Ako jeden advokát odišiel z advokátskej kancelárie partnera na pomoc právnici žiť lepšie životy
Лесная изба адвоката Егорова - зимовье ч.1 А-образная опора и блок
Obsah:
- 1. Prečo ste sa rozhodli ísť na právnickú fakultu a stať sa právnikom?
- 2. Prečo ste sa špecializovali na odvolacie práce? Čo sa ti na práci páčilo?
- 3. Čo vás viedlo k tomu, že ste sa stali partnerom v advokátskej kancelárii na založenie vlastného podnikania?
- 4. Povedz mi o Donocle. Aký je váš cieľ vo vašej firme a aké služby ponúkate?
- 5. Prečo by právnici mali brať do úvahy všímavosť a koučovacie služby, ktoré ponúkate?
- 6. Akú radu by vám niekto dal ako študent práva alebo mladý právnik?
- 7. Akú radu dávate právnikom a ľuďom, ktorí začínajú svoju právnu kariéru?
Ako sa život advokáta zlepší, keď zmenia spôsob myslenia a konania? To je otázka, ktorú si Kate Mayer Mangan položila a teraz sa pýta mnohých iných právnikov. Kate je kouč a konzultant v spoločnosti Donocle, ktorá pomáha právnikom pracovať na svojom najvyššom potenciáli. Pred založením spoločnosti Donocle mala úspešnú kariéru ako právnička, pracovala ako partnerka, spolupracovníčka a profesorka. Tu je pohľad na Kate, jej práca ako advokátka a prečo je tak angažovaná v pomoci právnikom žiť lepšie životy.
1. Prečo ste sa rozhodli ísť na právnickú fakultu a stať sa právnikom?
Vždy som miloval písanie a riešenie problémov. Zdá sa, že právo ponúka dokonalú kombináciu jazyka a pomoc ľuďom: chcela som byť schopný používať jazyk a nápady na riešenie problémov. Mám tiež konkurenčné prostredie a myslel som, že by som sa tešil z konkurencie, ktorá je obsiahnutá v toľkých súdnych sporoch a zákonoch.
2. Prečo ste sa špecializovali na odvolacie práce? Čo sa ti na práci páčilo?
V mnohých ohľadoch ma odvolacia práca našla. Mal som šťastie, pretože prvý prípad, na ktorý som sa kedy dotkol, bol prípad Najvyššieho súdu USA. Bola som letná asistentka pre profesora na právnickej fakulte. Môj druhý deň v práci mi povedal, že sme šrotovali výskumné projekty, aby sme pracovali na krátkom súde Najvyššieho súdu. Strávil som veľa šťastných hodín skúmaním, revíziou návrhov, rozoberaním súdnych záznamov a vypočúvaním na strategických stretnutiach. Bolo to vzrušujúce, náročné a fascinujúce. Po právnickej fakulte som sa zaoberal na 9. okruhu, ktorý upevnil moju lásku k odvolaciemu procesu.
Páči sa mi vybavovanie odvolaní, pretože v tomto štádiu často pracujete na hraniciach zákona, ktoré sa zaoberajú otázkami, o ktorých sa jasne nerozhodlo. Je tu priestor na to, aby sme boli kreatívni a občas sa hádali o to, čo mal skôr ako to, čo bolo. V odvolaniach sa kladie veľký dôraz na písané slovo a vždy som miloval písanie. Odvolacie ústne argumenty boli pravdepodobne mojou najobľúbenejšou súčasťou praktického práva. Vyžadujú si, aby boli právnici tak pripravení a zameraní, pretože na vyriešenie veľmi zložitých otázok existuje len niekoľko minút.
Odvolacie argumenty boli pre mňa tonu zábavy, pretože vyžadovali toľko zamerania, flexibility a prípravy.
3. Čo vás viedlo k tomu, že ste sa stali partnerom v advokátskej kancelárii na založenie vlastného podnikania?
Stále viac ma zaujímali problémy právnikov. Počas svojej kariéry som hovoril s advokátmi o výzvach, ktorým čelia, a je ich veľa. Právo je, samozrejme, náročná kariéra, ale nie som presvedčený, že je potrebné, aby si vybrala daň na advokátoch, ktoré v súčasnosti robí. Nie je nevyhnutné, aby sme mali mieru depresie asi 4-krát väčšiu ako priemerná populácia, alebo aby sme boli v Amerike najmenej šťastní. Videl som toľko právnikov, ktorí nikdy nevyužili svoj potenciál a nemyslím si, že by to tak malo byť.
Čím viac som sa dozvedel o problémoch, ktorým čelia mnohí právnici, a čím viac som sa dozvedel o vede a úspechoch, tým viac som videl prázdnotu, ktorú som nemohol ignorovať. Iné disciplíny, ako je psychológia a neuroveda, majú natoľko ponúknuť právnikom, ktorí by mohli zlepšiť svoj výkon a kvalitu svojho života. Keď som začal hovoriť a písať o spôsoboch, ako by sme mohli pracovať a žiť lepšie, začali sa objavovať príležitosti a nemohol som ich ignorovať.
