Najlepšie zručnosti na zoznam na vašom životopise

Aké sú najlepšie schopnosti zahrnúť do svojho životopisu? Ktorá sada zručností vám pomôže najať sa? Poznáte rozdiel medzi tvrdými zručnosťami a mäkkými zručnosťami? Ako môžete zdieľať svoje zručnosti, odborné znalosti a úspechy s potenciálnymi zamestnávateľmi? Okrem toho, že poskytuje históriu vašich skúseností, váš životopis je ideálnym miestom na zvýraznenie vašich zručností, silných stránok a schopností.

Najlepšie zručnosti, aby na svoj životopis

Preskúmať zoznamy top zručnosti zamestnávateľov hľadať pri hodnotení uchádzačov o zamestnanie, a najlepšie zručnosti, aby na svoj životopis, ktorý vám pomôže najať.

Tam sú niektoré zručnosti, ktoré sú použiteľné pre takmer každú prácu a typ spoločnosti. Ak máte tieto všeobecné zručnosti, zvýšite svoju obchodovateľnosť. Preskúmajte tieto zoznamy najžiadanejších zručností, ktoré zamestnávatelia hľadajú.

• Top 10 komunikačných zručností
• Top 10 zručností zákazníckych služieb
• Top 10 Leadership Skills
• Top 7 odborných zručností
• Top 7 Soft zručnosti
• Top 7 zručností zamestnávateľov hľadať v Uchádzači o zamestnanie
• Top 10 zručností Zamestnávatelia chcú College Grads mať
• Top Zručnosti do zoznamu na LinkedIn
• Najlepšie zručnosti pre znalostnú ekonomiku

Hard vs Soft Skills

Keď pridávate zručnosti do svojho životopisu alebo si prezeráte zručnosti potrebné pre prácu, o ktorú máte záujem, existujú dva typy zručností, ktoré sú relevantné.

• Mäkké zručnosti sú zručnosti, ktoré sa vzťahujú na každú prácu. Sú to zručnosti vašich ľudí - interpersonálne zručnosti, komunikačné zručnosti a ďalšie kvality, ktoré vám umožnia byť úspešní na pracovisku.
• Tvrdé zručnosti sú kvalifikáciou potrebnou na výkon práce. Napríklad počítačové zručnosti, administratívne zručnosti alebo zručnosti služieb zákazníkom. Zistite viac o rozdieloch medzi tvrdými a mäkkými zručnosťami.

Rastúci počet pracovných miest si vyžaduje hybridné zručnosti, ktoré sú kombináciou mäkkých a technických zručností. Kandidáti s týmito schopnosťami sú veľmi konkurencieschopní a môžu zvýšiť svoju zárobkovú silu.

Zručnosti uvedené Job

Okrem zdôraznenia všeobecných zručností, ktoré budete potrebovať pre väčšinu pracovných miest, je dôležité ukázať zamestnávateľom, že máte zručnosti špecifické pre prácu potrebné na úspech na pracovisku. Preskúmajte tento zoznam pracovných zručností uvedených podľa zamestnania, kde nájdete informácie o zručnostiach a atribútoch, ktoré sa vyžadujú v mnohých rôznych profesiách.

Zručnosti uvedené podľa typu

Preskúmajte tieto komplexné zoznamy, ktoré zahŕňajú tvrdé aj mäkké zručnosti pre každú kategóriu.

Myšlienkové procesy

Myšlienkové procesy sú mäkké zručnosti, ktoré vám umožňujú myslieť, rozumieť a riešiť problémy. Sú to zručnosti, ktoré sú vo všetkých odvetviach priemyslu veľmi žiadané.

• analytická
• koncepčný
• Kreatívne myslenie
• Kritické myslenie
• Deduktívne uvažovanie
• Induktívne uvažovanie
• Logické myslenie
• Riešenie problémov

Administratíva, obchod a financie

Administratívne, obchodné a finančné zručnosti udržujú kancelárie a podniky efektívne a efektívne vo všetkých typoch spoločností, od malých podnikov až po veľké spoločnosti.

