• 2025-04-22

Výber správneho zamestnanca Výhody pre vašu rodinu

5 MILLION SUBS ETO NABA?

5 MILLION SUBS ETO NABA?

Obsah:

Anonim

S prémiami na zdravotnú starostlivosť na vzostupe a so zamestnaneckými plánmi sociálnych dávok, ktoré ponúkajú menej, pokiaľ ide o skutočné krytie (po splnení vreckových odpočtov), ​​sa mnohí spotrebitelia ocitli v ťažkostiach pri výbere správnych výhod na uspokojenie potrieb rodiny. Je múdre akceptovať len skupinové výhody ponúkané zamestnávateľom, alebo vybrať plán, ktorý ponúkajú štátne schválené trhy - využiť daňové úspory a štátne dotácie? Potom je tu otázka, či sa zdravotné poistenie bude skutočne vzťahovať na služby poskytovateľa, alebo či rodina bude musieť požiadať o súhlas pred vykonaním zdravotného postupu.

Prekážky výberu správnych výhod pre rodiny

Zákon o cenovo dostupnej starostlivosti (ACA) mal pomáhať rodinám získať lacné zdravotné poistenie a wellness pokrytie a zároveň podporovať dlhodobé zodpovedné využívanie zdravotnej starostlivosti. Bohužiaľ, mnohé rodiny čelia prémiám, ktoré nie sú ani zďaleka dostupné, a širokému spektru nákladov pri hľadaní cenovo dostupných služieb zdravotnej starostlivosti.

Okrem toho, prekvapenie účty za lekársku starostlivosť sú samozrejmosťou, pretože spotrebitelia zistili, že je ťažké pochopiť nové plány. Prieskum spoločnosti Kaiser Family Foundation ukázal, že „takmer 7 z 10 jednotlivcov s finančne nedostupnými zdravotnými účtami mimo siete nevedelo, že poskytovateľ zdravotnej starostlivosti nebol v čase, keď im bola poskytnutá starostlivosť.

Je pravda, že tieto otázky sú spracovávané ako reforma zdravotnej starostlivosti transformuje krajinu výhod. Rozhovory so správcom ľudských zdrojov, ktoré vám pomôžu vyriešiť takéto problémy, a úzka spolupráca s výhodami, ktoré im môže pomôcť.

Pokyny pre výber najlepších rodinných výhod

Pri rozhodovaní o kúpe rodinných dávok existuje niekoľko jednoduchých pokynov, ktoré treba dodržiavať. Je dôležité vyčleniť určitý čas so svojím manželom alebo domácim partnerom na dosiahnutie tohto cieľa.

  1. Rozhodnite, aké naliehavé zdravotné potreby alebo ciele potrebujú pozornosť v tomto roku. Pred otvoreným zápisom by vaša rodina mala mať dosť dobrú predstavu o niektorých zdravotných problémoch, ktoré tento rok potrebujú pozornosť. Aj keď sa toto zameranie zameriava len na preventívnu starostlivosť, mali by sa diskutovať o zdravotných cieľoch. Veci, ako je tehotenstvo, už existujúce choroby a ďalšie, potrebujú ďalšiu pozornosť.
  2. Pozorne si prečítajte a porovnajte všetky plánované dokumenty EOB. Môžete mať tonu informácií, ktoré chcete prejsť, ale najlepším miestom, kde začať, je zozbierať všetky vysvetlenia plánov výhod, ktoré obsahujú zoznam informácií o výhodách pre každý plán. Získajte ich z oboch pracovísk manželov. Potom choďte cez ne, aby ste určili plánové prémie, odpočítateľné položky a náklady na vreckové kancelárie, návštevy ER a recepty.
  1. Prejdite proces skúmania výhod štátneho trhu. Teraz zamierte na internetovú stránku reformy zdravotníctva a nájdite si štátny zdravotný trh. Prihláste sa a začnite zadávať demografické údaje pre svoju rodinu, vrátane ročného príjmu, a všetkých členov rodiny vo vašej domácnosti, na ktorých sa bude vzťahovať. Skončíte tým, že dostanete niekoľko úvodzoviek a tieto EOBs si môžete prezrieť vedľa toho, čo už máte.
  2. Vyberte si plány zdravotnej starostlivosti, ktoré ponúkajú požadované minimálne pokrytie, za najlepšie ceny. Prejdite s plánom zdravotnej starostlivosti, ktorý vám ponúka najlepšiu možnú percentuálnu čiastku krytia pre vaše siete, najmenej sumy z vreckových nákladov a spoluúčasť a najlepšie výhody pre vašu rodinu. Niektoré plány môžu ponúknuť podobné sumy krytia, ale mesačná prémia bude iná. Ak vám bude ponúknutá štátna dotácia, môžete získať plán, ktorý je rovnaký alebo lepší ako to, čo vám na pracovisku ponúka, s nižšími nákladmi.
  1. Čoskoro sa zaregistrujte do spoločnosti Health Savings Arrangement. Akonáhle ste si vybrali vhodný plán zdravotnej starostlivosti pre vašu rodinu, ak je to vysoko odpočítateľný plán zdravotnej starostlivosti, potom sa zaregistrujte do sponzorovanej organizácie Zdravotného sporenia. Šetríte peniaze tým, že si kúpite akékoľvek predpisy a zaplatíte za nepokryté náklady pomocou dolárov pred zdanením.

Zaujímavé články

Front-End vs. Back-end vs. Full-Stack Web Development

Front-End vs. Back-end vs. Full-Stack Web Development

Naučte sa rozdiely medzi front-end, back-end, a full-stack vývoj webových aplikácií, ako každý z nich a účel každého.

Palivo Hladovosť: Ako Piloti Beh z paliva

Palivo Hladovosť: Ako Piloti Beh z paliva

Priemysel trávia veľa času zdôrazňovaním dobrého hospodárenia s palivom. Tak prečo piloti ešte niekedy úplne vyčerpajú palivo?

Reklama na malom rozpočte

Reklama na malom rozpočte

Ak ste malý podnik, ako môžete šíriť slovo o tom, čo ponúkate, bez toho, aby ste šírili svoje finančné prostriedky tak tenké, že ste sa dostali do konkurzu?

Robert a Frances Fullerton Múzeum umenia

Robert a Frances Fullerton Múzeum umenia

Dlhý profil múzea umenia Roberta a Francesa Fullertona na CSUSB v Kalifornii. Informácie o zamestnanosti sú zahrnuté aj pre pracovníkov umeleckých múzeí.

Funkčný životopis Príklad a tipy na písanie

Funkčný životopis Príklad a tipy na písanie

Prezrite si príklad funkčného životopisu, ktorý zdôrazňuje zručnosti a skúsenosti, kedy použiť funkčný životopis, čo zahrnúť a tipy na písanie.

Nápady a zdroje pre malé podniky

Nápady a zdroje pre malé podniky

Fundraising môže byť zábavný a legitímny spôsob, ako zvýšiť hotovosť a rozšíriť svoju značku. Tu je návod, ako získať finančné prostriedky bez zverejnenia nahého kalendára.