Tipy na rozlúčku, keď opúšťate svoju prácu

Našli ste nové zamestnanie a ste pripravení oznámiť svojmu zamestnávateľovi dva týždne. Alebo ste stratili prácu. Aký je najlepší spôsob, ako sa rozlúčiť, keď opustíte prácu?

Najprv prvé veci. Bez ohľadu na okolnosti vášho odchodu, ak sa chystáte odstúpiť, vašou prvou zodpovednosťou je dať zamestnávateľovi vedieť, že odstúpite. Urobte si čas na formalizáciu svojho odchodu napísaním listu o odstúpení, ktorý obsahuje podrobnosti, ako napríklad posledný deň, v ktorom budete pracovať, a spôsob, akým vás možno kontaktovať.

Je dôležité podieľať sa na dobrých podmienkach a nechcete, aby váš šéf počul zvesti o vašom odchode cez vinicu.

Ďalším krokom je poslať rozlúčkové posolstvo spolupracovníkom a dať im vedieť, že idete na novú pozíciu, hľadáte prácu, odchádzate do dôchodku alebo robíte niečo iné so svojím životom. Je vhodné poslať e-mailom rozlúčkový list. Môžete zahrnúť kontaktné informácie, aby ste mohli zostať v kontakte.

Ako povedať zbohom, keď opustíte prácu

Manipulujte so svojím odchodom tak starostlivo, ako by ste zvládli akékoľvek iné obchodné úsilie. Je vždy múdre nespáliť mosty, pretože neviete, kedy budete potrebovať svojich bývalých zamestnávateľov na referenciu.

Skontrolujte, čo povedať a ako odísť, takže váš odchod je leštený a profesionálny. Ak si nie ste istí, čo napísať vo vašom rozlúčkovom liste, prečítajte si naše vzorové rezignačné listy, e-mailové správy o odstúpení a rozlúčkové listy a potom si ich upravte tak, aby vyhovovali vašim okolnostiam.

Tipy na rozlúčku so spolupracovníkmi

Akonáhle váš šéf vie, že odchádzate, je v poriadku nechať svojich spolupracovníkov a kolegov vedieť, že idete ďalej. Tu je niekoľko tipov na rozlúčku.

• Povedzte blízkym kolegom osobne.Väčšina ľudí, s ktorými ste pracovali, je v poriadku posielať e-mailom alebo posielať správy. Ak však máte blízky vzťah s niektorými z vašich spolupracovníkov, venujte si čas na osobný rozhovor. To je obzvlášť dôležité, ak váš odchod bude mať významný vplyv na ich pracovný život.
• Pripojte sa na LinkedIn. Ak ešte nie ste spojení so svojimi kolegami na LinkedIn, teraz je skvelý čas pridať ich do vašej siete.
• Rozlúčte sa prostredníctvom e-mailu. Pošlite e-mailové oznámenie alebo správu LinkedIn spolupracovníkom, ktorých dobre poznáte, alebo vášmu oddeleniu. Nemusíte nevyhnutne posielať svoje rozlúčkové poznámky celej spoločnosti. To je obzvlášť odporúčané, ak sú tisíce zamestnancov.

• Udržujte svoje správy stručné a na mieste, Nezahŕňajte dlhú dizertačnú prácu o tom, ako ste svoju prácu nenávideli a nemohli ste pracovať pre spoločnosť. Nezahŕňajte fakt, že zarábate peniaze na novú prácu, aj keď je to pravda. Nie je potrebné kritizovať ani sa chváliť. Chcete sa pohnúť dopredu a povedať, že sa rozlúčite pozitívnym spôsobom.
• Uveďte projekty Pracovali ste spolu alebo ste si užili spoločné chvíle. Ak posielate individualizované rozlúčkové e-maily, prispôsobte svoju správu svojmu vzťahu s kolegom. Tento list na rozlúčku je skôr neformálny a osobnejší než oficiálny.

• Zdieľajte osobné kontaktné informácie, vrátane e-mailovej adresy a telefónneho čísla, aby vaši spolupracovníci mohli zostať v kontakte.
• Preskúmajte tieto vzorové rozlúčkové listy získať predstavu o tom, ako sa rozlúčiť, keď si nie ste istí, čo písať.

Keď ste boli vyhodený alebo vypnutý

Ak ste boli prepustení alebo prepustení a chcete, aby vaši spolupracovníci vedeli, že odchádzate, a stále máte prístup k e-mailom, môžete poslať ešte kratší e-mail.

Dajte im vedieť, že pôjdete ďalej. Ak je to vhodné, požiadajte o pomoc pri hľadaní zamestnania a poskytnite svoje osobné kontaktné informácie, aby sa mohli spojiť.

Môžete tiež zahrnúť odkaz na svoju stránku profilu LinkedIn. V tomto e-maile neotvárajte ani nesťažujte, aj keď sa cítite smutný, frustrovaný alebo nahnevaný.

Buďte stručný

Stručne povedané, pri odchode z pozície, aby vaše zbohom krátke a sladké. Nechoďte cez palubu, v žiadnom smere. Nie je potrebné dávať príliš veľa informácií o tom, prečo idete ďalej. Uistite sa, že ste upozornili tých spolupracovníkov, ktorí potrebujú vedieť, že odchádzate, a uistite sa, že vedia, ako sa s vami spojiť, keď ste preč.

Recenzie Goodbye Letter príklady

Tu je zoznam príkladov zbohom listov, aby ste sa mohli rozlúčiť so spolupracovníkmi, klientmi a obchodnými kontaktmi, aby ste vedeli, že ste prijali nové zamestnanie, odišli do dôchodku alebo ste odstúpili. Existujú aj listové príklady, ktoré môžete poslať kolegom, klientom a zákazníkom, aby sme im zablahoželali a poprial im, aby sa dostali k novej príležitosti.