdy sa nevzdám svojej vlastnej slobodnej vôle. Ak som vo velení, nikdy sa nevzdám členov svojho velenia, kým majú stále prostriedky na odpor.
  • Článok III - Ak budem zajatý, budem naďalej odolávať všetkými dostupnými prostriedkami. Urobím všetko pre to, aby som unikol a pomohol iným uniknúť. Neprijmem ani čestné slovo, ani špeciálne výhody od nepriateľa.
  • Článok IV - Ak sa stanem vojnovým zajatcom, budem veriť svojim spoluväzňom. Nebudem poskytovať žiadne informácie alebo sa zúčastním na akciách, ktoré by mohli byť škodlivé pre mojich súdruhov. Ak som senior, prevezmem velenie. Ak nie, budem poslúchať zákonné príkazy tých, ktorí sú nado mnou menovaní a bude ich v každom smere podporovať.
  • Článok V - Keď sa pýtam, či by som sa mal stať vojnovým zajatcom, musím uviesť meno, hodnosť, služobné číslo a dátum narodenia. Budem sa vyhýbať odpovedaniu na ďalšie otázky v maximálnej miere zo svojich schopností. Nebudem robiť žiadne ústne ani písomné vyjadrenia nelojálne voči mojej krajine a jej spojencom, ani nebude poškodzovať ich vec.
  • Článok VI - Nikdy nezabudnem, že som Američan, bojujúci za slobodu, zodpovedný za svoje činy a zasvätený zásadám, ktoré urobili moju krajinu slobodnou. Budem veriť v môjho Boha a v Spojených štátoch amerických.

Úplný opis všetkých článkov kódexu správania nájdete v uvedených odkazoch.


Zaujímavé články

Top Zručnosti do zoznamu na LinkedIn

Top Zručnosti do zoznamu na LinkedIn

Zoznam najlepších zručností, ktoré môžete zahrnúť do svojho profilu LinkedIn, vrátane tipov na výber a pridanie zručností a ako získať potvrdenie o svojich zručnostiach.

Top Malé literárne časopisy a časopisy

Top Malé literárne časopisy a časopisy

Hľadáte začať predkladať svoju fikciu malým literárnym časopisom, ale nie ste si istí, kde začať? Tieto časopisy sú ideálne pre začatie procesu.

Top 5 sociálnych zručností pre úspech na pracovisku

Top 5 sociálnych zručností pre úspech na pracovisku

Najdôležitejšie a vyhľadávané sociálne zručnosti na pracovisku a tipy, ako tieto zručnosti ukázať zamestnávateľom počas hľadania zamestnania.

Top Soft Skills Zamestnávatelia hľadajú

Top Soft Skills Zamestnávatelia hľadajú

Mäkké zručnosti alebo zručnosti ľudí sú rozhodujúce pre takmer akúkoľvek prácu. Tu sú top mäkké zručnosti, ktoré majú pre rozhovor aj na pracovisku.

Top 12 mäkkých zručností zamestnávateľov hľadať

Top 12 mäkkých zručností zamestnávateľov hľadať

Tu je prehľad 12 najlepších zručností, ktoré zamestnávatelia hľadajú pri rozhovoroch s kandidátmi na budúce pozície.

Top 10 In-Demand Zákaznícke služby Soft Skills

Top 10 In-Demand Zákaznícke služby Soft Skills

Ďalšie informácie o mäkkých zručnostiach zamestnávatelia hľadajú pre zákaznícke služby pracovných miest, ako ich rozvíjať, a tipy, ako zdôrazniť, keď žiadajú o zamestnanie.