• 2025-04-03

11 Tipy pre úspech v kariére

Типы девушек / 11 забавных и неловких ситуаций

Типы девушек / 11 забавных и неловких ситуаций

Obsah:

Anonim

Aký je kariérny úspech? Záleží na tom, koho sa pýtate. Každý z nás ho definuje inak. Jediná vec, ktorú máme všetci spoločnú, je, že vzhľadom na množstvo času, ktorý trávime v práci, všetci chceme aspoň ako to, čo robíme každý deň. Život je buď príliš dlhý alebo príliš krátky, aby sme strávili čas v zamestnaniach, ktoré nenávidíme. Chceme byť tiež oceňovaní našimi šéfmi a spolupracovníkmi a nie jaskyňou do pracovného stresu. Tu je 11 tipov, ktoré vám pomôžu začať na ceste k úspešnej kariére. Zvyšok je na vás.

  • 01 Vyberte si múdro zamestnanie

    Ignorovať tých, ktorí hovoria, "Vyberte si toto pole, pretože má veľa príležitostí práve teraz," "Budete robiť veľa peňazí, takže to nevadí, ak nenávidíte svoju prácu" alebo "Páči sa mi táto kariéra, a preto budete tiež. " Hoci môžu byť dobre-význam, tieto vyhlásenia patria medzi mnoho mýtov o voľbe povolania. Všetci ignorujú jednu dôležitú vec: vaša kariérna voľba je osobné rozhodnutie, ktoré bude mať významný vplyv na váš život na mnoho rokov. A mimochodom, vzťah medzi zárobkami a spokojnosťou s prácou je minimálny.

  • 03 Merajte svoj vlastný úspech

    Ako definujete úspech? Je to veľkosť vašej výplatnej páky alebo máte rohovú kanceláriu? Je to pocit, že sa dostanete, keď viete, že ste odviedli skvelú prácu na projekte (chvála od šéfa nebolí) alebo ten, ktorý dostanete, keď viete, že ste niekomu pomohli? Možno sa cítite úspešný po uvedení do práce a príchod domov za rozumnú hodinu stráviť čas so svojou rodinou. Keďže každý z nás meria úspech inak, ste jediný, kto sa môže rozhodnúť, čo to pre vás znamená. Vaša spokojnosť s vašou kariérou je silne spojená s tým, či máte pocit, že ste sa stretli s vlastnou definíciou a nie s niekým iným.

  • 04 Nebojte sa požiadať o pomoc

    Rovnako ako si myslíte, že viete, neviete to všetko. Sú ľudia, ktorí majú viac skúseností ako vy a s touto skúsenosťou prichádza poznanie. Aby ste k nej mali prístup, mali vo vašej sieti okrem svojich rovesníkov aj skúsení kolegovia. Vytvorte vzťah s mentorom, ktorý vás môže sprevádzať počas vašej kariéry. Okrem toho, že vám poradí, ako postupovať, vám môže pomôcť dozvedieť sa o povolaní, o ktorom uvažujete, dostať sa k zamestnávateľovi pred pracovným pohovorom a riešiť problémy pri práci.

  • 05 Vždy uznávajte ľudí, ktorí vám pomáhajú

    Môže sa to zdať jednoduché, aby sme uznali tých, ktorí ponúkajú pomoc, ale je to skutočne významné gesto. Či vám niekto poskytne päť minút svojho času alebo úvod k potenciálnemu zamestnávateľovi, je dôležité, aby táto osoba vedela, že to pre vás niečo znamená. A keď on alebo ona alebo niekto iný potrebuje pomoc, vráťte láskavosť. Považujte to za dobrú karmu.

  • 06 Vlastné chyby

    Každý robí chyby. Dokonca aj keď sa pokúsite ťažko, to sa stane v určitom bode. Samozrejme, budete robiť to, čo môžete, aby ste sa vyhli vážnej chybe, ale niekedy sa to stane. Zatiaľ čo váš inštinkt môže byť utiecť a schovať sa, to je to najhoršie, čo môžete urobiť. Priznanie vašej chyby, nájdenie spôsobu, ako ju opraviť, alebo aspoň podniknutie krokov, ktoré zmierňujú jej účinky, pomôže obnoviť vašu povesť.

