Príklady pracovných strát Condolence Email

Keď niekto, koho poznáte, stratil prácu, môže byť užitočný a podporný, aby ste mohli ponúknuť svoju sústrasť, ako aj akúkoľvek pomoc, ktorú by ste mohli poskytnúť počas prebiehajúcich zmien v ich kariére. Uznanie ich straty nemusí byť nepríjemné.

Strata zamestnania sa stane mnohým ľuďom v priebehu kariéry, či už sú prepustení alebo prepustení, alebo z dôvodu pracovného výkonu, organizačnej reštrukturalizácie alebo iného dôvodu.

V dnešnej ekonomike je stigma straty zamestnania oveľa nižšia ako pred niekoľkými generáciami. Aj keď bolo bežné, že rané detské boomu zostali v rovnakej práci pre celú svoju kariéru, premenlivé hospodárstvo v poslednom desaťročí vytvorilo nový model zamestnanosti, kde ľudia očakávajú zmenu zamestnania každé štyri roky.

Neznamená to, že strata zamestnania nie je žihadlo - to robí, najmä ak to bolo nepredvídané. Nútená zmena zamerania kariéry nie je v konečnom dôsledku pozitívnym krokom, ktorý vedie k novým a lepším pracovným príležitostiam.

Dobré kondolenčné listy by mali vytvoriť rovnováhu medzi sympatiami k strate zamestnania a optimizmom do budúcnosti.

Aj keď by ste mali uznať stres, ktorému je príjemca vystavený, je tiež dôležité byť povzbudzujúci a vyjadrovať svoje presvedčenie, že veci sa dejú z nejakého dôvodu a že sa pred nimi objavujú nové vzrušujúce príležitosti.

Ak chcete zachovať pozitívny tón, nemusíte sa zaoberať príčinou ich ukončenia, keď ponúkate svoju podporu - to je v minulosti. Namiesto toho sa zamerajte na povzbudenie a poskytovanie praktickej pomoci s dôrazom na budúcnosť.

Príklady pracovných strát Condolence Email

Tu sú príklady e-mailových správ o úbytku pracovných miest, ktoré sa majú odoslať, keď bol niekto prepustený alebo ukončený zo zamestnania. Nižšie nájdete aj tipy na to, čo - a čo nie - zahrnúť do e-mailu.

Strata zamestnania Condolence Email Vzorka správy # 1

Riadok predmetu:Ahoj zo svojho mena

Vážené meno, Jane Doe ma informovala, že vaša práca v spoločnosti XYZ bola ukončená. Je to veľmi nešťastná správa a chcel som vidieť, ako vám môžem pomôcť počas tohto zložitého prechodu.

Ak ste tento týždeň k dispozícii na obed, uvítal by som možnosť porozprávať sa s vami, aby som zistil, ako môžem pomôcť pri začatí ďalšej fázy vašej kariéry.

Večer som k dispozícii telefonicky alebo e-mailom.

Teším sa na tvoju odpoveď.

Tvoje meno

[email protected]

111-222-3456

Vzorka správy o strate kondenzácie úloh # 2

Riadok predmetu: S pozdravom z vášho mena

Vážené meno, Nedávno ma informovali, že už nie ste zamestnaný v ABC Enterprises. Je mi ľúto, že odchádzate zo spoločnosti.

Ak potrebujete akúkoľvek pomoc, existuje niekoľko ľudí, s ktorými vás môžem kontaktovať v súvislosti s otvorenými pozíciami v niektorých spoločnostiach.

Bol by som rád, keby som sa stretol s kávou, aby som sa mohol porozprávať alebo sa s vami telefonicky alebo e-mailom obrátil.

Teším sa na tvoju odpoveď.

S pozdravom, Tvoje meno

[email protected]

111-222-3456

Vzorka straty zamestnania Condolence Letter # 3

Riadok predmetu: Ahoj zo svojho mena

Vážené meno,

Jim Smith mi dnes ráno oznámil, že už nebudete pracovať v ABC Company. Je to nečakaná správa a je mi to ľúto, že ju počujem.

Ak môžem pomôcť pri prechode cez tento prechod, dajte mi prosím vedieť. K dispozícii som kedykoľvek telefonicky alebo e-mailom. Máte to najlepšie želanie, keď sa presuniete do ďalšej fázy svojej kariéry.

S pozdravom, Tvoje meno

[email protected]

111-222-3456

Tipy na stratu kondolencie listov

Keď píšete kondolenčný list so stratou zamestnania, nemusíte sa zaoberať tým, ako osoba stratila prácu. Dôležité je ponúknuť vašu podporu v ťažkom čase a tiež dať im vedieť, že ste k dispozícii za akúkoľvek pomoc, ktorú môžu potrebovať.

V závislosti od vašej pozície a vzťahu môžete ponúknuť pomoc rôznymi spôsobmi. Možno budete chcieť hláskovať tieto spôsoby vo svojom liste, alebo byť stručný a nechať ich kontaktovať, keď sú pripravení. Udržujte svoj tón pozitívny a optimistický. Bez ohľadu na dôvody ich straty zamestnania je ťažké prejsť.