Stimulačné stimuly pre nebezpečné náklady
Obsah:
- Čo je to nebezpečenstvo zárobkovej motivácie?
- Úlohy, ktoré spĺňajú podmienky pre motivačnú odmenu za nebezpečné služby
- Členovia posádky lietadiel
Čo je to nebezpečenstvo zárobkovej motivácie?
Niektoré pracovné miesta v armáde sa považujú za nebezpečnejšie ako iné. Na odškodnenie členov vojenskej služby v USA, ktorým boli pridelené tieto vysoko rizikové povinnosti, ozbrojené sily vydávajú osobitnú platbu vo výške 150 USD mesačne, ktorá je známa ako stimulačná platba za nebezpečné služby.
Úlohy, ktoré spĺňajú podmienky pre motivačnú odmenu za nebezpečné služby
Oprávnený je individuálny príkaz na vykonanie týchto povinností:
- Parašutistická povinnosť
- Flight Deck Duty
- Demolačné clo
- Experimentálne zaťaženie
- Toxické palivá (alebo pohonné látky) Povinnosť
- Jedovatosť pesticídov
- Nebezpečné vírusy (alebo baktérie) Lab Duty
- Chemická munícia
Po splnení požiadaviek vzniká nárok na výplatu stimulu za nebezpečnú daň odo dňa, keď člen podá správu a vstúpi do služby v súlade s príslušnými príkazmi.
Nárok zaniká dňom účinnosti uverejneným v príkaze na ukončenie tejto povinnosti alebo dňom, keď je člen odlúčený a už nie je povinný vykonávať nebezpečnú povinnosť podľa toho, čo nastane skôr. Ak člen začne vykonávať nebezpečnú povinnosť v iný deň ako je prvý deň v mesiaci, alebo ukončí túto povinnosť v iný deň, ako je 30. deň v mesiaci (podľa potreby 28. alebo 29. februára) a inak splní požiadavky na výkon funkcie. má nárok na pomernú časť mzdy za mesiac.
Výplata dvojitého nebezpečného cla je obmedzená na tých členov, ktorí sú na základe príkazov povinní vykonávať špecifické viacnásobné nebezpečné povinnosti potrebné na úspešné plnenie poslania jednotky, ktorej boli pridelené.
Členovia, ktorí majú nárok na stimulačnú odmenu za viac ako jeden druh nebezpečnej služby, môžu dostať najviac dve platby za rovnaké obdobie.
Stimulačná platba za nebezpečnú daň nie je zdaniteľná.
Osobitná poznámka: Pre Parachute Duty (Jump) platia dve samostatné sumy. Pravidelný skok je 150 USD mesačne. HALO (High Altitude, Low Opening) Parašutistická povinnosť platiť je 225 dolárov mesačne. Na kvalifikačné obdobie je povolená iba jedna platba typu. Ak sa člen kvalifikuje na obidva typy povinností, je povolená vyššia sadzba mzdy.
Členovia posádky lietadiel
Členovia posádky lietadiel, ktorí spĺňajú požiadavky na nebezpečenstvo, majú nárok na formu HDIP, ktorá sa často nazýva letová odmena. Tu je aktuálna úroveň HDIP platbou.
Nebezpečná povinnosť (člen posádky Non-AWAC) | |||||
---|---|---|---|---|---|
Platiť platovej triedy |
čiastka |
Platiť platovej triedy |
čiastka |
Platiť platovej triedy |
čiastka |
O-10 |
150.00 |
O-2 |
150.00 |
E-8 |
240.00 |
O-9 |
150.00 |
O-1 |
150.00 |
E-7 |
240.00 |
O-8 |
150.00 |
W-5 |
250.00 |
E-6 |
215.00 |
O-7 |
150.00 |
W-4 |
250.00 |
E-5 |
190.00 |
O-6 |
250.00 |
W-3 |
175.00 |
E-4 |
165.00 |
O-5 |
250.00 |
W-2 |
150.00 |
E-3 |
150.00 |
O-4 |
225.00 |
W-1 |
150.00 |
E-2 |
150.00 |
O-3 |
175.00 |
E-9 |
240.00 |
E-1 |
150.00 |
Rozvíjajte stimulačné cestovné programy pre vaše pracovisko
Môžete vyvinúť stimulačné cestovné programy pre pracovisko. Zistite, prečo je táto motivácia efektívna a žiaduca a ako vaše ciele dosiahnete.
Stimuly a výhody pre väčšie zapojenie zamestnancov
Objavte prvky, ktoré môžu zvýšiť angažovanosť a produktivitu zamestnancov, keď je zavedený silný zamestnanecký benefit a stimulačný program.
Zníženie daní a ďalšie stimuly pre rast
Tu sú uvedené, ako mestá prijímajú politiky hospodárskeho rozvoja týkajúce sa daňových úľav a iných daňových stimulov pre rast.