• kňazský
• Účtovné
• administratívne
• Business Intelligence
• obchodné
• Obchodné rozprávanie
• Služby zákazníkom
• financie
• Microsoft Office Skills
• rokovania
• QuickBooks

Komunikácia a medziľudské vzťahy

Schopnosť komunikovať ústne aj písomne ​​je pre väčšinu pozícií požiadavkou na prácu. Zamestnávatelia hľadajú žiadateľov so schopnosťou dobre komunikovať s ostatnými bez ohľadu na ich úlohu v organizácii.

• Aktívne počúvanie
• spolupráca
• komunikácia
• úpravy
• flexibilita
• medziľudský
• načúvanie
• Neverbálna komunikácia
• predstavenie
• Hovorenie na verejnosti
• Verbálna komunikácia
• písanie

Vedenie a riadenie

Toto sú zručnosti, ktoré vám umožňujú byť efektívnym manažérom a viesť tím alebo viesť spoločnosť.

• Rozhodovanie
• delegácia
• podnikateľský
• vodcovstva
• management
• motivačný
• vyjednávanie
• Strategické plánovanie

Osobných zručností

Osobné zručnosti sú atribúty, ktoré vás jedinečne kvalifikujú ako kandidáta na prácu. Súbor zručností jednotlivca sa skladá z rôznych osobných zručností, ktoré nadobudli prostredníctvom vzdelávania a zamestnania.

• dopytovania
• Životné skúsenosti
• multitasking
• organizačné
• osobné
• Sociálnej
• Riadenie času

Predaj a marketing

Budete potrebovať rôzne zručnosti, aby ste boli úspešný v predajnej úlohe, a budete musieť byť schopný preukázať tieto zručnosti potenciálnym zamestnávateľom.

• odbyt
• Digitálny marketing
• Základné predajné zručnosti
• marketing
• presvedčivý

tímová práca

Zručnosti tímovej práce, schopnosť pracovať ako súčasť tímu, sú požiadavkou v takmer každom odvetví a zamestnaní.

• spolupráca
• Riadenie konfliktov
• Riešenie konfliktov
• Budovanie tímu
• tímová práca

technológie

Zamestnávatelia hľadajú kandidátov so silnými technickými zručnosťami, a to aj v prípade zamestnávania na iné ako technologické úlohy.

• počítačový
• Informačné technológie
• Informačné technológie (IT) Soft Skills
• Informačné a komunikačné technológie (IKT) t
• technický
• Tech zručnosti uvedené Job

Všeobecné zručnosti

• behaviorálna
• consulting
• zamestnateľnosť
• všeobecný
• Študentské zručnosti na strednej škole
• Mäkké zručnosti
• silné stránky (Zoznam príkladov)
• prenosný

Zručnosti špecifické pre priemysel

• Modrý golier
• Tvrdé zručnosti
• Zdravotná starostlivosť
• pohostinstvá
• Digitálne média
• právnej
• Maloobchodné
• Sociálne médiá

Ktoré zručnosti zahrnúť do svojho životopisu

Nie ste si istí, ktoré zručnosti zahrnúť do svojho životopisu? Pracovné miesto zamestnávateľa je skvelým sprievodcom pre to, čo zamestnávatelia chcú vidieť v kandidátoch. Strávte niekoľko minút dekódovaním inzerátu a potom prispôsobte svoj životopis tak, aby vyhovoval požiadavkám na prácu. Okrem zručností špecifických pre pracovné miesta existuje niekoľko veľmi cenených všeobecných zručností, ktoré chce takmer každý zamestnávateľ - môžete si prezerať tieto zručnosti nižšie, ako aj posudzovať zručnosti podľa kategórií.

Zápas o svoje zručnosti s prácou

Vezmeme si čas, aby sa zápas ukáže vedúci zamestnanec, prečo ste kvalifikovaný pre prácu, a stojí za rozhovor. Zamestnávatelia chcú vidieť, že máte na úspech prácu. Zručnosti, ktoré uvediete vo svojom životopise, sa použijú na to, aby zodpovedali vašim požiadavkám na prácu, na ktorú sa uchádzate.

Keď zahrniete zručnosti do svojho životopisu, bude to špecifické.

Čím lepší je zápas, tým je väčšia šanca, že budete vybraný na pohovor. V závislosti od práce, na ktorú sa uchádzate, existujú určité zručnosti, ktoré nemusíte zahrnúť. Tu je zoznam zručností, ktoré by ste nemali dať na svoj životopis.

