• 2025-04-02

Ako požiadať o žiadosť o zamestnanie

Obsah:

Anonim

Keď sa ekonomika darí dobre, mnohé spoločnosti - najmä tie v sektore pohostinstva a maloobchodu - rozširujú svoje pôsobenie na potenciálnych žiadateľov vyslaním označení „hľadali pomoc“ vo svojich podnikoch. Žiadosť o jeden z týchto pracovných miest má určité výhody: viete, že sú otvorené pozície a môžete byť schopní okamžite sa najať.

V závislosti od typu práce, o ktorú sa uchádzate, môže byť zastavenie zo strany organizácie osobným spôsobom vynikajúcim spôsobom, ako urobiť pozitívny dojem a zabezpečiť si prácu za predpokladu, že na nej pôjdete správnym spôsobom.

Kedy požiadať o zamestnanie osobne

Mnohí zamestnávatelia v maloobchodnom a pohostinskom sektore očakávajú, že uchádzači o zamestnanie sa prihlásia osobne. Tak sa zamestnávatelia, ktorí najímajú na letné a čiastočné úväzky. Žiadosť priamo zamestnávateľovi môže byť dobrým spôsobom ako si všimnúť vašu žiadosť. Svojím spôsobom, žiadať, aby sa žiadosť o zamestnanie osobne, je ako zapojiť sa do mini pracovného pohovoru. Prinajmenšom budete mať šancu zapôsobiť na potenciálneho spolupracovníka a môžete sa dokonca stretnúť so šéfom.

Je dôležité, aby ste sa pripravili rovnako ako pri pohovore. Uistite sa, že ste nastavený ako pozitívny. Tu je usmernenie o tom, čo so sebou priniesť, čo sa má nosiť, čo povedať a ako postupovať po tom, ako ste požiadali o prácu:

Čo nosiť

Je dôležité, aby ste sa vhodne obliekli a zabezpečili, že budete mať pri vyšetrovaní leštený a profesionálny vzhľad. Vo všeobecnosti by ste sa mali vo vašej cieľovej organizácii obliekať trochu viac formálne, ako by sa dalo očakávať ako štandard. Ak máte pochybnosti, je lepšie sa obliecť, než aby ste sa dostali pod ňu. Urobte si čas na obliekanie primerane, pretože váš prvý dojem môže urobiť veľký rozdiel, pokiaľ ide o získanie.

Ako sa predstaviť

Najjednoduchší spôsob, ako požiadať, aby sa žiadosť je zistiť, čo budete hovoriť v predstihu. Ak ste nervózny, potom cvičte. Pripravte si krátky 15-sekundový úvod (tiež známy ako výťah), aby ste získali záujem kohokoľvek, s kým sa stretnete. Váš úvod by mal obsahovať váš záujem o prácu s týmto zamestnávateľom. Môžete napríklad povedať:

Príklad č

"Ahoj, mám veľký záujem o akékoľvek kancelárske práce, ktoré môžu byť k dispozícii pre vysokoškolských študentov. Som detail-orientovaný obchodný majster so silnými počítačovými zručnosťami a skúsenosťami> z interakcie s verejnosťou, z mojej prijímacej práce na akademickej pôde. prosím, vyzdvihnite formulár žiadosti, ak je požadovaný alebo zrušte môj životopis?"

Príklad č

"Mám veľký záujem o letnú prácu, mohol by som mať žiadosť o vyplnenie?"

Príklad č

"Ahoj, ja som Annie Leonard a mám záujem požiadať o prácu, ktorá je zverejnená v prednom okne. Bolo by možné, aby ste dostali formulár žiadosti?"

Manners Matter

Keď žiadate o prihlášku, obráťte sa na ňu rovnako, ako keby ste prišli na pracovný pohovor. Uistite sa, že rešpektujete každého recepčného alebo iného zdanlivo nízko zamestnanca, pretože môžu mať právomoc rozhodnúť na mieste, či by ste mali byť braní do úvahy pre všetky voľné miesta.

Úspešne sa usmievajte, pozrite sa na osobu v oku, keď ich pozdravíte, a vyžarujte nadšenie. Väčšia pozornosť sa bude venovať všetkému, čo je rovnaké, zdvorilý, priateľský a motivovaný kandidát. Ak by ste si hľadali prácu, nechceli by ste si vybrať osobu, ktorá by mala byť príjemná?

