Informačné rozhovory - Ďalšie informácie o zamestnaní

Pri výbere povolania je nevyhnutné, aby sa plne angažoval vo fáze kariérneho plánovania kariérneho plánovania. Počas tejto fázy zbierajte čo najviac informácií o povolaniach, o ktorých uvažujete. Online a tlačové zdroje vám poskytnú základné informácie - opis práce, zárobky, požiadavky na vzdelávanie a pracovné vyhliadky - všetky potrebné údaje. Keď sa dostanete bližšie k konečnému rozhodnutiu, informačné rozhovory vám pomôžu naučiť sa ešte viac.

Čo je informatívny rozhovor?

Informatívny rozhovor je stretnutie jednotlivca, ktorý sa chce dozvedieť o konkrétnej kariére a o tom, kto má o ňom vedomosti z prvej ruky. Táto konverzácia poskytuje možnosť klásť otázky, ktoré majú odpovede, ktoré by ste pravdepodobne nikde nenašli.

Okrem toho, že je to fantastické vozidlo na zhromažďovanie informácií, informačný rozhovor poskytuje aj spôsob, ako začať budovať svoju profesionálnu sieť. Ľudia, s ktorými hovoríte o svojej kariére, môžu byť vašimi prvými kontaktmi. Treba si však pamätať niečo dôležité. Aj keď by ste mohli viesť rozhovor s niekým, kto má vynikajúce spojenie v oblasti, do ktorej chcete vstúpiť, vyhnite sa pokušeniu požiadať o prácu. Bolo by to zavádzajúce, pretože on alebo ona sa dohodli len na poskytnutí informácií.

Je tu ďalšia výhoda účasti na informačných rozhovoroch. Poskytujú prípravu na budúce pracovné pohovory. Ak ste trochu rečníci o skutočnú vec, zvážte informačné rozhovory prax v non-ohrozujúce fórum - šaty skúšku druhov.

Kto by si mal mať rozhovor?

Teraz, keď viete, že jeden z najlepších spôsobov, ako sa dozvedieť o povolaní, je prostredníctvom informačného rozhovoru, je čas nájsť ľudí, s ktorými sa stretnete. Pozrite sa na jednotlivcov, ktorí sú dôverne oboznámení s kariérou, ktorá vás zaujíma. Vzhľadom k tomu, že ste práve začínate, vaše profesionálne kontakty budú pravdepodobne málo, ale pravdepodobne máte nejaké osobné kontakty. Možno niektorí z nich poznajú ľudí, ktorí by boli ochotní s vami hovoriť.

Opýtajte sa priateľov, príbuzných, spolužiakov, učiteľov a susedov, ak poznajú každého, kto pracuje vo vašom cielenom poli. Ľudia milujú hovoriť o sebe a o tom, čo robia, takže nemusí byť tak ťažké nájsť niekoho, ako si myslíte.

Pripravovať sa

Nepodceňujte závažnosť informačného rozhovoru. Mohlo by to byť aj vaša prvá šanca zapôsobiť na niekoho, kto bude budúcim kolegom alebo možno aj na vášho šéfa. Je veľmi dôležité, aby ste sa stretli ako veľmi dobre informovaní. Dosiahnite to pomocou domácich úloh.

Zhromaždite informácie o povolaní, ak ste tak ešte neurobili. To vám umožní mať inteligentný rozhovor. Dozvedieť sa o zamestnávateľovi dotazovaného tým, že robí výskum spoločnosti. Nakoniec zistite, čo môžete o ňom. Pozrite sa na miestne obchodné časopisy a priemyselné publikácie. Samozrejme, vychovávať len veci, ktoré sú lichotivé, ako je nedávna propagácia alebo špeciálne uznanie, a vyhnúť sa čokoľvek negatívne.

Otázky, ktoré treba položiť

Ako už bolo spomenuté, mali by ste preskúmať svoju kariéru záujmu, aby ste mohli klásť inteligentné otázky. Bolo tam niečo, čo je uvedené v pracovnom dokumente, ktorému ste úplne nerozumeli? Informačný rozhovor poskytuje vynikajúcu príležitosť na objasnenie. Tu je malý výber otázok, ktoré by ste mali položiť:

• Môžete opísať typický pracovný deň? Čo pravidelne robíte? Aké ďalšie úlohy prichádzajú?
• Koľko hodín zvyčajne pracujete za deň? Týždeň?
• Existuje veľký potenciál pre rast vo vašom odbore?
• Čo môžem urobiť, aby som zvýšil svoje šance nájsť si budúce zamestnanie?
• Čo sa ti na vašej kariére páči a čo sa ti na nej nepáči?
• Viem o požiadavkách na vzdelanie, ale je tam niečo, o čom by som mal vedieť, aký stupeň preferuje väčšina zamestnávateľov a kde môžem získať najlepší tréning?

• Je niečo, čo by ste chceli vedieť predtým, ako ste vstúpili do tohto poľa?

Veľký deň

Keď idete na informačné rozhovory, dodržiavajte všetky pravidlá etikety, ktoré by ste mali pre pravidelné pohovory. Ďakujeme respondentovi za stretnutie s Vami na začiatku a na konci rozhovoru. Nezabudnite si vhodne obliecť, prísť včas a viesť rozhovor na plánovanú dĺžku. Ak ste sa predtým nedohodli, kedy skončiť, opýtajte sa opýtaného, ​​koľko času môže stráviť s vami predtým, ako začnete.

Okrem vyjadrenia vďačnosti osobne, poslať písomné ďakujem poznámka potom. E-mail je v poriadku. Dotazovaný si vzal čas z toho, čo je pravdepodobne hektický plán, ktorý vám pomôže.