• 2024-06-30

Pomocou služby LinkedIn nájdete stáže

Obsah:

Anonim

LinkedIn sa rýchlo stala elitou sociálnych sietí pre profesionálov. Na rozdiel od Facebooku, ktorý vás povzbudzuje k tomu, aby ste sa podelili o to, aký film ste videli minulú noc a kde ste išli na dovolenku, sa spoločnosť LinkedIn zameriava na profesionálnych ľudí a na to, ako vytvoriť spojenia, aby ste sa dozvedeli viac o pracovných miestach a lídroch priemyslu vo svojom odbore.

Mnohí študenti vedia a používali LinkedIn, ale stále som prekvapený, koľko o ňom nikdy nepočul, alebo ktorí hovoria, že začali profil LinkedIn, ale nikdy neskončili.

Hodnota LinkedIn je cez spojenia. Budovanie prepojení na LinkedIn je jednoduché, keď pochopíte ich hodnotu a keď sa na to dostanete. Akonáhle to dokončíte, mali by ste byť schopní pristáť tú stáž.

Spoločnosti kliknite na LinkedIn pre mnoho dôvodov

Dozorcovia zvyčajne majú svoje profily na LinkedIn, aby sa mohli dostať von a nadviazať spojenie s ľuďmi, ktorí v súčasnosti pracujú, alebo sa chcú dostať do terénu.

Spoločnosti sa môžu zúčastňovať na skupinách LinkedIn, kde môžu komunikovať s jednotlivcami, ktorí majú záujem o spoločnosť alebo v konkrétnej oblasti kariéry alebo priemyslu.

Náboroví pracovníci a vedenie spoločnosti môžu vyhľadávať ľudí na základe svojich vedomostí, zručností a predchádzajúcich skúseností a môžu si prezrieť svoju históriu zamestnania, aby zistili, či by boli pre organizáciu vhodní.

LinkedIn poskytuje ľuďom možnosť nájsť potenciálne kontakty, s ktorými sa môžu spojiť, aby sa dozvedeli o možných stážach alebo pracovných miestach.

Vytvorte si svoj profil

Prvým krokom, ak už nemáte, je vytvorenie profilu. Tu je niekoľko vecí, ktoré by ste mali zvážiť:

Urob si svoj profil čo najprofesionálnejší. Váš profil je spôsob, akým budete online reprezentovať. Je dôležité mať čas na vytvorenie efektívneho profilu na LinkedIn, ktorý bude mať výsledky. Nezabudnite zahrnúť všetky svoje minulé dejiny, ako je vzdelávanie, akademici, dobrovoľníci, aktivity, letné pracovné miesta a stáže, aby ste sa profesionálne prezentovali online. Váš profil LinkedIn bude fungovať ako váš online životopis, preto je dôležité, aby bol podrobný, úplný a bez chýb. Buďte čestní, pravdiví a neokrášlite.

Uistite sa, že používate profesionálne vyzerajúce fotografie vo vašom profile, ktoré vám umožnia obchodovať a rozpoznávať po celom webe.

Nájsť ľudí na LinkedIn

Vytvorte si sieť. Ak pripojíte svoju e-mailovú adresu k vášmu profilu, LinkedIn automaticky vyhľadá vaše kontakty pre prípadné pripojenia. Môžete tiež hľadať a spojiť sa s ľuďmi, ktorí s vami spolupracovali alebo navštevovali školu.

Vynikajúci spôsob, ako nájsť predchádzajúcich kolegov, manažérov, profesorov, rovesníkov a dokonca aj absolventov vašej vysokej školy, je použiť tlačidlo „Rozšírené“ na pravej strane vyhľadávacieho panela. Tu môžete zadať kľúčové slovo, krstné meno, priezvisko, názov, spoločnosť, školu (školu) a polohu, kde nájdete ľudí, s ktorými sa môžete spojiť. Dostanete tiež pozvánky na pripojenie od tých, ktorí si prezerajú váš profil a chcú sa pripojiť online.

A pamätajte, aby ste aktualizovali svoj zoznam, keď sa pohnete dopredu vo svojej kariére.

Odporúčania sú kľúčové

Získajte odporúčania. Opýtajte sa ľudí, s ktorými ste na LinkedIn, aby vám poskytli odporúčanie týkajúce sa vášho (predchádzajúceho alebo súčasného) výkonu. Môže to byť profesor alebo predchádzajúci zamestnávateľ. Dozorcovia a ľudia, ktorí si prenajímajú stáže, ich skontrolujú, takže ich moc nezvyšujte.