  • 07 Byť vaše vlastné roztlieskavačky

    Koreň pre seba. Ak nie ste svojím najväčším fanúšikom, ktorý bude? Berte na vedomie a hrdosť na všetky vaše úspechy a pozitívne atribúty. Nečakajte na niekoho iného, ​​aby vám povedal "dobre vykonanú prácu!" Reflexia vašich úspechov vás podnieti k dosiahnutiu ešte väčších výsledkov.

  • 08 Nenechajte sa poraziť

    Z času na čas vám vo vašej hlave zašepká malý hlas (dúfajme, že nebude kričať), že nie ste dosť dobrí alebo dosť šikovný. Povedz to, aby drž hubu! Bohužiaľ, bude tu veľa ľudí, ktorí sú ochotní vás priviesť dole. Nerobte to pre seba. Keď urobíte chybu, priznajte ju, opravte ju a pokračujte ďalej. Ak vám chýba zručnosť alebo máte nejaké iné nedostatky, podniknite všetky potrebné opatrenia na zlepšenie.

  • 09 Nikdy sa necítite ako ste uviazli

    Bez ohľadu na to, aká opatrná je voľba „správnej“ kariéry alebo zamestnania, jedného dňa možno budete chcieť zmeniť. Pravdepodobne budete môcť prísť s mnohými dôvodmi, prečo to neurobiť (zmena je desivá), ale aj tak. Vezmite toto príslovie k srdcu: "Ak sa vám nepáči, kde ste, pohnite sa. Nie ste strom."

  • 10 Stratiť negatívny postoj

    Niektorí ľudia vidia len negatívnu stránku vecí a vždy si nájdu niečo, na čo sa môžu sťažovať. Nebuďte tou osobou. Prinesiete si spolu s ostatnými dole. Negatívny postoj zmarí vašu energiu. Neignorujte problémy, ale namiesto toho, aby ste sa sťažovali, hľadajte spôsoby, ako ich opraviť.

  • 11 Počúvajte viac ako hovoríte

    Môžete sa naučiť veľa tým, že počujete, a mohli by ste minúť veľa, ak nechcete počúvať. Či vám váš šéf vysvetľuje projekt alebo vám povie o jeho víkende, je dôležité pochopiť, čo hovorí. Starostlivé počúvanie zabráni nedorozumeniu a pomôže vám vybudovať vzťah s ostatnými.


  • Zaujímavé články

    Aký je minimálny právny pracovný vek vo Virgínii?

    Aký je minimálny právny pracovný vek vo Virgínii?

    Aký je minimálny zákonný vek na prácu vo Virgínii? Zistite, či ste dosť starý na to, aby ste si našli prácu, a ak áno, kedy môžete pracovať, kde a ako často.

    Aký je minimálny právny pracovný vek vo Washingtone?

    Aký je minimálny právny pracovný vek vo Washingtone?

    Aký je minimálny zákonný vek na prácu vo Washingtone? Zistite, či ste dosť starý na to, aby ste pracovali, koľko hodín môžete pracovať a aké typy pracovných miest.

    Čo hľadať v rozhovore ďakujem list

    Čo hľadať v rozhovore ďakujem list

    Čo by mali zamestnávatelia hľadať v rozhovore ďakujem list? Tu sú tipy na to, čo sa môžete dozvedieť o svojich kandidátoch z e-mailov a listov.

    Minimálne požadované ASVAB skóre pre všetky vojenské pobočky

    Minimálne požadované ASVAB skóre pre všetky vojenské pobočky

    Každá z ozbrojených síl Spojených štátov má svoje vlastné minimálne štandardy, pokiaľ ide o skóre v ozbrojených silách (AVAB).

    Minimálna mzda

    Minimálna mzda

    Čo je minimálna mzda a prečo existuje? Federálne ustanovenia o minimálnej mzde sú obsiahnuté v zákone o spravodlivých pracovných normách (FLSA). Uč sa viac.

    Minimálna mzda pre pracovníkov, ktorí dostávajú tipy

    Minimálna mzda pre pracovníkov, ktorí dostávajú tipy

    Sprievodca minimálnymi mzdami pre pracovníkov pracujúcich s tipmi, vrátane tipových kreditov, výpočtu zárobkových tipov a federálnych a štátnych minimálnych miezd a nariadení.