• 2025-05-05

Tipy pre zahrnutie silných stránok do životopisu

8 SEWING TIPS AND TRICKS - EP.1 | Thaitrick

8 SEWING TIPS AND TRICKS - EP.1 | Thaitrick

Obsah:

Anonim

Vypočovacie rozhovory sú o presvedčivých náborových tímoch, že máte tú správnu silu vyniknúť v práci, a preto je dôležité zdôrazniť vaše silné stránky najpôsobivejším spôsobom vo vašom životopise a sprievodnom liste.

Tu sú tipy na zahrnutie vašich silných stránok, ktoré sú najdôležitejšie pre prácu, na ktorú sa uchádzate vo svojom životopise, sprievodných listoch a žiadostiach o zamestnanie. Zoznam silných stránok, ktoré môžete zostaviť, možno použiť aj počas pohovorov, aby ste zvýšili svoje šance na úspech pohovoru.

Ako zahrnúť silné stránky do svojho životopisu a sprievodného listu

Prvým krokom v tomto procese by malo byť dôkladné posúdenie kvalifikácií pre túto prácu. Pozorne si prečítajte prácu a popisy podobných úloh. Urobte si zoznam kľúčových zručností, kvalít, oblastí vedomostí a skúseností, ktoré zamestnávatelia najviac oceňujú.

Inventarizácia Vaše silné stránky

Ďalším krokom je inventarizácia vašich silných stránok. Vaše silné stránky môžu byť zručnosti, oblasti vedomostí, osobné kvality a / alebo skúsenosti z minulosti. Vytvorte zoznam desiatich silných stránok, ktoré by vám umožnili vykonávať cieľovú úlohu na veľmi vysokej úrovni.

Umiestnite začiarknutie vedľa silných stránok, ktoré najviac zodpovedajú požiadavkám práce, ktorú chcete pristáť.

Pozrite sa na silné stránky, na ktoré môžete poskytnúť najpresvedčivejší dôkaz, pričom uprednostňujete svoje najrelevantnejšie kvalifikácie. Odkazovanie na výsledky, ktoré ste vytvorili, hodnotu, ktorú ste pridali, a úspechy, ktoré ste dosiahli pri uplatňovaní vašich silných stránok, je najlepším dôkazom toho, že sila je životaschopná.

Zahrňte hlavné silné stránky do svojho sprievodného listu

Váš sprievodný list by mal predstaviť náborového pracovníka na vaše silné stránky a poukázať na svoj životopis, portfólio, odporúčania a akékoľvek iné zdroje dôkazov o vašom majetku. Plánovať odkazovať na 6 - 8 hlavných silných stránok zo svojho zoznamu v sprievodnom liste.

Zvážte použitie úvodného vyhlásenia vo svojom prvom odseku, ktorý poukazuje na 3 alebo 4 z vašich kľúčových silných stránok na tvrdenie, prečo môžete vyniknúť v tejto úlohe. Napríklad kandidát, ktorý sa uchádza o predajné miesto, môže povedať: "Silná prezentácia a presvedčivé schopnosti spolu so schopnosťou uzavrieť obchody mi pomohli vyniknúť v predchádzajúcich obchodných roliach."

V nasledujúcich odsekoch by ste mali poukázať na dôkazy, ktoré podporujú tvrdenia uvedené vo vašom úvodnom vyhlásení. Byť špecifický. Čím viac môžete kvantifikovať svoje kvalifikácie, tým lepšie sú vaše šance na výber.

Napríklad, predajca by mohol napísať: "Pri práci pre IBD som vyvinul dynamickú predajnú prezentáciu, ktorá mi pomohla zvýšiť predaj na mojom území o 15% oproti predchádzajúcemu roku." Začleniť podobné vyhlásenia pre 3 - 5 ďalších silných uzavrieť svoj sprievodný list.

Zahrňte súhrnné prehlásenie o vašom životopise

Môžete posilniť silné stránky uvedené vo Vašom sprievodnom liste tým, že vytvoríte súhrnné vyhlásenie v hornej časti svojho životopisu s podrobnosťami o niektorých z vašich najdôležitejších silných stránok.

Telo vášho životopisu by malo poskytnúť podrobnejší dôkaz o tom, ako ste použili svoje silné stránky v rôznych úlohách, aby ste pridali hodnotu svojmu zamestnávateľovi. Nezabudnite uviesť, ako ste využili silu a výsledky, ktoré ste vytvorili, kedykoľvek je to možné.

Ak by napríklad úloha vyžadovala, aby ste napísali tlačové správy s vysokým dopadom, mohli by ste uviesť v popise životopisu: „Výskum vývoja produktu pre našich klientov a zloženie tlačových správ, ktoré vyústili do významných umiestnení médií s New York Times a Wall Street Journal.'

Buďte pripravení diskutovať o vašich silných stránkach počas pracovných pohovorov

Majte na pamäti, že všetko, čo hovoríte o svojich silných stránkach vo vašom životopise a sprievodnom liste, vyvolá otázky počas rozhovoru. Buďte si istí, že neťaháte pravdu a ste pripravení zdôvodniť a rozpracovať svoje tvrdenia počas svojho stretnutia.

Tu sú príklady otázok na pohovor:

  • Co je tvoja najväcsia sila? - Najlepšie odpovede
  • Ako vám pomôže vaša najväčšia sila? - Najlepšie odpovede
  • Aká je vaša sila, ktorá vám najviac pomôže uspieť v tejto práci? - Najlepšie odpovede

Zaujímavé články

Čo zahrnúť do sekcie vzdelávania životopisu

Čo zahrnúť do sekcie vzdelávania životopisu

Zahrnutím správnych informácií do sekcie vzdelávania vášho životopisu môžete zapôsobiť na zamestnávateľov a zabezpečiť rozhovory. Tu je čo zahrnúť.

Čo zahrnúť do kariéry siete Business Card

Čo zahrnúť do kariéry siete Business Card

Naučte sa, čo máte zahrnúť na vizitku, keď hľadáte prácu, s tipmi na vytvorenie vizitky, ktorá zapôsobí na každého, koho stretnete.

Čo potrebujete vedieť o zákone o rodine

Čo potrebujete vedieť o zákone o rodine

Počuli ste o rodičovskom a zdravotnom poistení (FMLI) alebo zákone o rodine? Tu je lopatka a najnovšia aktualizácia.

Otázky, na ktoré sa musíte spýtať predtým, ako podpíšete dohodu o 360 záznamoch

Otázky, na ktoré sa musíte spýtať predtým, ako podpíšete dohodu o 360 záznamoch

360 obchodov sa stáva štandardom pre rekordné obchody, ale či by ste mali podpísať, je iná vec. Naučte sa otázky, ktoré by ste sa mali spýtať pred podpísaním.

Čo by High Schoolers mali hľadať v práci na čiastočný úväzok

Čo by High Schoolers mali hľadať v práci na čiastočný úväzok

Stredná škola je veľký vek začať pracovať na čiastočný úväzok. Tu sú veci, ktoré je potrebné zvážiť, keď študent hľadá zamestnanie.

Čo hľadať v pracovnom liste

Čo hľadať v pracovnom liste

Existuje niekoľko vecí, ktoré je potrebné preskúmať, overiť a zvážiť pred podpisom na spodnom riadku vašej pracovnej ponuky list. Tu je to, čo hľadať.