Najlepšie zručnosti Každý profesionál potrebuje mať

Čo to znamená byť profesionálom? Aké zručnosti musia mať odborníci? Profesionálny je niekto, kto má špecializované vedomosti, často okrem toho, že dokončil nejakú zameranú akademickú prípravu (napríklad strednú školu alebo vysokú školu alebo technické triedy) pre svoju kariéru. Učitelia, dodávatelia, IT pracovníci a zamestnanci z mnohých iných odvetví sú považovaní za profesionálov.

Okrem schopností a vedomostí potrebných pre každú konkrétnu profesiu potrebujú profesionáli v takmer každej disciplíne určitý súbor vlastností, zručností a správania. Toto sú primárne mäkké zručnosti - nehmotné zručnosti, ktoré vám pomôžu komunikovať a dobre spolu s ostatnými. V niektorých prípadoch môžu zamestnávatelia hľadať žiadateľov s hybridnými zručnosťami, ktoré sú kombináciou mäkkých zručností a tvrdých zručností potrebných na výkon práce.

Pretože pre takmer každé pracovné miesto sa vyžadujú odborné zručnosti, len zriedka sú zaradené do zoznamu pracovných miest. Poďme sa teda porozprávať o najlepších zručnostiach, ktoré všetci zamestnávatelia očakávajú od uchádzačov o zamestnanie a zamestnancov, ktorí majú prácu v profesionálnych roliach.

Ako používať zoznamy zručností

Tieto zoznamy zručností môžete používať počas celého procesu vyhľadávania práce. Najdôležitejšie miesto na zapracovanie zmienky o týchto zručnostných slovách je vo vašom životopise.Mali by ste sa pokúsiť použiť niektoré z týchto kľúčových slov v súhrne kvalifikácií životopisu a vo svojich opisoch svojej histórie práce.

Po druhé, môžete ich použiť vo Vašom sprievodnom liste. V tele vášho listu môžete spomenúť jednu alebo dve z týchto zručností a poskytnúť konkrétne príklady časov, keď ste ich v práci preukázali.

Spolu s uvedením niektorých odborných slov počas vášho rozhovoru, tiež chcete preukázať svoju profesionalitu v spôsobe, akým sa obliekaš, rozprávaš a konaj. Napríklad by ste mali jasne hovoriť a obliecť sa profesionálne pre všetky vaše rozhovory, okrem toho, že preukážete schopnosť spolu s ostatnými. Čím viac môžete preukázať, že máte tieto zručnosti, tým efektívnejšie budete vo svojom pohovore.

Samozrejme, že každá práca bude vyžadovať rôzne zručnosti a skúsenosti, takže sa uistite, že ste si pozorne prečítali zoznam pracovných miest a zamerali sa na zručnosti uvedené zamestnávateľom.