4. Povedz mi o Donocle. Aký je váš cieľ vo vašej firme a aké služby ponúkate?
Donocle je poradenská a vzdelávacia spoločnosť. Spolupracujeme s právnikmi, ich zamestnávateľmi a ich klientmi, aby sme pomohli právnikom pracovať na ich najvyššom potenciáli. Náš prístup spája vedu - najmä psychológiu a neurovedu, pretože právnici závisia na svojich mozgoch - s hlbokou znalosťou toho, čo to vlastne znamená byť právnikom. Učíme ľudí praktických, užitočných spôsobov, ako pracovať múdre. Naše hlavné programovanie zahŕňa výučbu ľudí, ako si každý deň robiť viac s menšou únavou a viac kreativity, ako vykonávať pod tlakom a ako optimalizovať svoje mozgy.
Taktiež učíme ľudí o všímavosti, ktorá je jedným z najsľubnejších spôsobov, ako znížiť stres a zlepšiť výkon.
Naše hlavné služby sú workshopy, prezentácie a kľúčové poznámky. Hovoríme o tom, ako pracovať múdre na základe toho, čo veda vie. Ponúkame tiež poradenstvo v oblasti systémov a politík, ktoré ovplyvňujú ľudí a kultúru: systémy odmeňovania, hodnotenia výkonnosti, programy mentoringu, programy profesionálneho rozvoja, iniciatívy žien a rozmanitosti.
5. Prečo by právnici mali brať do úvahy všímavosť a koučovacie služby, ktoré ponúkate?
Advokáti by mali zvážiť naše programovanie, ak chcú získať viac práce vo vyššej kvalite a dosiahnuť to s menším vyčerpaním a viac šťastia. Ľudia, ktorí sa chcú naučiť, ako zlepšiť svoje zameranie, svoju pamäť, svoju tvorivosť a schopnosť naučiť sa nové veci - to všetko je rozhodujúce pre to, aby boli dobrým právnikom - môžu mať osoh. V podstate by nás mal zavolať ktokoľvek, kto chce, aby ich výkon dosiahol úroveň a ich stres na úrovni.
Životy ľudí sa zlepšujú, keď sa učia a realizujú to, čo učíme, pretože majú viac energie, viac pozornosti a kreativity a lepšie komunikačné zručnosti. Všetky tieto kapacity im pomáhajú pracovať udržateľnejšie a efektívnejšie. Ľudia nám často hovoria, že vidia aj zlepšenia vo svojom súkromnom živote: ich komunikačné zručnosti sa zlepšujú, čo zlepšuje ich vzťahy, cítia sa pokojnejšie a sú schopní lepšie sa rozhodovať vo všetkých oblastiach svojho života. Ľudia tiež hovoria, že sa cítia šťastnejší a optimistickejší!
6. Akú radu by vám niekto dal ako študent práva alebo mladý právnik?
Buďte úprimní sami k svojim silným a slabým stránkam. Právnici bývajú tvrdými ľuďmi. Môžeme sa tlačiť cez veľa nepríjemných úloh, z ktorých mnohé sú potrebné na to, aby sme to urobili. Ale v určitom momente môžete urobiť len toľko, aby ste zlepšili slabosť. Ľudia budú robiť lepšie a budú šťastnejší, ak budú môcť viac využívať svoje silné stránky a menej sa spoliehať na svoje slabé stránky.
7. Akú radu dávate právnikom a ľuďom, ktorí začínajú svoju právnu kariéru?
Myslím si, že je veľmi dôležité, aby advokáti zostali v spojení so svojimi vlastnými cieľmi a túžbami. Je veľmi ľahké mať cestu určenú pre vás a jednoducho ju nasledovať. Získať dobré známky, získať najlepšiu prácu, ktorú môžete, pracovať naozaj tvrdo a vytvoriť partnera, získať najväčších klientov, atď To môže byť presná cesta, ktorú chcete sledovať, alebo to nemusí byť. Ľudia musia raz za čas urobiť krok späť a uistiť sa, že vykonávajú kariéru, ktorá je v súlade s ich vlastnými snami, nie s nikým iným.
Výhody práce vo veľkej advokátskej kancelárii
Práca pre veľkú právnickú firmu má niektoré nevýhody, ale profesionáli sú významní: vysoké platy, dobre poverení kolegovia a intelektuálne výzvy.
Ďalšie informácie o advokátskej kancelárie Of-Counsel Pozície
Zistite, čo je pozícia BigLaw poradcu, ako sa líši od toho, či je partnerom alebo spoločníkom a aké sú výhody a nevýhody.
Advokátska kancelária v advokátskej kancelárii
Tri štvrtiny právnikov pracujú v advokátskej kancelárii - dozvedia sa o typoch non-právnických úloh v advokátskej kancelárii a na kariérnom rebríčku advokátskej kancelárie.