8 spôsobov, ako urobiť dobrý dojem pri práci

Nikdy nepodceňujte, aký dôležitý je dobrý dojem pri práci. Keď si váš šéf a kolegovia uvedomia, že sa na vás môžu spoľahnúť, aby ste odviedli skvelú prácu, potom pravdepodobne začnete dostávať väčšiu zodpovednosť. To zase môže viesť k povýšeniu a zvýšeniu.

01 Použite správnu etiketu na pracovisku

Ak ste tak ešte neurobili, v určitom bode urobíte chybu pri práci. Môže to byť aj veľký. Stáva sa to všetkým. Ako zvládnete hrubú chybu, ovplyvní váš manažér názor na vás oveľa viac ako samotná chyba.

Prvá vec, ktorú by ste mali urobiť, je priznať, čo sa stalo. Nezanedbávajte svoju chybu alebo sa pokúste umiestniť vinu na niekoho iného. Namiesto toho prevezmite plnú zodpovednosť a potom príďte na spôsob, ako opraviť chybu. Aj keď váš šéf môže byť naštvaný, urobili ste chybu na prvom mieste, on alebo ona aspoň rozpozná, že ste pri odpovedaní na to urobili všetko správne.

03 Zavolajte chorého na prácu, keď by ste mali

Myslíte si, že príchod do práce, keď ste chorí, namiesto toho, aby ste zostali doma, zapôsobí na vášho šéfa? Mýliš sa. Rozumní šéfovia vedia, že chorí zamestnanci sú nielen neproduktívni, ale môžu šíriť baktérie v kancelárii. Čo to bude robiť niekto, ak celý personál musí mať chorý deň?

Ak máte horúčku alebo si myslíte, že vaša choroba môže byť nákazlivá, potom si vezmite deň voľna. Ak sa vrátite do práce, alebo ak sa na ňu cítite, môžete svoju záťaž dohnať.

04 Prejdite v kríze

Keď sa stane neočakávaná kríza v práci - kuchár preskočí mesto pred veľkou konferenciou, ktorú vaša spoločnosť hosťuje, alebo počítač havaruje - kto urobí lepší dojem na šéfa: zamestnávateľa, ktorý panikuje, alebo toho, kto sa pustí do akcie na vyriešenie problému ? Naučte sa rýchlo a efektívne riešiť krízu na pracovisku.

Jedným zo spôsobov, ako to dosiahnuť, je predstaviť si rôzne scenáre a prísť s plánmi reagovať na každú z nich. Potom, ak sa stane neočakávané, budete plne pripravený sa s tým vyrovnať.

05 Vyhnite sa sporným témam

Šéfovia majú tendenciu páčiť sa, keď sú ich pracoviská pokojné. Kto ich môže viniť? Keď zamestnanci harmonicky pracujú, môžu sa zamerať na svoju prácu.

Vyhnite sa rozhovorom o témach, ktoré robia ľudí nepríjemnými a mohli by dokonca viesť k argumentom. Vyhýbajte sa napríklad hovoriť o politike alebo náboženstve.

06 Vhodne oblečte

Vždy dodržiavajte pravidlá vašej organizácie. Väčšina spoločností už nevyžaduje, aby zamestnanci nosili obleky do práce, ale stále je nevyhnutné mať čistý a čistý vzhľad.

Ak máte dovolené nosiť džínsy a tričká, uistite sa, že sú v dobrom stave. Vaše topánky by mali byť v dobrom stave. Zvyčajne nemôžete pokaziť, ak budete postupovať podľa šéfa svojho šéfa pri výbere pracovného oblečenia.

07 Rešpektujte svojich spolupracovníkov

Keď sa kolegovia navzájom rešpektujú, zvyčajne sa lepšie vyrovnávajú - a pár vecí je pre šéfa dôležitejšie ako to. Nikto nechce, aby ich zamestnanci bojovali.

Vždy sa vyhýbajte nečestnému konaniu voči niektorému z vašich spolupracovníkov. Buďte načas, aby ste mohli pracovať, najmä ak niekoho odľahčujete zo svojej zmeny. Nikdy si neberieme kredit za prácu inej osoby. Vždy zdieľajte pracovné zaťaženie. Ospravedlňte sa, ak sa vám niekedy podarí uraziť svojho spolupracovníka.

08 Zastupujte svoju spoločnosť na konferenciách a stretnutiach

Keď sa zúčastníte na konferencii alebo veľkom obchodnom stretnutí v mene zamestnávateľa, je vašou úlohou urobiť dobrý dojem. Bude dobre odrážať vašu organizáciu a váš šéf ocení vaše úsilie.

Oblečte sa vhodne a sieťujte s ostatnými účastníkmi. Uistite sa, že späť informácie na zdieľanie so svojím šéfom a spolupracovníkmi, ak nemohli zúčastniť schôdzky.