Ako zahrnúť zručnosti na životopis

Pre každú úlohu sa uchádzate, prispôsobte časť zručností svojho životopisu tak, aby zahrnuté informácie zodpovedali zručnostiam uvedeným v opise práce.

Svoje zručnosti môžete tiež prepojiť v sekcii zážitok, keď popíšete úlohy a zodpovednosti rolí, ktoré ste v minulosti držali.

"Kľúčové slovo" zručnosti, ktoré ste zahrnuli do svojho životopisu a sprievodných listov pomôže vašej žiadosti o prácu materiály dostať vybrané automatizované systémy analýzy zamestnávatelia často používajú na výber uchádzačov o pohovore. Taktiež by ste mali byť pripravení spomenúť svoje najdôležitejšie zručnosti počas pohovoru.

1:34

Sledujte teraz: 6 zručností, ktoré vám v každom priemysle

Príklad životopisu so zručnosťami

Tento príklad životopisu sa zameriava na zručnosti, kompetencie a certifikácie, ktoré kvalifikujú žiadateľa o prácu. Prevezmite šablónu obnovenia (kompatibilnú so službou Dokumenty Google a programom Word Online) alebo si prečítajte príklad uvedený nižšie.

Stiahnite si šablónu programu Word

Príklad obnovenia (textová verzia)

Prihlasovateľ Megan

123 Hlavná ulica

Boston, MA 02770

[email protected]

123.456.7890

linkedin.com/in/joseph-applicant

SOFTVÉROVÝ INŽINIER

Inovatívny, detailne orientovaný softvérový inžinier ponúka 8 rokov skúseností s vývojom vzrušujúcich nových programov a aplikácií pre Windows, MacOS, iOS a Android.

KĽÚČOVÉ KOMPETENCIE:

• Projektový manažment

• Testovanie jednotiek / expertíza TDD

• Technické špecifikácie a dokumentácia

• Best Practices pre softvérové ​​inžinierstvo

• Design & Review zdrojového kódu

• Jenkinsova nepretržitá integrácia

• Agilné metodiky Scrum Team

• Riadenie času

TECHNICKÉ PROFILY:

Platformy: UNIX,.NET, QT, Linux, Docker

Rámce: MVC, MVVM, MVP

Jazyky: C #, C ++, HTML, Java, Javascript, PHP, UNIX Shell Scripting

Nástroje: WPF, XAML, UWP, Cloud (AWS / Azure)

PROFESIONÁLNE SKÚSENOSTI

RISING SUN TECHNOLOGIES, Renton, Washington

Softvérový inžinier I & II, 6 / 20XX-súčasnosť

Zručne prispievajú do všetkých fáz životného cyklu vývoja produktu. Vytvorte kódové a automatizované testovacie skripty, úzko spolupracujte s členmi tímu na zhodnotení realizovateľnosti nových prístupov.

• Slúžil ako vedúci tímu Java pre vydanie 20XX BinaryNEW 6.0.
• Využíva C ++ a Java na navrhovanie oceneného softvéru „Geosearch“ a súvisiacich aplikácií.
• Inštruovaný a trénovaný nový člen tímu v metodike Agile.

TECHNOLOGY INC., Seattle, Washington

Programátor na voľnej nohe

6 / 20XX-súčasnosť

Vyvinuté a dodané webové stránky riešenia s využitím širokej škály technológií a rámcov.

• Generované back-end programovanie pomocou LAMP stack, Linux, CSS, JavaScript / Queryand MySQL.
• Vytvorené webové stránky elektronického obchodu integrované s PayPal a inými rozhraniami API platobnej brány.

VZDELÁVANIE A ÚVERY

Bachelor of Science (20XX); GPA 3.75

PEPPERDINE UNIVERSITY, Malibu, Kalifornia

Major: Informatika

Motto:

• Vývojár riešení Microsoft Certified Solutions (MCSD)
• Red Hat Certified JBoss Developer (RHCJD)
• Scrum Alliance Certified Scrum Developer (CSD)

Začíname písať životopis:Ako vybudovať životopis v 7 jednoduchých krokoch. T Preskúmajte zadarmo Professional Resume Samples and Templates