• 2024-06-30

Otázka rozhovoru: Čo vás zaujíma o túto prácu?

Las MEJORES IMITACIONES (parte 2) | OPERACIÓN TRIUNFO

Las MEJORES IMITACIONES (parte 2) | OPERACIÓN TRIUNFO

Obsah:

Anonim

Existuje niekoľko všeobecných rozhovorov, na ktoré sa pravdepodobne budete pýtať na pohovore, bez ohľadu na to, akú prácu robíte. Jedna otázka, ktorú si pravdepodobne položíte, je: „Čo vás zaujíma o túto prácu?“

Anketár sa pýta na túto otázku, aby ste sa uistili, že poznáte úlohu práce. Najmä on alebo ona chce zistiť, či viete, aké sú kľúčové požiadavky, aké zručnosti musíte vyniknúť a ako sa vaše skúsenosti zhodujú so zodpovednosťou práce. V podstate, anketári sa snažia vidieť, že vaše chápanie úlohy zodpovedá anketárovi.

Byť pripravený vysvetliť, prečo vás zaujíma práca

Ak chcete pomôcť pripraviť sa na pohovor, pozorne si prečítajte pracovné miesto a všimnite si uvedené požiadavky týkajúce sa zručností a skúseností. Môžete tiež zistiť, či na webovej stránke spoločnosti existujú ďalšie informácie o úlohe, o ktorú žiadate.

Ak je zoznam pracovných miest krátky a na webovej stránke spoločnosti sú len malé (alebo žiadne) informácie, môžete si nájsť podobné pracovné ponuky na stránkach ako Indeed.com.

Môžete tiež vykonať online vyhľadávanie názvu úlohy, aby ste získali nejaké všeobecné informácie.

Pred rozhovorom vytvorte zoznam svojich zručností a skúseností, ktoré zodpovedajú uvedeným požiadavkám. Zamyslite sa nad konkrétnymi príkladmi toho, ako ste úspešne uplatnili tieto zručnosti na iných pozíciách a dozvedeli sa, ako prispôsobiť svoju kvalifikáciu práci.

Keď odpovedáte na otázku, nehovorte o tom, ako by ste mali prospech z práce. Napríklad odpovede ako: „Chcem prácu, ktorá mi pomôže vybudovať si kariéru“, sú skôr zamerané skôr na seba než na to, ako vaše zázemie prospieva spoločnosti. Tiež sa chcete vyhýbať odpovediam, ktoré zdôrazňujú požitky z práce, od zdravotného poistenia až po voľné obedy, alebo aby sa zdalo, že skutočnou výzvou je zamestnanie a výplata.

Budete sa tiež chcieť vyhnúť veľmi všeobecnej odpovedi. Namiesto toho si prispôsobte svoju odpoveď tak, aby ukázala, že táto úloha je obzvlášť vhodná pre vaše schopnosti, skúsenosti a záujmy spôsobom, ktorý bude prínosom pre vás aj pre zamestnávateľa, to je nápad.

Buďte nadšení aj vo vašej odpovedi. Toto je príležitosť hovoriť o tom, čo sa vám páči v tejto pozícii, a mali by ste sa zdať pozitívni a dychtiví prevziať úlohu vo vašej odpovedi. To znamená, že chcete zdôrazniť, že ste kvalifikovaný - rovnako ako vášnivý - o úlohe.

Čo najviac, aby bolo jasné, ako prenájom budete mať prospech spoločnosti.

Okrem toho, ako spomeniete, aké sú vaše zručnosti a skúsenosti dobrou voľbou pre danú úlohu, môžete tiež vyzdvihnúť vaše spojenie s produktom alebo poslaním spoločnosti.

Vzorové odpovede

Prispôsobte si tieto odpovede tak, aby vyhovovali vašim skúsenostiam a úlohe, o ktorú sa uchádzate.

  • Veľmi ma zaujíma táto práca ako manažér ľudských zdrojov. Ako ste uviedli v zozname pracovných miest, bol by som zodpovedný za nábor, orientáciu a odbornú prípravu. Bol som zodpovedný za všetky tri tieto funkcie v mojej poslednej pozícii. Ako vedúci oddelenia ľudských zdrojov v spoločnosti XYZ som zamestnal viac ako 100 zamestnancov a viedol 45 nových zamestnancov. Mám záujem o túto prácu, pretože by mi to umožnilo využiť svoje predchádzajúce skúsenosti a zároveň rozvíjať svoje odborné znalosti v nových oblastiach zodpovednosti.
  • Mám záujem o túto prácu ako programátor, pretože sa veľmi zaujímam o nové technológie a učím sa ich. Už som sa naučil a zvládol programy a jazyky od Pythonu po Javu a teším sa na zvládnutie viacerých programov, ako sú vyvinuté. Zaujímam sa aj o kreatívne riešenie problémov, zručnosť, ktorú som vyvinul pri práci ako analytik za posledných desať rokov.
  • Mám záujem o túto prácu ako učiteľa špeciálneho vzdelávania, pretože si cením poslanie vašej školy, ktorá je zamerať sa na jedinečné potreby jednotlivého dieťaťa. Ako učiteľ špeciálneho vzdelávania som v posledných šiestich rokoch vypracoval stratégie na dosiahnutie akademického a osobného úspechu pre deti a teším sa na to, že tieto stratégie do svojej školy zavediem. Vytvoril som napríklad systém na udržanie pravidelného kontaktu s rodičmi mojich študentov, aby som s nimi mohol riešiť problémy. Chcel by som tento druh komunikačného nástroja priniesť do vašej školy.

Zaujímavé články

Ako vytvoriť kultúru zodpovednosti

Ako vytvoriť kultúru zodpovednosti

Tu je osem vecí, ktoré môžu vodcovia urobiť, aby vytvorili kultúru, ktorá si cení zodpovednosť na pracovisku.

Ako vytvoriť vysoko výkonný projektový tím

Ako vytvoriť vysoko výkonný projektový tím

Vysoko výkonné tímy sú výsledkom starostlivého plánovania a tvrdej práce zo strany vedúcich projektov, aby pripravili pôdu pre úspech tímu a členov.

Ako vytvoriť profesionálne portfólio

Ako vytvoriť profesionálne portfólio

Naučte sa, ako vytvoriť profesionálne portfólio. Mať jeden je skvelý spôsob, ako ukázať zamestnávateľom konkrétne príklady vašej práce a môže vás okamžite najal.

Štruktúra síl letectva

Štruktúra síl letectva

Letectvo má stanovenú štruktúru hodnotenia, ako aj všeobecné a špecifické povinnosti, ktoré každá hodnosť nesie.

Ako vytvoriť profil ReverbNation

Ako vytvoriť profil ReverbNation

ReverbNation zjednodušuje správu všetkých vašich účtov sociálnych médií. Zistite, ako používať stránku na propagáciu hudby a aktualizácií.

Ako vybudovať úspešný pracovný program Wellness

Ako vybudovať úspešný pracovný program Wellness

Chcete vybudovať úspešný wellness program? Dajte si pozor na tieto dos a don'ts pre najúspešnejšie programy, ktoré vám návratnosť investícií.