A nezabudnite vrátiť láskavosť, ak ste schopní - je to profesionálna zdvorilosť, ak môžete poskytnúť odporúčanie pre niekoho, kto urobil to isté pre vás. Ak chcete lepšie porozumieť referenčnému procesu, môžete sa pozrieť na toto video „Ako požiadať o referencie po absolvovaní stáže“.

LinkedIn Skupiny

Informujte sa na svojej vysokej škole alebo akademickom oddelení, či majú skupinu LinkedIn, kde sa môžete okamžite spojiť s tisíckami ľudí, ktorí sa už pripojili a zúčastňujú sa na stránke.

Môžete sa tiež pripojiť k iným skupinám na základe svojich odborných záujmov. Preto je vhodné hľadať skupiny, ktoré by mohli viesť k budúcim stážam.

Hľadať stáže a pracovné miesta

Môžete hľadať stáže a pracovné miesta na LinkedIn. Pozrite sa na spoločnosti a sekciu vyhľadávania práce, aby ste odhalili príležitosti v oblasti kariéry a miesta záujmu. Môžete tiež osloviť vaše spojenia, aby vás viedli správnym smerom.

LinkedIn teraz uľahčuje žiadosť o pozíciu. Ak zistíte, že stáž, ktorú jednoducho nemôžete prejsť, môžete byť schopní požiadať priamo cez stránky. LinkedIn má tlačidlo "Easy Apply", ktoré vám umožní nahrať úvodný list a pokračovať, že pôjde priamo náborář. Ak úloha nemá toto tlačidlo, funkcia „Použiť“ tiež uľahčuje vloženie mena do klobúka. Môže vás nasmerovať na webovú stránku spoločnosti a pristáť na stránke pre konkrétnu stáž.

Veľa spoločností bude tiež vychádzať z dohadov v tom, kto robí prenájom tým, že uverejní meno a profil náborového pracovníka na stáž príležitosť na LinkedIn. Ak potrebujete, môžete túto osobu poslať priamo s prípadnými otázkami.

Spodný riadok

Jediné, čo musíte urobiť, je začať. Akonáhle je váš profil založený, môžete začať používať všetky funkcie, ktoré bol LinkedIn nastavený. Údržba je pomerne jednoduchá a na rozdiel od Facebooku ju nebudete musieť meniť na dennej báze. Aktualizácia informácií každých pár mesiacov je dostatočná a necítite, že sa musíte spojiť so všetkými, ktorí sa s vami chcú spojiť.

Využitie tejto stránky a vášho profilu vám môže pomôcť získať potrebnú stáž - a dostať svoju kariéru ďalej.


Zaujímavé články

Výhody pre zamestnancov môžu posilniť kompenzačné balíky

Výhody pre zamestnancov môžu posilniť kompenzačné balíky

Atraktívny a vyhovujúci kompenzačný balík môže pritiahnuť atraktívne zamestnanecké výhody a výhody, aby prilákali kvalifikovaných kandidátov.

Zamestnanecké výhody Správa miezd

Zamestnanecké výhody Správa miezd

Získať tento must-mať zoznam voľných a low-cost Zamestnanecké výhody a mzdy dane zdroje pre dôvtipný Výhody Administrators.

Príklady administrácie / Business Resume a tipy na písanie

Príklady administrácie / Business Resume a tipy na písanie

Revízia správy / obchodné pokračuje, vrátane ľudských zdrojov, poradenstvo, marketing a public relations, s písaním tipy a rady.

Výhody: Outplacement Service for Departing Workers

Výhody: Outplacement Service for Departing Workers

Dozviete sa, čo môže služba outplacementu urobiť pre vašu organizáciu počas prepúšťania, s krokmi pre úspešný proces ukončenia zamestnanca.

Zostavte balík výhod pre skupiny pomocou tejto šablóny

Zostavte balík výhod pre skupiny pomocou tejto šablóny

Jednoduchá šablóna balíka zamestnaneckých výhod môže organizovať informácie o skupinovom pláne a pomôcť im vybrať správne výhody pre ich potreby.

Otázky týkajúce sa zamestnaneckých výhod

Otázky týkajúce sa zamestnaneckých výhod

Keď dostanete ponuku práce, je dôležité vyhodnotiť balík zamestnaneckých výhod predtým, ako ho prijmete. Tu je zoznam otázok, na ktoré sa treba pýtať.