Top 7 odborných zručností

1. komunikácie:Komunikačné zručnosti sú vo všeobecnosti dôležité pre každého profesionála. Zahŕňa písomnú, verbálnu a neverbálnu komunikáciu. Jedným z mimoriadne dôležitých komunikačných zručností v dnešnom svete je však e-mail. Takmer každá profesia vyžaduje nejakú e-mailovú korešpondenciu. Odborníci musia byť schopní vytvoriť jasne napísané, stručné e-maily, s použitím vhodného formátu a tónu pre kolegov a zamestnávateľov. Medzi ďalšie komunikačné zručnosti patria:
   1. Obhajovať pre seba a svoje príčiny
   2. Žiadame o pomoc alebo radu
   3. brainstorming
   4. Budovanie buy-inu na nápad
   5. Obchodné písanie
   6. Rokovanie s ťažkými ľuďmi
   7. uľahčenie
   8. Manipulácia s politikou úradu
   9. handshaking
   10. Informačné a komunikačné technológie (IKT) t
   11. dopytovania
   12. Riadenie pozitívneho vzťahu so zamestnávateľom
   13. načúvanie
   14. Networking
   15. prehovárania
   16. Pokračovať v písaní
   17. Debata
2. ​Hovorenie na verejnosti:Takmer každá práca si vyžaduje určité verejné rozprávanie. Aj keď nemusíte pravidelne dávať dlhé prezentácie, budete pravdepodobne musieť hovoriť počas stretnutí, poskytovať informácie svojim kolegom a / alebo hovoriť so skupinou nejakým malým spôsobom. Odborníci musia byť schopní komunikovať s ostatnými jasne a účinne prezentovať informácie. Nasledujúce zručnosti sú dôležité pre každého, kto sa musí prezentovať na verejnosti:
   1. artikulácia
   2. Dôvera
   3. Vytvorenie prezentačných snímok
   4. visieť
   5. projekcie
   6. Prijímanie kritiky a spätnej väzby
   7. Sociálne zručnosti
3. Tímová práca:Všetci odborníci musia pracovať v nejakej skupine, či už pracujú na tímových projektoch alebo sa snažia pomôcť spoločnosti dosiahnuť jej poslanie. Ako profesionál musíte mať interpersonálne zručnosti, ktoré sú potrebné na to, aby ste sa dostali k iným. Musíte byť schopní zdieľať zodpovednosť s ostatnými, efektívne komunikovať a dosiahnuť spoločný cieľ. Existujú aj ďalšie profesionálne zručnosti pre tímovú prácu:
   1. Riešenie konfliktov
   2. Budovanie vzťahov
   3. Budovanie tímu
   4. Tímový manažment
4. Riadenie času:Ako profesionál budete mať za úlohu splniť rôzne úlohy. Budete musieť čerpať z organizačných schopností, aby ste si svoj čas mohli financovať, aby ste splnili každú úlohu v stanovenom termíne bez toho, aby ste sa cítili ohromení. Včasnosť sa môže zdať jednoduchá, ale je to jedna z najdôležitejších vlastností profesionála. Zamestnanci, ktorí sa včas objavia (alebo ešte lepšie), sú často vnímaní ako viac pracovití zo strany zamestnávateľov (aj keď tomu tak nie je). Môžete tak zvýšiť svoju profesionálnu reputáciu tým, že sa pred pár minútami objavíte v práci a na stretnutiach.
   1. Pozor na detail
   2. Vnútorná motivácia
   3. Dodržiavanie termínov
   4. Projektový manažment
   5. dochvíľnosť
   6. Self-východiskové
5. vedenie: Bez ohľadu na úlohu, ktorú zohrávate v organizácii, sú dôležité vodcovské schopnosti. Či už pracujete v tíme alebo v manažérskej pozícii, schopnosť viesť je pre profesionála nevyhnutnou zručnosťou. Niektoré z zručností, ktoré ukazujú vaše schopnosti viesť:
   1. zodpovednosť
   2. rozpočtovanie
   3. Pokojný pod tlakom
   4. Koučovanie
   5. Koordinačné zdroje
   6. Rozhodovanie
   7. Stanovenie cieľov
   8. Rast myslenia
   9. Získavanie informácií
   10. vplyv
   11. management
   12. Mentoring
   13. Riadenie stretnutí
   14. plánovanie
   15. zdvorilosť
   16. pozitivity
   17. prioritizácia
6. flexibilita:Väčšina pracovných miest vyžaduje určitý stupeň flexibility a schopnosť byť ochotný zmeniť sa. Je dôležité, aby sme boli schopní pochopiť rôzne perspektívy a prispôsobiť svoj pracovný tok a príspevky spoločnosti, keď nastane zmena. Tu sú niektoré z zručností, ktoré vám umožnia ukázať zamestnávateľom, že máte flexibilitu potrebnú na úspech v práci:
   1. Schopný zmeniť názor
   2. analýza
   3. Riadenie hnevu
   4. trpezlivosť
   5. vnímavosť
   6. Riešenie problémov
7. Osobných zručností:Medziľudské zručnosti sú mäkké zručnosti, ktoré umožňujú zamestnancom dobre spolupracovať s inými pracovníkmi, manažérmi, klientmi, zákazníkmi, dodávateľmi a inými ľuďmi, s ktorými pracujú na pracovisku. Tieto zručnosti a profesionálne atribúty sú tiež dôležité pre úspešné vytváranie profesionálnych sietí a pre riadenie vlastného kariérneho rastu.
   1. Kariérny manažment
   2. Plánovanie kariéry
   3. kompetenčné
   4. Kreatívne myslenie
   5. Kritické myslenie
   6. Profesionálne obliekanie
   7. Emočnej inteligencie
   8. Presadzovanie hraníc (osobné, profesionálne)
   9. Etika
   10. poctivosť
   11. pokora
   12. integrita
   13. trpezlivosť
   14. vnímavosť
   15. vytrvalosť
   16. Vytrvalosť
   17. praktickosť
   18. pružnosť
   19. rešpekt
   20. sebauvedomenie
   21. Sebavedomie
   22. Self-management
   23. Self-propagácia
   24. samoregulácia
   25. Riadenie stresu

Viac zručností na použitie pri hľadaní zamestnania

Okrem profesionálnych zručností, ktoré sú potrebné na pracovisku, existujú zručnosti špecifické pre prácu a rôzne typy zručností, ktoré vám môžu pomôcť pri prijímaní alebo povyšovaní. Tieto tvrdé zručnosti zahŕňajú znalosti a odborné znalosti potrebné na vykonanie práce. Preskúmať niektoré z najlepších zručností zahrnúť do svojho životopisu, začleniť ich do materiálov, hľadanie zamestnania, a spomenúť ich počas pracovných pohovorov.