Otázky a odpovede týkajúce sa telefonického rozhovoru

Predtým, ako sa budete osobne rozprávať s manažérom, pravdepodobne budete požiadaný o telefonický rozhovor. Telefónny rozhovor môže byť jediným rozhovorom, ktorý máte, ak robíte rozhovor na voľnej nohe alebo na vzdialenej pozícii.

Telefonické rozhovory sa vykonávajú rovnako ako osobné pohovory. Používajú ich najímanie manažérov a náborových pracovníkov ako nástroj na skríning uchádzačov o zamestnanie.

Čo zamestnávatelia chcú vedieť

Budete požiadaní o vašu kvalifikáciu pre prácu a to, čo z vás robí silného kandidáta na túto pozíciu. Ak robíte rozhovor pre zmluvnú prácu, budete tiež požiadaní o vašu dostupnosť a ceny.

Ako urobiť dobrý dojem

To znamená, že telefonické rozhovory prichádzajú s vlastnými špeciálnymi výzvami. Po prvé, telefonický rozhovor je pravdepodobne prvýkrát, keď budete hovoriť priamo so zástupcom zamestnávateľa. Na rozdiel od e-mailu a tam, telefónny rozhovor ponúka žiadnu šancu znovu čítať a re-formulovať svoje myšlienky.

Keďže ide o starú reklamu, nikdy nemáte druhú šancu urobiť prvý dojem. Ďalším problémom pri telefonických rozhovoroch je, že sa nemôžete spoliehať na reč tela (okrem prípadu, že váš telefonický rozhovor je vlastne videohovor, tipy na túto situáciu nájdete tu).

Najlepším prístupom je prísť do konverzácie pripravenej odpovedať na všetky otázky, ktoré by sa mohol najať manažér.

Otázky a odpovede týkajúce sa telefonického rozhovoru

Tu si prečítajte otázky a odpovede a budete mať náskok.

Otázky o vašom pozadí

• Otázky týkajúce sa histórie práce: názov spoločnosti, názov práce a opis práce, dátumy zamestnania. - Najlepšie odpovede
• Aká bola vaša východisková a konečná úroveň odškodnenia? - Najlepšie odpovede
• Aké boli vaše povinnosti? - Najlepšie odpovede
• Aké veľké výzvy a problémy ste čelili? Ako ste s nimi zaobchádzali? - Najlepšie odpovede
• Prečo opúšťate svoju prácu? - Najlepšie odpovede
• Aké sú vaše platové očakávania? - Najlepšie odpovede

Otázky týkajúce sa nového zamestnania a spoločnosti

• Čo vás zaujíma o túto prácu? - Najlepšie odpovede
• Prečo chcete túto prácu? - Najlepšie odpovede
• Aké dôležité atribúty / skúsenosti máte? - Najlepšie odpovede
• Ste nadhodnotený / á pre túto prácu? - Najlepšie odpovede
• Čo môžete urobiť pre túto spoločnosť? - Najlepšie odpovede
• Čo viete o tejto spoločnosti? - Najlepšie odpovede
• Prečo tu chceš pracovať? - Najlepšie odpovede
• Aké výzvy hľadáte v pozícii? - Najlepšie odpovede
• Čo môžete do tejto spoločnosti prispieť? - Najlepšie odpovede
• Ste ochotný cestovať? - Najlepšie odpovede

• Existuje niečo, čo som vám nepovedal o práci alebo spoločnosti, ktorú by ste chceli vedieť? - Najlepšie odpovede

Interview otázky o vás

• Povedz mi o sebe. - Najlepšie odpovede
• Čo hľadáte vo svojej ďalšej práci? Čo je pre vás dôležité? - Najlepšie odpovede
• Čo je tvoja najvačšia slabina? - Najlepšie odpovede
• Co je tvoja najväcsia sila? - Najlepšie odpovede
• Popíšte typický pracovný týždeň. - Najlepšie odpovede
• Ako by ste opísali tempo, akým pracujete? - Najlepšie odpovede
• Ako zvládate stres a tlak? - Najlepšie odpovede
• Čo vás motivuje? - Najlepšie odpovede
• Otázky týkajúce sa cieľov vašej kariéry. - Najlepšie odpovede
• Aký typ pracovného prostredia preferujete? - Najlepšie odpovede

• Ako hodnotíte úspech? - Najlepšie odpovede
• Pracovný pohovor otázky o svoje schopnosti. - Najlepšie odpovede
• Ďalšie otázky týkajúce sa pohovoru o vás. - Najlepšie odpovede

Interview otázky pre slobodné povolania

Ak máte rozhovor pre nezávislého koncertu, prečítajte si otázky, na ktoré sa budete pýtať príklady najlepších odpovedí.

Pripravte sa na náročné otázky rozhovoru

Vo všeobecnosti sú telefonické rozhovory v súlade s počiatočným skríningom zamestnania, ktorého cieľom je vyradiť kandidátov, ktorí nie sú dobrí. Niekedy vás však najímajú manažéri, ktorí vám budú klásť krivku a pýtajú sa na zložitejšie otázky, ako napríklad: „Popíšte rozhodnutie, ktoré ste urobili, bolo zlyhanie. Čo sa stalo a prečo?

Príprava na tieto ťažké otázky rozhovoru vám ušetrí od toho, aby ste boli prekvapení, ak by sa anketár rozhodol preskočiť ľahké veci. A aj keď je to jednoduché pre obrazovku telefónu, budete radi, že ste pripravení na ťažšie otázky, ktoré sa môžu objaviť neskôr v osobnom pohovore.

Máte otázky svojho vlastného pripraveného opýtať sa

Okrem preskúmania otázok typického telefonického rozhovoru, ktoré budete s najväčšou pravdepodobnosťou žiadať, je tiež dôležité mať zoznam otázok, ktoré sú pripravené opýtať sa anketára. Kladenie správnych otázok vám pomôže získať viac informácií o spoločnosti, ako môžete získať z prieskumu online alebo dokonca hovoriť so súčasnými a bývalými zamestnancami vo vašej sieti.

Okrem toho, kladenie otázok a informovaných otázok počas telefonického rozhovoru môže potvrdiť váš záväzok pokračovať v tejto príležitosti. Seriózni kandidáti chcú vedieť, aké to je pracovať v organizácii, či sa zmestia do firemnej kultúry, a kde ich ich kariéra môže prevziať v spoločnosti, ak získajú prácu.

Dodržujte telefónny rozhovor Etiketa Do a Don'ts

Pokiaľ ide o získanie zamestnaných, telefón-interview etiketa je rovnako dôležité ako in-person pracovné pohovor etikety. Je to preto, že bez ohľadu na spôsob komunikácie vás úspešný pohovor dostane do ďalšej fázy procesu prijímania zamestnancov.

Požiadajte priateľov alebo členov rodiny, aby vám pomohli vykonať falošný rozhovor a zaznamenali ho tak, aby ste počuli, čo znie ako po telefóne.

Potom si pripravte tichý a pohodlný priestor pre samotný rozhovor, aby ste sa na hovor mohli cítiť pripravení.