Prezrite si aj tento zoznam vecí, ktoré by ste nemali robiť, keď hľadáte prácu, takže určite urobíte najlepší dojem.

Kedy vyplniť formulár žiadosti

Formulár žiadosti môžete vyplniť hneď, alebo si ho vziať so sebou a vrátiť ho, keď je kompletný. Ak má zamestnávateľ priestor pre uchádzačov na vyplnenie formulárov žiadostí, môžu vás pozvať na vyplnenie formulára na mieste. V opačnom prípade môžete vyplniť formulár v blízkosti (povedzte v kaviarni) a po dokončení sa vráťte s vyplnenou žiadosťou. Uistite sa, že máte všetky informácie, ktoré potrebujete, vrátane vášho vzdelania a histórie zamestnania, a odkazy. Prineste dva svoje vlastné perá v prípade, že prvý dôjde atramentu.

Ďalšou možnosťou je vyzdvihnúť formulár žiadosti a vyplniť ho neskôr. V poriadku je vziať aplikáciu späť domov a vrátiť ju inokedy. Ak tak urobíte, budete schopní ju starostlivo a presne dokončiť a uistiť sa, že neexistujú žiadne chyby. Požiadajte priateľa o overenie vašej práce, aby ste sa uistili, že ste neprehliadli žiadne chyby.

Aplikačné systémy v obchode

Veľkí maloobchodní zamestnávatelia môžu mať namiesto papierových aplikácií prenájom kioskov. S týmto typom systému urobíte svoju aplikáciu na počítači v obchode. Napríklad, Walmart a Target majú najímajú kiosky vo všetkých svojich obchodoch. Uistite sa, že máte všetky informácie, ktoré budete potrebovať.

Ako postupovať

Keď ste odoslali žiadosť o zamestnanie, ale ste nepočuli od zamestnávateľa, môže to byť dobrý nápad. Zastavenie, aby ste skontrolovali stav vašej aplikácie, ukáže, že máte záujem o prácu a dá vám ďalšiu možnosť urobiť dobrý dojem.


Zaujímavé články

Ako nájsť veľkú hodinovú prácu

Ako nájsť veľkú hodinovú prácu

Najlepšie spôsoby, ako nájsť skvelú hodinovú prácu, vrátane najlepších pracovných miest pre hodinové pozície, špecializované pracovné miesta, dočasné agentúry, osobnú prácu a vytváranie sietí.

10 najlepších spôsobov, ako získať zákazníkov na nákup teraz

10 najlepších spôsobov, ako získať zákazníkov na nákup teraz

Ak vaša obchodná linka nie je zvonenie, možno budete potrebovať výzvu na akciu. Použite týchto desať techník na zvýšenie predaja a dostať ľudí objednávanie, teraz.

6 jednoduchých spôsobov, ako maximalizovať produktivitu práce

6 jednoduchých spôsobov, ako maximalizovať produktivitu práce

Tu je šesť jednoduchých tipov na maximalizáciu produktivity pri hľadaní práce a čo najviac času, ktorý musíte stráviť pri hľadaní zamestnania.

5 spôsobov, ako riadiť konflikt na pracovisku

5 spôsobov, ako riadiť konflikt na pracovisku

Väčšina ľudí sa otočí a beží, keď spozorujú konflikt. Ale ak ste manažér, je vašou úlohou to vyriešiť. Tu je päť zdravých spôsobov, ako sa vyrovnať.

Spôsoby, ako minimalizovať stratu času zamestnancov pri práci

Spôsoby, ako minimalizovať stratu času zamestnancov pri práci

Je ľahké obviňovať zamestnancov z plytvania časom v práci, ale je zodpovednosťou manažéra včas rozpoznať symptómy a prijať opatrenia. Vidieť ako.

7 spôsobov, ako motivovať sa v predaji

7 spôsobov, ako motivovať sa v predaji

Najlepší predajcovia si robia svoju prácu bez toho, aby sa spoliehali na druhých, že ich budú posúvať. Ak chcete byť skvelí, tu sú niektoré spôsoby, ako motivovať seba.