• 2025-01-18

Úloha dôkazu výkonu a médií

Le Pire Stagiaire : Le rappeur

Le Pire Stagiaire : Le rappeur

Obsah:

Anonim

Pokiaľ ide o médiá a reklamu, spravovanie plánov a umiestnení reklám môže byť ťažké a ohromujúce. Keď inzerent vstúpi do dohody s webovou stránkou alebo televíziou alebo rozhlasovou stanicou, predajca často poskytuje inzerentovi dôkaz o výkonnosti (POP).

To poskytuje inzerentom dôkaz, že ich reklamy skutočne bežali podľa očakávania a spĺňali požiadavky zmluvy. Je to forma poistenia pre inzerentov, takže vedia, že dostali to, za čo zaplatili.

Ako sa POPs vyvíjajú?

POP obsahuje dátum, čas a stanicu pri vysielaní reklamy. Zvyčajne obsahuje snímky obrazovky alebo klipy o tom, ako sa objavili na vzduchu. V rádiu sa namiesto toho nahrávajú zvukové klipy. V prípade tlačových reklám je zvyčajne k dispozícii odtrhávací list z publikácie, ktorý sa zobrazí, keď sa spustí. V rastúcej oblasti digitálnej reklamy neexistuje priemyselný štandard pre webový dôkaz výkonnosti. Niektorí inzerenti nedostávajú žiadny POP; iní dostanú screenshoty bannerových reklám a týždenných čísel. Niektorí sa rozhodnú kontrolovať stránky sami.

Kto spája POPs?

Väčšie reklamné predajne majú často dôkaz o výkonnostných špecialistoch zamestnancov. Typicky im je pridelený určitý počet klientov na sledovanie. Zodpovedajú za:

  • Prezeranie fotografií reklamných kampaní a nahlasovanie akýchkoľvek nezrovnalostí alebo chýb
  • Vytváranie správ o zhode, ktoré sa majú posielať klientom, a to buď pomocou programu PowerPoint, alebo programu určeného špeciálne na vytvorenie dôkazov o prehľadoch výkonnosti
  • Zabezpečiť, aby kampane spĺňali všetky zmluvné podmienky a štandardy klienta
  • Komunikuje s ostatnými oddeleniami, aby si fotky, slzy, zvukové ukážky videoklipov z každého umiestnenia reklamy
  • Poskytuje klientom aktualizácie stavu, napríklad o tom, aká časť zmluvy bola doteraz splnená
  • Pracuje s oddelením údajov alebo výskumu na zhromažďovaní výsledkov z reklamných kampaní, ako je počet kliknutí na reklamu alebo zvýšenie návštevnosti webových stránok
  • Pracuje so správcami účtov na zhromažďovaní a oznamovaní údajov na vytváranie návrhov
  • Spravujte pokyny pre klientov a značky

V menších predajniach je pozícia špecialistu na výkon zvyčajne kombinovaná s inými úlohami, ako je napríklad account manager alebo marketingový asistent.

Elektronická verzus tvrdá kópia

V minulých rokoch boli správy o výkonnosti dostupné iba v tlačenej podobe. Často sa jednalo o hrubé knihy alebo stohy papiera, so slznými listami a audio diskami z publikácií a médií. To by mohlo byť ťažkopádne a nepríjemné pre klientov, ktorí hľadali istotu, že ich potreby boli splnené a že dosahujú výsledky za svoje výdavky.

V posledných rokoch už nie sú bežné výkazy o výkaze výkonnosti. Väčšina spoločností prešla na digitálne verzie, pričom využíva prístup online a cloud na zdieľanie mediálnych prehľadov a odkazov na reklamy tak, ako sú uverejnené. To výrazne zefektívňuje proces tak pre inzerentov, ako aj pre predajne alebo agentúry, pretože všetko sa dá robiť digitálne a upravovať bez toho, aby ste sa museli starať o zasielanie kompletných správ alebo preosievanie cez hromadu papierovania. S cieľom uspokojiť tento rastúci dopyt boli spustené nové spoločnosti, ktoré ponúkajú dynamický dôkaz o vytváraní služieb, kde predajne môžu rýchlo a ľahko vytvárať vizuálne pútavé správy.


Zaujímavé články

Typy kariérnych sietí Udalosti zúčastniť

Typy kariérnych sietí Udalosti zúčastniť

Existuje mnoho kariérnych sietí, ktoré vám pomôžu vytvoriť profesionálne spojenie. Tu je prehľad rôznych typov programov.

Rôzne typy komerčných lízingov

Rôzne typy komerčných lízingov

Ďalšie informácie o typoch prenájmu bežne používaných v komerčných nehnuteľnostiach s týmto ľahko čitateľným grafom a tiež získať niekoľko tipov, ako si spomenúť na ich podmienky.

Druhy diskriminácie na pracovisku

Druhy diskriminácie na pracovisku

Čo je diskriminácia na pracovisku? Získajte informácie o rôznych typoch diskriminácie v zamestnaní, o tom, ako riešiť otázky diskriminácie a podať sťažnosť.

Rôzne typy agentúr zamestnanosti

Rôzne typy agentúr zamestnanosti

Tu sú informácie o každom type agentúry práce, vrátane vyhľadávacích a výkonných vyhľadávacích firiem, pohotovostných agentúr a udržaných vyhľadávacích firiem.

Typy vysokoškolských rekrutačných programov

Typy vysokoškolských rekrutačných programov

Zistite viac o možnostiach rekvalifikačného programu pre zamestnávateľov, študentov a absolventov, vrátane náboru a výberu zamestnancov v areáli.

Druhy zamestnaneckých výhod a výhod

Druhy zamestnaneckých výhod a výhod

Niektoré zamestnanecké požitky sú stanovené zákonom, existujú aj iné výhody, ktoré zamestnávatelia poskytujú.