• 2024-06-30

Ako udržiavať svoje pracovné zručnosti aktuálne

Obsah:

Anonim

Existuje mnoho faktorov zapojených do získavania. Niektoré sú mimo vašu kontrolu, ale existujú aj iné, na ktorých môžete pracovať, aby ste zvýšili svoju prenajímateľnosť.

Ak hľadáte zamestnanie v zamestnaní alebo sa snažíte o zmenu zamestnania, čas na zlepšenie zručností a vašich kvalifikácií vám uľahčí ďalší krok v kariérnom rebríčku.

Jednotlivci, ktorí neustále zdokonaľujú svoje zručnosti, aby držali krok s vývojom vo svojom odbore, budú mať najlepšiu šancu na to, aby sa vo svojej kariére vedeli dobre, a to tak u svojho súčasného zamestnávateľa, ako aj pri hľadaní zamestnania.

10 spôsobov, ako udržať svoje pracovné zručnosti aktuálne

1. Pozrite sa na Most In-Demand zručnosti pre vaše zamestnanie

Prvým krokom k udržaniu vašich zručností je identifikovať talenty, ktoré zamestnávatelia vo vašom odbore najviac oceňujú. Preskúmaniepracovné pozície pre pozície vo vašej kariére. Preskúmajte aj špičkové zručnosti, ktoré zamestnávatelia požadujú, či už všeobecné alebo špecifické.

Vyhľadajte pracovné miesta ako Skutočne alebo Monster pomocou fráz týkajúcich sa vašej práce a nájdite si pracovné pozície, ktoré sú najvhodnejšie pre vašu aktuálnu prácu a pre všetky pozície, na ktorých by ste radi pracovali, ak by ste mohli. Preskúmajte popisy práce a vytvorte zoznam zručností, ktoré zamestnávatelia najčastejšie hľadajú v žiadateľoch.

2. Získajte Scoop

Porozprávajte sa so zamestnancami ľudských zdrojov u svojho súčasného zamestnávateľa, aby ste získali viac informácií o najobľúbenejších zručnostiach pre vašu profesiu. Analyzujte pozadie výnimočných interpretov u vášho zamestnávateľa alebo hviezd z profesijných združení a identifikujte akékoľvek zručnosti, ktoré im pomohli vyniknúť.

Popisy v rámci profilov LinkedIn výkonných umelcov môžu poskytnúť prehľad. Všimnite si zručnosti, ktoré ich referencie spisovatelia uvádzajú v LinkedIn odporúčania pre tieto osoby. Preskúmať programyKonferencie a on-line workshopy pre vašu oblasť, aby ste získali prehľad o iných oblastiach vedomostí alebo zručností, ktoré ľudia vo vašom odbore chcú získať.

3. Sledujte lídrov priemyslu na sociálnych médiách

Mnohí korporátni riaditelia a lídri priemyslu teraz pravidelne uverejňujú na stránkach sociálnych médií, ako je LinkedIn, aby sa etablovali ako „vodcovia myšlienok“ alebo „vplyvníci“., dozvedieť sa o zručnostiach, ktoré zamestnávatelia najčastejšie vyhľadávajú vo vašom odbore, a rozhodnúť, ktoré zručnosti budú pre vás najdôležitejšie, aby ste sa na ne mohli zamerať.

4. Vytvorte plán profesionálneho rozvoja

Akonáhle ste identifikovali svoje cieľové zručnosti, urobte profesionálny rozvojový plán, ktorý zmapuje vašu kariérnu trajektóriu a potom posilní alebo získa najviac zručností potrebných pre vašu prácu. Profesijné združenia ponúkajú semináre na výročných a regionálnych konferenciách a počas celého roka. Mnohé organizácie majú online tutoriály alebo workshopy. Preskúmať programy a hovoriť s vedúcimi predstaviteľmi týchto organizácií s cieľom identifikovať príležitosti.

5. Zúčastnite sa workshopu

Poskytovatelia softvéru a skupiny tretích strán často ponúkajú technologické workshopy alebo online tutoriály. Napríklad, tam sú voľné alebo lacnédostupné online programovacie triedy.

Porozprávajte sa s IT profesionálmi vo vašej organizácii, aby ste zistili, čo ponúka váš zamestnávateľ, a aby ste získali odporúčania týkajúce sa iných renomovaných poskytovateľov vzdelávania. Mnohé profesijné organizácie budú mať technologický výbor a predseda môže mať aj niekoľko užitočných návrhov.

6. Choďte do školy

Okrem toho sa pozrite na miestne vysoké školy a programy vzdelávania dospelých, pretože často ponúkajú kurzy alebo semináre, ktoré pomáhajú zamestnancom zvyšovať ich vedomosti a zručnosti. Odhlásiť sacertifikáty programy a on-line vzdelávacie kurzy si môžete vziať prebudiť svoje zručnosti rýchlo.

