Chyby aplikácie žiadosti vyhnúť

Vo väčšine prípadov je proces podávania žiadostí o prácu veľmi jednoduchý. Napriek tomu existujú chyby pri podávaní žiadostí o zamestnanie, ktoré vás môžu stáť možnosť postupu v procese prijímania zamestnancov. Hospodárska súťaž o pracovné miesta je nadšená, takže musíte zabezpečiť, aby vaše žiadosti o zamestnanie, či už v papierovej alebo on-line, boli čo najviac vyleštené.

Urobte si čas na dôkladné vyplnenie každej aplikácie, ktorú vyplníte, aby ste sa uistili, že informácie sú presné, dátumy a popisy úloh sú správne a neexistujú žiadne pravopisné ani gramatické chyby.

Niektoré spoločné chyby, ktorým sa treba vyhnúť

• Skimming inštrukcie a chýbajúce skutočné zámery žiadostí. Prečítajte si pozorne a neponáhľajte. Koniec koncov, kto chce zamestnanca, ktorý nedodržiava pokyny?
• Písanie "pozri prílohu" aby sa zabránilo vyplneniu materiálu na žiadosti. Mnohí zamestnávatelia sa budú primárne zaoberať samotnou aplikáciou, takže musíte vyplniť všetky prázdne miesta, aj keď sa informácie duplikujú na priloženom životopise.
• Poskytovanie všeobecných vyhlásení o svojich schopnostiach alebo skúsenostiach. Namiesto toho zdôraznite zručnosti a skúsenosti, ktoré sú pre vašu cieľovú prácu najdôležitejšie, a načítajte ich.

• Zhotovenie alebo zveličovanie vašej kvalifikácie. Nečestnosť a vymyslené informácie sú dôvodom na okamžité prepustenie, takže sa vyhnite pokušeniu, aby sa vaše poverenia.
• Uplatňovanie na úlohy, pre ktoré nie ste kvalifikovaní. Ak si táto pozícia vyžaduje pokročilý stupeň alebo určitý počet rokov skúseností, ktoré nemáte, nestrácajte čas, aby ste si uplatnili čas svojho manažéra.
• Odoslanie žiadosti nesprávnej osobe alebo oddelenia. Uistite sa, že svoju žiadosť nasmerujete na osobu alebo oddelenie uvedené v inzeráte alebo na pracovnom mieste. Možno budete chcieť skopírovať aj ďalšie kontakty, ktoré máte v spoločnosti: „Myslel som, že by ste mohli chcieť vidieť materiály, ktoré som minulý týždeň odovzdal HR.

• Pravopisné alebo gramatické chyby. Skopírujte a prilepte online popisy do kontroly pravopisu a gramatiky ako Word. Dajte prst na každé slovo a uistite sa, že je napísaný správne. Prečítajte si dokument nahlas, aby ste skontrolovali gramatické chyby, a ak je to možné, pred odoslaním si prečítajte dokument.
• Písanie popisov, ktoré neobsahujú úspechy. Aj keď aplikácia hovorí, že popis práce, aby to znamená, že popis, ako ste pridanú hodnotu na rozdiel od nevýrazný zoznam povinností. Využitie čísel na kvantifikáciu opisov je dobrým spôsobom, ako vyzdvihnúť úspechy, „riadený finančný dohľad nad 500 000 dolárov ročne“.

• Nezohľadnenie nedostatkov v práci. Ak máte legitímne dôvody pre medzery v zamestnaní, nájdite si spôsob, ako vysvetliť, prečo ste boli bez práce, ako napríklad: „Odišiel som v dobrom postavení, aby som sa staral o svoje novonarodené dieťa alebo nevyliečiteľne chorého rodiča“.
• Výpis neprofesionálnej znejúcej e-mailovej adresy. Nastavte samostatný e-mailový účet pre účely súvisiace s prácou, ktorý neobsahuje nič podobné ako [email protected].

Aplikačné tipy

Môže byť užitočné napísať hlavný zoznam s dátumami a opismi vášho vzdelávania a pracovných miest, ktoré ste usporiadali v chronologickom poradí. Pri vypĺňaní žiadostí sa môžete obrátiť na svoj zoznam a uistiť sa, že každému zamestnávateľovi poskytujete presné a úplné informácie.

Ak odovzdáte aj životopis, budete ho chcieť prispôsobiť individuálnej pozícii, na ktorú sa uchádzate, pričom zdôrazníte najrelevantnejšie skúsenosti. Môžu sa líšiť od chronologického zoznamu, o ktorý sa môže všeobecná žiadosť opýtať, čo je jeden z dôvodov, prečo môžu požiadať o podpornú dokumentáciu, aby získali podrobnejší obraz o vašej kvalifikácii.

Pred odoslaním prihlášky si ju znovu prečítajte, vyhľadajte preklepy a uistite sa, že ste odpovedali na všetky otázky úplne a primerane.

Odoslať všetky požadované dokumenty

Je dôležité venovať pozornosť podrobnostiam požiadaviek na aplikáciu uvedenú v pracovnom zaradení. Niekedy, okrem vyplnenia žiadosti, bude manažér pre prenájom vyžadovať, aby ste predložili životopis, sprievodný list, portfólio, zoznam referencií atď.

Ak chcete byť považovaný za prácu, uistite sa, že ste predložili všetky požadované dokumenty.Ak sa neriadite pokynmi pre aplikáciu, je to pre správcu prenájmu jednoduchý spôsob, ako vás vylúčiť z tvrdenia.