• 2024-09-28

Ako používať prázdninovú sezónu pri hľadaní práce

Dovolenka na Slovensku - Krompachy Galeria Silvester 2007/08

Dovolenka na Slovensku - Krompachy Galeria Silvester 2007/08

Obsah:

Anonim

Chystáte sa začať hľadať prácu alebo hľadáte novú prácu? Ak uvažujete o čakaní na začatie práce alebo o jej pozastavení kvôli sviatkom, zamyslite sa znova.

Na rozdiel od všeobecného názoru, prázdniny sú dobrým obdobím roka nájsť prácu. Zamestnávatelia nezastavia prenájom len preto, že je to prázdnin. Dovolenkový čas môže znamenať, že vaše rozhovory budú rozložené na viac času, ale spoločnosti budú stále posudzovať žiadosti a naplánovať rozhovory. Okrem toho je prázdninová sezóna perfektným ročným obdobím, aby ste si mohli spojiť vašu cestu s novou prácou.

Prenájom je celoročný proces

Výkonný riaditeľ Dave Harshbarger vysvetľuje, prečo prenájom pokračuje, bez ohľadu na ročné obdobie. "Pre mnohých z nás je prázdninová sezóna časom sedieť a relaxovať, oddýchnuť si od podnikania, sústrediť svoju pozornosť na priateľov a rodinu."Pre podniky sa potreby, ktoré budú počas celého roka prenajímať, nemenia len preto, že platené dovolenky sú uložené na posledných stránkach kalendára."

Vysvetľuje, že v mnohých spoločnostiach pokračujú náborové a personálne aktivity vo všetkých obdobiach roka, pretože potreby, ktoré poháňajú najímanie - konkurenčné tlaky, rastúce trhy, strategické iniciatívy - neberú prestávku.

A niekedy spoločnosti majú ročný rozpočet a počet hláv, ktorý je načasovaný na kalendárny rok. V tomto prípade môžu byť manažéri veľmi ochotní ukončiť nábor na začiatku budúceho roka, pretože rozpočet sa nemusí prevrátiť.

Prenájom pokračuje počas prázdnin

Harshbarger dodáva: „Prenájom počas prázdnin je niekedy zložitý, pretože chýbajú rozhodujúci činitelia. V prípade najímania, pravdepodobne najdôležitejších rozhodovacích spoločností, je bežné, že kľúčoví jednotlivci prerušia svoju dovolenku (ak je to možné), aby sa stretli s krátkymi Vo všetkých prípadoch chápeme, že na splnenie našich cieľov v Novom roku je dôležité, aby sme sa sústredili na naše personálne plány aj vtedy, keď sledujeme náš pohľad domov. “ t

Ak robíte pozemné rozhovory počas prázdnin, je možné, že sa vyskytnú počas videochatu alebo telefonických hovorov, aby vyhoveli plánom rekreantov.

Tipy pre úspešné hľadanie zamestnania

Ako vidíte, zamestnávatelia sa naďalej zameriavajú na prijímanie zamestnancov, aj keď je tu pokušenie urobiť niečo iné. To isté by malo platiť aj pre uchádzačov o zamestnanie. To môže byť ľahšie povedať: "Nebudem sa obťažovať, je to zlé ročné obdobie pre hľadanie zamestnania.", než je napredovanie pri hľadaní práce. Avšak pre tých, ktorí sa stále zdržiavajú, ďalšie príležitosti stoja za námahu.

Nespomalte si hľadanie zamestnania

Niektorí ľudia sa vzdávajú hľadania práce medzi Deň vďakyvzdania a Nový rok. Nebuďte jedným z nich. Zamestnávatelia sú stále zamestnaní a v tomto ročnom období môže nastať menšia konkurencia z iných uchádzačov o zamestnanie. Okrem toho, spoločnosti, ktoré rozpočet na ročnom základe môže mať pracovné miesta, ktoré potrebujú na prenájom teraz.

