• 2025-04-22

Naučte sa, ako uspieť v prvom zamestnaní po vysokej škole

Ua Lapatai Atu le Perofeta o Liae i Tagata o Ierusalema | 1 Nifae 1:7–20

Ua Lapatai Atu le Perofeta o Liae i Tagata o Ierusalema | 1 Nifae 1:7–20

Obsah:

Anonim

Ak ste jedným z šťastných vysokoškolákov grads, ktorý pristál prácu, vaša pozornosť bude čoskoro obrátiť na začatie svojej kariéry v úspešnom spôsobom vyniká vo svojej prvej práci. Váš postoj a etika práce do veľkej miery určia, či je táto skúsenosť pozitívna a poskytuje platformu pre životaschopnú kariéru.

Tipy pre úspech vo vašom prvom zamestnaní po vysokej škole

Spoznajte preferencie a očakávania vášho priameho nadriadeného, Pozorne počúvajte pokyny, ktoré ponúka, a požiadajte aj iných dôveryhodných kolegov o návrhy, ako zmerať očakávania vášho nadriadeného.

Plánujete prísť skôr a / alebo zostať neskôr ako váš nadriadený, aby ste dokázali, že ste pripravení tvrdo pracovať. Posielajte e-maily (o zmysluplných pracovných otázkach) čoskoro a / alebo neskoro v deň, aby ste ukázali, že nie ste len prítomní, ale aj produktívni.

Poskytnite svojmu šéfovi časté aktualizácie o stave vašich projektov, takže je jasné, že robíte solídny príspevok. Požiadajte o pomoc, keď ste uviaznutí, ale nenechajte sa príliš potrebovať a pokúsiť sa prísť na to, čo môžete.

Pravidelne požadovať spätnú väzbu a pozitívne reagujte na konštruktívnu kritiku, ale neočakávajte, že frekvencia spätnej väzby bude zodpovedať frekvencii vašich učiteľov, trénerov, rodičov a profesorov.

Nenechajte si ujsť pracovný čas ak je to absolútne nevyhnutné a potom pracovať z domu, ak je to možné, alebo dať do ďalších hodín dohnať, keď sa vrátite.

Prístup ku každej úlohe s nadšením a pozornosť k detailom - bez ohľadu na to, ako svetský (alebo zdanlivo pod vami). Budete meraní svojou schopnosťou vykonávať svoju počiatočnú úlohu pozitívnym a efektívnym spôsobom. Vaše stredné meno by malo byť "môže robiť" a váš postoj by mal odrážať tento prístup s úsmevom.

Vyhnite sa neustálym kontrolám vášho mobilného telefónu a sociálne médiá pri práci. Ak je to potrebné, snažte sa ho udržiavať na minime a robiť tak v súkromí. Zamestnávatelia nechcú platiť, aby ste boli v kontakte so svojimi priateľmi.

Skontrolujte si sociálne médiá odtlačok a uistite sa, že všetky osobné informácie viditeľné pre verejnosť odrážajú profesionálny obraz.

Vytvorte úplný profil LinkedIn, Pridajte sa k relevantným profesijným skupinám a pridajte čo najviac kontaktov. Vyžiadajte si odporúčania od kolegov, klientov a ďalších profesionálnych kontaktov. Tento súbor poverení vám bude dobre slúžiť, keď požiadate o ďalšiu prácu.

Predstavte sa čo najviac spolupracovníkom a dozvedieť sa o úlohe, ktorú zohrávajú, ao práci, ktorú vykonáva ich oddelenie. Hľadaním zaujímavých oddelení budete v pozícii, aby ste mohli urobiť interné kroky, ak by časom vznikla potreba alebo príležitosť.

Ponúknite pomoc ostatným, ak máte čas alebo sklon, počas ich krízového času s projektmi, ale len po konzultácii so svojím nadriadeným a uistite sa, že nie je nič iné, čo by radšej robila.

Vyhľadajte potenciálnych mentorov kto vás môže trénovať k úspechu. To môže byť užitočné mať mentora s niekoľkými rokmi viac skúseností, rovnako ako viac senior kolega.

