• 2024-06-28

Ste príliš starý, aby ste sa stali policajtom?

LINDEMANN - Steh auf (Official Video)

LINDEMANN - Steh auf (Official Video)

Obsah:

Anonim

Ak sa spýtate rôznych policajných dôstojníkov na ich zázemie a na to, čo urobili predtým, ako sa stali policajtmi, budete s veľkou pravdepodobnosťou prekvapení ich odpoveďami. Nielenže sa naučíte, koľko rôznych ľudí s rôznym zázemím sa pripojí k sile, ale tiež sa dozviete, ako rôzni ľudia nájdu cestu k tejto profesii v rôznych fázach života. Ak chcete zmeniť svoju kariéru, možno sa pýtate, či ste príliš starý na to, aby ste boli policajtom.

To berie všetky druhy

V každodennej práci ktoréhokoľvek policajta sa policajti stretávajú so zástupcami verejnosti zo všetkých oblastí života, s rôznym ekonomickým postavením, rasou, spoločenským postavením a skúsenosťami. To robí zmysly, potom, že make-up polície - do určitej miery - odráža komunitu, ktorú chránia.

Neexistuje žiadny typ človeka, ktorý by dokonalého policajta. Namiesto toho je potrebné, aby všetky druhy ľudí spolupracovali na policajných silách, aby ponúkli rôzne nápady a perspektívy, aby našli najlepšie spôsoby, ako slúžiť svojim komunitám. Zahŕňa členov z rôznych prostredí a vekových skupín.

Vek je často len číslo

Pre väčšinu oddelení - na miestnej aj štátnej úrovni - je váš vek v čase podania žiadosti omnoho menej dôležitý ako to, či môžete prácu vykonávať fyzicky. Ak ste vo forme a dokážete preukázať, že zvládnete fyzickú námahu, policajt sa pravdepodobne stretne s prácou, potom ste pred zápasom.

Ak ste vážne uvažovať o kariére v oblasti presadzovania práva - a existuje mnoho skvelých dôvodov, prečo tak urobiť - budete musieť skontrolovať s oddeleniami, ktoré chcete pracovať, aby sa ubezpečil, že neexistujú žiadne vekové obmedzenia. Niektoré agentúry, ako napríklad štátna polícia v New Yorku a mnohé kariéry v oblasti presadzovania práva vo federálnej vláde, majú maximálne vekové hranice.

V prípade NYSP musíte mať v čase, keď sa uchádzate, menej ako 30 rokov a v čase, keď ste menovaný, menej ako 36 rokov. NYSP umožňuje ďalších 6 rokov pre vojenských veteránov, a to ako pre vek aplikácie, tak aj pre vekovú kategóriu, takže je možné, aby ste boli zamestnaný ako 42 rokov.

Väčšina federálnych orgánov činných v trestnom konaní má pri nástupe do funkcie maximálne 37 rokov, ale tiež sa vzdávajú vekovej hranice pre kvalifikovaných vojenských veteránov a členov, ktorí už pracujú v rámci federálneho systému.

Vo všeobecnosti však pre vás nie je maximálny vek na to, aby ste boli policajtom, a s toľkými rôznymi orgánmi činnými v trestnom konaní v Spojených štátoch, môžete s najväčšou pravdepodobnosťou nájsť oddelenie vo vašej blízkosti, ktoré vás bude zamestnávať v každom veku. spĺňate ostatné kvalifikácie.

Skúsenosti sú hodnotené

Je veľa, čo treba povedať o životných skúsenostiach, a príliš často majú mladší policajti málo. S minimálnym vekom 19, 20 alebo 21 rokov, ktoré majú byť certifikované vo väčšine štátov, si viete predstaviť, že mnohí z týchto nových policajtov nemajú rovnaké povedomie o problémoch, ktorým čelia mnohí členovia ich komunít denne. S vekom prichádza skúsenosť a skúsenosť je často veľmi užitočná pri každodenných interakciách.

Nie je príliš neskoro žiť svoj sen

Ak môžete splniť fyzické požiadavky - absolvovanie testu fyzických schopností alebo hodnotenie spôsobilosti - a vaše pozadie a história práce sú vhodné pre prácu v oblasti presadzovania práva, potom je tu pravdepodobne dobrá šanca, že si môžete vychutnať druhú kariéru policajta. Ak ste vždy chceli pracovať v oblasti presadzovania práva, teraz je čas, aby ste túto žiadosť dokončili a urobili prvý krok smerom k odmeňovaniu druhej kariéry.


Zaujímavé články

Čo chcete byť, keď vyrastiete?

Čo chcete byť, keď vyrastiete?

Rozhodovanie o tom, aká bude vaša kariéra pre veľkú časť vášho života, nie je jednoduchým činom. Tipy, ktoré tu môžu byť pre vás jednoduchšie.

Čo si zamestnanci najviac cenia na pracovisku

Čo si zamestnanci najviac cenia na pracovisku

Existuje niekoľko kľúčových vecí, ktoré si uchádzači o zamestnanie želajú. Táto stránka obsahuje niekoľko príkladov, ktoré je potrebné mať na pamäti.

Dôležité faktory Každý zamestnanec chce z práce

Dôležité faktory Každý zamestnanec chce z práce

Tieto faktory v podstate definujú, čo zamestnanci chcú od práce. Po primeranej odmene sú to ich najdôležitejšie potreby.

Čo znamenajú zamestnávatelia podľa rovnocenných skúseností

Čo znamenajú zamestnávatelia podľa rovnocenných skúseností

Pochopte význam rovnocenných skúseností v zozname pracovných miest namiesto pracovných skúseností a ako zdôrazniť vaše pracovné miesta.

Späť do školy pre veteránov: Preklenutie finančnej medzery

Späť do školy pre veteránov: Preklenutie finančnej medzery

Dokonca s Post-9/11 GI Bill, návrat do školy na plný úväzok môže nechať v núdzi ďalšie peniaze. Tu je niekoľko spôsobov, ako uľahčiť prechod.

Čo môžu zamestnávatelia požiadať o overenie v pozadí

Čo môžu zamestnávatelia požiadať o overenie v pozadí

Informácie o tom, čo si zamestnávatelia môžu vyžiadať pri kontrole nadchádzajúceho zamestnanca, so zoznamom toho, čo chcú spoločnosti vedieť o žiadateľoch.