Použite Down Time na vašu výhodu

Ak pracujete v spoločnosti, kde je prázdninová sezóna pomalá, využite výhody. Ak máte čas na dovolenku, musíte použiť, naplánovať niektoré stretnutia v sieti. Je to ideálny ročný čas, aby ste sa spojili so známymi, s ktorými ste v čase neboli v kontakte, a to ako na oslavu sviatkov, tak aj na to, aby ste vedeli, že ste na trhu práce.

Ak máte viac času, môžete ho tiež použiť na aktualizáciu svojho životopisu, obnovenie svojho profilu LinkedIn alebo vytvorenie portfólia.

Použite osobné a profesionálne udalosti pre siete

Ak navštevujete spoločenskú akciu, určite je vhodné spomenúť, že hľadáte prácu. Akceptujte všetky pozvánky, ktoré dostávate, osobné aj profesionálne. Nikdy neviete, kto vám môže pomôcť. Priatelia a rodina, rovnako ako obchodný známi, sú zvyčajne viac ako radi pomáhajú.

Upozorňujeme, že dobrovoľnícke podujatia s tematikou sviatkov sú ďalšou príležitosťou na rozšírenie vašej siete o stretnutie s viacerými ľuďmi a na zdieľanie informácií o tom, že hľadáte prácu.

Poslať Holiday Cards

Odoslanie "Happy Holidays" alebo "Happy New Year" blahoželania k kontaktom v sieti, náborovým pracovníkom a zamestnávateľom, s ktorými ste sa rozprávali, je ďalším dobrým spôsobom, ako sa spojiť s tými, ktorí vám môžu pomôcť pri hľadaní zamestnania.

Pripojenie online

Poslať e-mail alebo použiť profesionálne alebo sociálne siete (ako LinkedIn alebo Facebook) sa dostať do kontaktu. Dovolenková sezóna je dobrou výhovorkou na dotyk základne a dobrý čas na posilnenie alebo rozšírenie vašej siete.

Relaxuj a užívaj si

Počas tohto ročného obdobia je tiež dôležité, aby ste si urobili nejaký čas pre seba a svoju rodinu. Uvoľnite sa trochu a nezabudnite si užiť dovolenku. To je dôležité pre nás všetkých, či už hľadáme prácu alebo nie.


Zaujímavé články

Supervízor Popis práce: Plat, zručnosti a ďalšie

Supervízor Popis práce: Plat, zručnosti a ďalšie

Čo to znamená byť supervízorom? Prečítajte si informácie o úlohe dohľadu v rámci spoločnosti, vrátane zodpovedností a tipov manažmentu.

Program 9A US Army Training Enlistment

Program 9A US Army Training Enlistment

V rámci programu 9A US Army Training je vojakovi zaručené školenie v špecifickom MOS (job) alebo CMF (Care Management Field).

Povedzte "Ďakujem" našej vojne počas prázdnin

Povedzte "Ďakujem" našej vojne počas prázdnin

Pre armádu Spojených štátov môžu byť Vianoce a prázdniny ťažké. Tu je niekoľko spôsobov, ako podporiť našich vojakov a ich rodiny.

Ako získať svojho šéfa na podporu svojich nápadov

Ako získať svojho šéfa na podporu svojich nápadov

Majú skvelé nápady, ale nemôžu dostať svojho manažéra, aby počúval? Možno budete musieť prehodnotiť svoj prístup. Naučte sa, ako dostať svojho šéfa, aby podporil vaše nápady.

Popis a kvalifikácia povrchového vojnového dôstojníka

Popis a kvalifikácia povrchového vojnového dôstojníka

Tu sú popisy práce a kvalifikačné faktory pre dôstojníkov povrchových bojov, jeden z námorníkov poverený úradník práce.

Čo zamestnávatelia robia o zamestnancoch Surfovanie po webe pri práci

Čo zamestnávatelia robia o zamestnancoch Surfovanie po webe pri práci

Zamestnanci strávia jeden až tri hodiny denne surfovaním po webe pri osobnom podnikaní v práci. Tu sú obavy zamestnávateľov a odporúčané opatrenia.