Partner s pozitívnymi ľuďmi a vyhýbať sa sťažovateľom a lúpežníkom za každú cenu. Nepokúšajte sa alebo sa sťažujte na spolupracovníkov, pretože nikdy neviete, kto vás bude citovať alebo vás vrhne do negatívneho svetla.

Buďte tímovým hráčom a zaobchádzajte s ostatnými na svojej vlastnej úrovni (alebo nižšie) pozitívne, Dajte úver ostatným, ak je to vhodné, ale uistite sa, že váš nadriadený si je dobre vedomý vašich príspevkov vo vašich aktualizáciách (použite faktický, vecný tón).

Vypracovať plán profesionálneho rozvoja s jasnými cieľmi a cieľmi týkajúcimi sa toho, čo sa naučíte a zručnosti, ktoré získate. Obráťte sa na manažérov, oddelenie ľudských zdrojov a odborníkov vo vašom odbore a zistite, aké certifikácie, kurzy a / alebo tituly sú vhodné pre vašu kariéru.

Zapojte sa do národných a regionálnych profesijných skupín a zúčastniť sa na stretnutiach a školeniach. Dobrovoľníctvo pre výbory je skvelý spôsob, ako profesionálne nadviazať kontakty a zvýšiť viditeľnosť.

Mentor iných menej šťastných priateľov ktorí ešte nenašli prácu. Môžu byť v pozícii, aby vám pomohli v budúcnosti.

Zvážte dobrovoľníctvo na miestnej úrovni, Kontakty, ktoré urobíte, vás budú vnímať pozitívnym spôsobom ako niekto, komu záleží na veciach, ktoré si cenia.

Buďte v kontakte so všetkými týmito ľuďmi, rovnako ako vaši odporúčatelia, ktorí vám pomohli pripraviť cestu k tejto prvej práci. Títo ľudia sa budú cítiť viac investovaní do vás, ak budú môcť nasledovať vašu kariéru.

Ak máte pocit, že práca nefunguje, aj keď ste urobili všetko správne, nezabudnite, že nemusíte zostať vo svojom prvom zamestnaní navždy. Budete mať len jedno prvé zamestnanie, takže čo najviac z neho využijete a pripravíte pôdu pre vzrušujúcu a úspešnú dlhodobú kariéru.


Zaujímavé články

Námorná práca: MOS 5831 Korekčný špecialista

Námorná práca: MOS 5831 Korekčný špecialista

Korunárni špecialisti námorníctva, ktorí sú vojenskými špecialistami (MOS) 5831, strážia a dohliadajú na zadržiavané osoby v brigách a detenčných centrách.

Marine Corps MOS 5821 Criminal Investigator CID Agent

Marine Corps MOS 5821 Criminal Investigator CID Agent

Agent pre vyšetrovanie trestných činov námorného zboru (CID) vykonáva vyšetrovanie trestných činov ako súčasť divízie vyšetrovania trestných činov a NCIS.

Námorná práca: MOS 6046 Specialista na údržbu údržby lietadiel

Námorná práca: MOS 6046 Specialista na údržbu údržby lietadiel

Odborníci na správu údržby lietadiel v Marines (MOS 6046) sú poverení vedením námorných lietadiel a systémov v najvyššom prevádzkovom stave.

Zapísaná letecká posádka / letecký pozorovateľ / strelec MOS 6199

Zapísaná letecká posádka / letecký pozorovateľ / strelec MOS 6199

Získajte viac informácií o požiadavkách a povinnostiach pre posádku lietadla / leteckého pozorovateľa / strelca MOS v Marines.

Práca námorných zborov: MOS 6174 Helicopter Crew Chief, UH-1

Práca námorných zborov: MOS 6174 Helicopter Crew Chief, UH-1

Okrem pilotov je najdôležitejšou úlohou námorného vrtuľníka šéf posádky. Táto osoba upozorní pilota na prekážky a udržiava lietadlo.

Práca námorných zborov: Technik leteckých systémov

Práca námorných zborov: Technik leteckých systémov

Naučte sa, čo námorné zbory základná vojenská pracovná špecialita (PMOS) 6541, Aviation Ordnance System Technici, sú poverení manipuláciou.