7 vecí, ktoré majú znížiť z vášho Mid-Kariéra Pokračovať

Keď som napísal prvú verziu môjho životopisu, bol to problém naplniť stránku. (Koľko môžete naozaj písať o strážení detí a aktivitách na strednej škole? Použil som veľké písmo, a životopis mal biely priestor habadej.) Vaša skúsenosť - možno písať životopis na letnú prácu, stáž na vysokej škole, alebo vaše prvé zamestnanie na plný úväzok - môže byť podobné.

Ale veľa sa zmenilo, pretože ste (a ja) napísali naše prvé životopisy: Teraz, uprostred vašej kariéry, máte pravdepodobne veľa skúseností a úspechov. Našťastie, akonáhle narazíte na strednú kariéru, už nemusíte obmedziť svoj životopis na jednu stránku. (Tu je viac informácií o tom, ako dlho môže byť životopis.) Niektoré z najlepších praktík životopisu sa tiež mohli posunúť aj od vášho prvého životopisu.

Čo dáva zmysel pre vstup-úrovni životopis nemusí nevyhnutne platiť pre stredné-kariéra pokračovať. Tu je okamih vecí, ktoré môžete - a mali by ste - zredukovať z obnovenia kariéry.

7 vecí, ktoré majú znížiť z vášho Mid-Kariéra Pokračovať

1. Vaše prvé zamestnanie: Je možné, že vaše prvé zamestnanie bolo perfektným štartovacím bodom pre vašu kariéru, a to aj v nasledujúcich rokoch. Ale pre mnohých z nás, ktorí poznali objednávku šéfa, objednávanie zasadacích miestností a odpovedanie na telefonovanie, tvorili každodenný deň. Dôležité veci a skvelé školenia pre život v kancelárii, ale nie presne to, čo sa chystá chytiť pozornosť manažérov pre strednú kariéru.

Tu je dobré pravidlo: Ak je práca, ktorú ste vykonali pri svojom prvom zamestnaní, v inom odvetví alebo nesúvisí s prácou, ktorú chcete urobiť teraz, môžete túto prácu z vášho životopisu pravdepodobne znížiť. Neponechávajte si ho kvôli nostalgii - obnovte nehnuteľnosti je na prémiu, takže znížte svoje prvé zamestnanie (a akékoľvek iné pozície), ktoré ešte viac nespĺňajú vaše kariérne ciele. Pozrite si viac o tom, čo nie je zahrnuté v životopise.

2. Zrejmé zručnosti: Má váš životopis zručnosti časť zoznam vašich znalostí v Microsoft Office alebo vaša schopnosť používať základné e-mailové programy? Pravdepodobne nie je potrebné zahrnúť tieto zručnosti, ktoré má takmer každý absolvent strednej školy. Či už prostredníctvom siete, starostlivý výskum, alebo LinkedIn spojenie, mid-kariéra žiadatelia často preskočiť krok žiadosti o zamestnanie, ktorý zahŕňa mať životopis naskenované stroj pre kľúčové slová. Keď žiadate o pracovné miesta priamo - to znamená, že posielate svoj životopis na niečí e-mail - použite verziu svojho životopisu, ktorá obsahuje iba významné alebo prekvapujúce zručnosti.

3. Zoznam vašich povinností: Čoskoro vo vašej kariére, to dáva zmysel pre váš životopis popisy byť práčovňa zoznam úloh. V spodnej časti totem, s niekoľkými manažérmi nad vami, vaša schopnosť robiť veci sú vaším najdôležitejším aktívom. Keď však povstávate vo svojej kariére, je dôležitejšie vedenie s nápadmi, ľuďmi a projektmi. Silný mid-kariéra životopis bude viesť s úspechmi: skôr ako "Prezentované na tému XYZ," mid-kariéra životopis môže povedať "Vedenie odbornej prípravy na tému XYZ, zabezpečenie úspešného prechodu na nový operačný systém." Pozrite sa, ako urobiť svoj životopis vyniknúť z davu.

4. Nepodstatné informácie: Je to lákavé zahrnúť všetko do svojho životopisu. Prečo niečo nechať? No, veľa detailov môže byť pre čitateľov ohromujúce. Prenajímanie manažérov a anketárov môže zostať neisté, pokiaľ ide o vaše skutočné talenty - alebo môže chýbať zručnosť, ktorá je relevantná pre danú pozíciu, pretože je utopená miliónom ďalších bodov.

Množstvo nie vždy vyhrá. Silné pokračovanie v kariére bude kalibrované tak, aby zodpovedalo požadovanej úlohe. Namiesto toho, aby zahŕňal každú kariéru twist a zase, a zoznam všetkých zručností a úloh dokončená, zamerať sa na pracovné skúsenosti a zručnosti, ktoré sa týkajú práce, ktorú chcete. Môže sa cítiť brutálne, že by ste takto mohli skrátiť vašu históriu - možno rovnako, ako by sa cítila smutná, keby ste z vášho životopisu odstránili svoje prvé pracovné miesta - ale pomáha vám to, aby vaša anamnéza bola čo najjasnejšia pre tých, ktorí ich sledujú.

5. Predné a stredné vzdelávanie: Akonáhle ste pracovali niekoľko rokov, vaše vzdelanie sa stáva menej dôležitým signifikantom. Pracovná prax je zmysluplnejšia ako škola a je najlepším spôsobom, ako preukázať, že máte vedomosti a odborné znalosti na to, aby ste uspeli vo vašom odbore. Ak ste tak ešte neurobili, môžete presunúť sekciu vzdelávania z najvyššej časti svojho životopisu až na dno. Tip: Môžete tiež odstrániť svoj absolventský rok teraz, že už nie ste posledný grad.

6. Slabé slová: Ak používate slová ako "zodpovedný za" alebo "koordinovaný", zvážte dostať červené pero. Pretože na vašom životopise nie je veľa miesta, chcete, aby každé slovo zabalilo punč. Použite tento zoznam akčných slovies a silné slová, ktoré pomôžu predviesť úspechy so silným a pútavým jazykom.

7. Goofy E-mailová adresa: Ak stále držíte e-mailovú adresu služby AOL alebo e-mailovú adresu, ktorá nie je založená na vašom mene, zvážte získanie novej adresy. Možno budete chcieť mať vtipnú e-mailovú adresu pre komunikáciu s priateľmi, ale nie je to vhodné v profesionálnom prostredí. Tu je viac informácií o tom, čo zahrnúť do kontaktnej časti životopisu. Nezabudnite použiť osobnú e-mailovú adresu a nie adresu, ktorá súvisí s vaším aktuálnym miestom zamestnania.

: Ako hľadať prácu ako kandidáta na strednú kariéru Vzorky životopisu 10 Tipy na obnovenie písania