7. Zúčastnite sa na konferenciách profesionálnych sietí a iných podujatiach

Konferencie na vytváranie profesionálnych sietí sú skvelým spôsobom, ako budovať svoj profesionálny konferenčný zoznam a porovnávať svoje zručnosti s zručnosťami iných v oblasti kariéry. Tieto konferencie budú mať často aj semináre alebo workshopy venované profesionálnemu rozvoju, a tak poskytnú skvelú príležitosť rýchlo sa dozvedieť o pracovných zručnostiach, ktoré by ste mali pridať do svojej kariéry.

8. Prečítajte si odborné časopisy

Profesijné časopisy a obchodné časopisy sú jedným z vašich najlepších zdrojov, aby ste udržali krok s technologickým vývojom vo vašom odvetví a sledovali zmeny v osvedčených postupoch. Pravidelným čítaním budete môcť viesť zoznam vychádzajúcich oblastí, kde by ste mohli zlepšiť svoje vedomosti.

9. Dobrovoľník

Dobrovoľník, aby sa na projektoch v práci alebo dobrovoľníkov v organizáciách, kde môžete rozvíjať a uplatňovať zručnosti, na ktorých pracujete. Váš konečný cieľ by mal byť schopný zdokumentovať vaše kľúčové zručnosti, keď chcete pristáť nové zamestnanie, získať povýšenie alebo zdôvodniť zvýšenie mzdy. tvojdobrovoľnícka práca môže byť zahrnutá do vášho životopisu rovnako ako platená pracovná skúsenosť.

10. Vyvinúť tvrdé aj mäkké zručnosti

Aj keď je dôležité, aby ste zostali aktuálne tvrdé zručnosti vašej profesie (zručnosti špecifické pre prácu, ktoré ste sa naučili na vysokej škole alebo vo vzdelávacom alebo certifikačnom programe), vždy existuje priestor na zlepšenie v interpersonálnych mäkkých zručnostiach. Pozrite sa na to, ako dobre komunikujete s ostatnými, organizujete svoj pracovný tok alebo kancelárske priestory alebo spravujete svoj čas. Ak existujú oblasti, v ktorých sa ocitnete v nedostatku, môže byť čas, aby ste sa zamerali na posilnenie týchto mäkkých zručností.

Ďalšie tipy na aktualizáciu vašich zručností

Zvýraznite svoje použiteľné zručnosti pri podávaní žiadostí o zamestnanie: Uistite sa, že odkaz na vaše najdôležitejšie zručnosti v sprievodných listoch a pokračuje. Je dôležité, aby to, čo ste zahrnuli do svojich materiálov pre žiadosti o zamestnanie, bolo čo najbližšie k práci, ako je to možné. Čím bližšie budete, tým lepšie budú vaše šance na získanie práce.

Začať odznova: Akonáhle ste vykonali niektoré alebo všetky vyššie uvedené, začnite znova. Udržanie vašich zručností v súčasnosti je pokračujúcim procesom. Technológia sa neustále mení a vaše zručnosti musia držať krok, aby ste boli čo najobchodovateľnejší.

Ak máte v pláne stráviť nejaký čas angažovaním sa v profesionálnom rozvoji pravidelne, budete môcť upgradovať svoje zručnosti bez prílišného úsilia. Je to jednoduchšie plánovať dopredu, ako je to ťahanice, keď ste zamestnanie lov a uvedomiť si, že nemáte kvalifikácie zamestnávatelia hľadajú.


Zaujímavé články

Príklady sprievodných listov - Komunikácia vyššieho vzdelávania

Príklady sprievodných listov - Komunikácia vyššieho vzdelávania

Príklad sprievodného listu pre pozíciu univerzitnej komunikácie a tipy na písanie. Tu je to, čo zdôrazniť.

Príklad sprievodného listu s návrhom hodnoty

Príklad sprievodného listu s návrhom hodnoty

Obsahuje váš motivačný list osobný cenový návrh? Malo by. Naučte sa písať s týmto vzorovým sprievodným listom.

Príklad sprievodného listu - Žiadosť o viac ako jednu prácu

Príklad sprievodného listu - Žiadosť o viac ako jednu prácu

Tu je príklad sprievodného listu, ktorý môžete použiť na podanie žiadosti o viac ako jedno pracovné miesto v tej istej spoločnosti, s tipmi na to, čo zahrnúť a ako písať.

Príklad sprievodného listu s požiadavkami na plat

Príklad sprievodného listu s požiadavkami na plat

Ako zahrnúť mzdové požiadavky pri podávaní žiadosti o zamestnanie, možnosti zaradenia do zoznamu a príklad sprievodného listu.

Ako si vybrať správne písmo a veľkosť pre krycie listy

Ako si vybrať správne písmo a veľkosť pre krycie listy

Najlepšie fonty pre krycie listy, ako vybrať písmo, a ako vybrať vhodnú veľkosť pre váš list.

Krycie listy pre internú pozíciu alebo propagáciu

Krycie listy pre internú pozíciu alebo propagáciu

Ak uvažujete o povýšení alebo o internej pozícii, možno budete musieť napísať motivačný list. Pozrite si tieto príklady a tipy na písanie.