• 2025-04-22

Otázka na rozhovor: Chcete prežiť svoj život?

KIA XCEED | 16 diváckych otázok a odpovedí

KIA XCEED | 16 diváckych otázok a odpovedí

Obsah:

Anonim

To sa nestane, že často, ale niekedy vedúci dokončí všetky štandardné otázky rozhovoru a potom sa vás opýta otázku o prežitie svojho života. Existujú rôzne spôsoby, ako odpovedať na takúto otázku, či už osobnú alebo neosobnú, a je dobré byť pripravení, aby ste sa nestretli.

Čo sa prenajímajúci manažér pýta na to, ako by ste prežili svoj život, to, čo naozaj chce vedieť, je: "Urobili by ste niečo iné, keby ste to museli robiť znova?" Vzhľadom k tomu, že to zvyčajne nie je problém top-of-mind, mali by ste byť pripravení riešiť túto otázku v prípade, že sa objaví počas pohovoru.

Často, keď sa vás anketár pýta na otázku, či by ste chceli znovu prežiť svoj život, on alebo ona hľadá chybu vo vašom pohovore. Inými slovami, snažia sa ťa zastaviť.Je to tvrdý trh práce a je to ich práca, aby sme odstránili zlé semená.

Vždy pamätajte, že vaším cieľom počas prvých rozhovorov je pozvať späť na ďalší pohovor. Pre anketára je cieľom vyradiť čo najviac žiadateľov, takže to neberte osobne.

Tu je niekoľko možných osobných a neosobných odpovedí na otázku, či by ste chceli prežiť svoj život.

Ak chcete použiť osobnú odpoveď

  • Stratil som matku na Alzheimerovu chorobu. Prial by som si, aby som vedel viac o tejto chorobe, aby mi pomohol v tomto ťažkom čase. To je niečo, čo by som zmenil.
  • Znížil som možnosť žiť rok v zahraničí. Pri spätnom pohľade mám pocit, že by som z tejto skúsenosti profitoval, pretože by ma to vystavilo iným kultúram a rôznym druhom umenia a architektúry.

Čo povedať, ak preferujete osobnú odpoveď

  • Naozaj by som nerobil nič iné. Naučil som sa z každej skúsenosti, ktorú som mal.
  • Som skutočne veľmi spokojný s kariérou, ktorú som si vybral a ako postupoval. Naučil som sa dôležité veci v každej fáze a od ľudí, s ktorými som pracoval.
  • Mal som ľudí, ktorí sa ma v minulosti pýtali, či by som bol šťastnejší, keby som začal vo svojej súčasnej kariére akademickej obce namiesto toho, aby som začal vo svete podnikania.
  • Som veľmi rád, že som zažil podnikateľský svet. Myslím, že mi to dáva jedinečný pohľad a perspektívu, ktorú by som inak nemal. Aj keď milujem to, čo teraz robím, nemenil by som, ako som sa sem dostal.

Základné, ale dôležité, Job Interview Tipy

Vykonávať výskum na zamestnávateľovi, ako aj na osobe, s ktorou sa stretnete. Mali by ste mať pevný základ vedomostí o spoločnosti, jej poslaní, jej firemnej kultúre a jej produktoch a / alebo službách.

Okrem toho, že ste pripravení odpovedať na otázky týkajúce sa prežitia svojho života, mali by ste si prečítať ďalšie spoločné otázky týkajúce sa rozhovoru, ako napríklad to, aké sú vaše najsilnejšie a najslabšie atribúty a kde sa nachádzate za päť rokov.

Tiež, váš anketár bude očakávať, že budete mať nejaké otázky sa opýtať na spoločnosť alebo prácu. Ak nie ste dobrý v premýšľaní nad otázkami, ktoré treba položiť, prečítajte si tento zoznam otázok a požiadajte ho o rozhovor.

Prax, prax, prax. Určite najlepšie odpovede pre rôzne potenciálne otázky rozhovoru a odpovedajte na ne nahlas. Ak môžete, nájdite si priateľa alebo člena rodiny, ktorý je ochotný konať ako anketár. Môže sa vás opýtať každú otázku a môžete odpovedať. Týmto spôsobom sa budete cítiť istejšie počas vášho skutočného rozhovoru.

Presvedčte sa dopredu, aby ste potvrdili svoj termín schôdzky a umiestnili ráno na pohovor. Nechcete byť neskoro alebo cítiť rozzúrený alebo frustrovaný, pretože ste zabudli na čas rozhovoru. Dajte si dostatok času na cestovanie, takže sa nemusíte ponáhľať do dverí. Budete chcieť mať pár minút na to, aby ste sa sami vytvorili.

Budete chcieť urobiť dobrý prvý dojem u všetkých, s ktorými sa stretnete. Šaty primerane - to znamená, že čím viac profesionálne, tým lepšie. Udržujte príslušenstvo a šperky na minimum a uistite sa, že oblečenie je čisté a nie príliš tesné.


Zaujímavé články

Vzorový úvod List pre nového zamestnanca

Vzorový úvod List pre nového zamestnanca

Chcete privítať nového zamestnanca v tíme? Túto ukážku nového zamestnanca môžete použiť na to, aby ste informovali svojich zamestnancov o svojom novom spolupracovníkovi.

Pozrite si Pravidlá Ukážkový Zamestnanec Platený Čas Vypnutia (PTO)

Pozrite si Pravidlá Ukážkový Zamestnanec Platený Čas Vypnutia (PTO)

Tu je spôsob, ako poskytnúť zamestnancom platené voľno (PTO), ktoré poskytuje prehľadnosť a dáva im flexibilitu na uspokojenie ich potrieb.

Vzorový životopis pre skúsených podnikových asistentov

Vzorový životopis pre skúsených podnikových asistentov

Ste uchádzačom o zamestnanie v oblasti firemného paralegalu? Preskúmať túto vzorku firemné paralegal obnoviť pomoc pri vytváraní svojho životopisu.

Čo očakávať od armády Special MOS 25W

Čo očakávať od armády Special MOS 25W

Dozviete sa o tom, že je šéfom telekomunikačných operácií armády (MOS 25W), ktorý dohliada na rádiové a telekomunikačné systémy.

Prehľad armádneho programu BEAR

Prehľad armádneho programu BEAR

Program Bonus Extension and Retraining (BEAR) umožňuje oprávneným vojakom rozšíriť ich zaradenie do formálneho rekvalifikácie.

Prehľad personálnych súborov a zásady vzorových súborov

Prehľad personálnych súborov a zásady vzorových súborov

Potrebujete vzorovú politiku personálnych súborov a informácie o personálnych súboroch? Táto politika odporúča pre niektoré informácie o zamestnancoch samostatné súbory.